Chargé(e) des outils cartographiques et interservices
Offre n° O044251027000208
Publiée le 27/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Sixième SDIS de France au regard de la population défendue, le SDIS de Loire-Atlantique (SDIS 44) assure la prévention des risques de sécurité civile, la lutte contre les incendies et les secours d’urgence sur l’ensemble des communes du département (1,457 millions d’habitants – données INSEE 2021). Le SDIS réalise près de 80 000 interventions de secours chaque année. Il traite chaque jour plus de 1 200 appels d'urgence 18 ou 112.
Pour réaliser ses missions, le SDIS 44 peut compter sur un peu plus 5 000 femmes et hommes (3900 sapeurs-pompiers volontaires, 860 sapeurs-pompiers professionnels et 360 personnels administratifs et techniques) répartis dans les services opérationnels (92 centres de secours et 1 CTA/CODIS), dans les groupements et les services supports qui y sont rattachés.
Etablissement public administratif, le SDIS 44 dispose d’un budget de 140 M€ d’euros dont 120 M€ au titre de la section de fonctionnement et 20 M€ au titre de la section d’investissement.
Pour réaliser ses missions, le SDIS 44 peut compter sur un peu plus 5 000 femmes et hommes (3900 sapeurs-pompiers volontaires, 860 sapeurs-pompiers professionnels et 360 personnels administratifs et techniques) répartis dans les services opérationnels (92 centres de secours et 1 CTA/CODIS), dans les groupements et les services supports qui y sont rattachés.
Etablissement public administratif, le SDIS 44 dispose d’un budget de 140 M€ d’euros dont 120 M€ au titre de la section de fonctionnement et 20 M€ au titre de la section d’investissement.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 Rue Arago, La Chapelle-sur-Erdre (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
27/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + RIFSEP GB3
Descriptif de l'emploi
Le service système d’informations géographiques est intégré au groupement opérations du SDIS 44. Il est composé de 6 personnes et à pour principales missions de fournir des données géographiques fiables et qualitatives sur l'ensemble du département de Loire-Atlantique afin de répondre aux besoins opérationnels et faciliter la prise de décision.
Le service SIG, dans le cadre de la réorganisation, sera affecté dans sa globalité au nouveau groupement Gestion des Risques de la SD des moyens opérationnels.
Il/elle réalise le suivi technique et fonctionnel des outils cartographiques, en interne et en externe, destinés à mettre à disposition des données géographiques dédiées au commandement. Il/elle analyse, intègre et exploite les données géographiques en provenance de structures externes.
Le service SIG, dans le cadre de la réorganisation, sera affecté dans sa globalité au nouveau groupement Gestion des Risques de la SD des moyens opérationnels.
Il/elle réalise le suivi technique et fonctionnel des outils cartographiques, en interne et en externe, destinés à mettre à disposition des données géographiques dédiées au commandement. Il/elle analyse, intègre et exploite les données géographiques en provenance de structures externes.
Missions / conditions d'exercice
1. Préparation et mise à disposition des données géographiques pertinentes, utiles à la gestion des interventions et au commandement dans les environnements numériques.
- Adapter les données de la base SIG pour qu’elles répondent aux besoins des utilisateurs via les applications cartographiques opérationnelles du SDIS (CartoWeb, CartoNav, NexSIS), en lien avec le référent du GSN pour les aspects Sécurité, RGPD.
- Adapter la représentation (symbolique) des données dans les applications cartographiques opérationnelles du SDIS (CartoWeb, CartoNav) dans le respect de la charte cartographique en place au SDIS.
- Mettre à jour les données géographiques et cartographiques au niveau des sites distants : VPC, COD, CIC, PCO
Créer les données temporaires dans NexSIS (Manifestation, Route barrée, Déficience en eau) à la demande du CTA
2. Exploitation, valorisation des applications à disposition pour un usage opérationnel
- Maintenir et faire évoluer les outils ou les données dans les applications cartographiques opérationnelles du SDIS (CartoWeb, CartoNav, GeoServer NexSIS) selon les besoins exprimés par les utilisateurs ou en étant force de proposition. En lien avec le GSN pour les aspects infrastructures/réseaux."
- Assurer la gestion des comptes utilisateurs de l'application métier CartoWeb
- Maintenir la documentation associée aux applications métier dans la GED.
- Gérer le parc des GPS et suivre leur mise à jour (configuration poids-lourd, usage Opex et hors département).
3. Maintien et développement des relations partenariales dans le domaine de la géomatique
- Participer aux instances et groupes de travail mis en place au niveau départemental CD), régional (CR) ou national (BAN, GeoSDIS) dans le domaine de la géomatique.
- Réaliser une veille sur les nouvelles sources de données et les applications externes intéressantes pour le SDIS dans le domaine de la géomatique (3D, Bim, Jumeau Numérique)
- Qualifier les nouvelles données extérieures disponibles avant mise à disposition.
- Proposer l'accès à d’autres sites ou portails extérieurs utiles (FDF, IGN, GeoRisque). En lien avec le GSN pour les aspects infrastructures/réseaux/sécurité."
4. Réalisation de cartes à la demande
- Réaliser des cartes à la demande des services du GOP et Gpts Fonctionnels
- Réaliser des cartes à la demande des services extérieurs (Préfécture, Police nationale, Gendarmerie) sur validation du chef de groupement.
- Répondre rapidement aux sollicitations des Off. Codis ou CT concernant les demandes de cartes liées à l'activité opérationnelle du moment ou pour de la gestion de crise.
- Adapter les données de la base SIG pour qu’elles répondent aux besoins des utilisateurs via les applications cartographiques opérationnelles du SDIS (CartoWeb, CartoNav, NexSIS), en lien avec le référent du GSN pour les aspects Sécurité, RGPD.
- Adapter la représentation (symbolique) des données dans les applications cartographiques opérationnelles du SDIS (CartoWeb, CartoNav) dans le respect de la charte cartographique en place au SDIS.
- Mettre à jour les données géographiques et cartographiques au niveau des sites distants : VPC, COD, CIC, PCO
Créer les données temporaires dans NexSIS (Manifestation, Route barrée, Déficience en eau) à la demande du CTA
2. Exploitation, valorisation des applications à disposition pour un usage opérationnel
- Maintenir et faire évoluer les outils ou les données dans les applications cartographiques opérationnelles du SDIS (CartoWeb, CartoNav, GeoServer NexSIS) selon les besoins exprimés par les utilisateurs ou en étant force de proposition. En lien avec le GSN pour les aspects infrastructures/réseaux."
- Assurer la gestion des comptes utilisateurs de l'application métier CartoWeb
- Maintenir la documentation associée aux applications métier dans la GED.
- Gérer le parc des GPS et suivre leur mise à jour (configuration poids-lourd, usage Opex et hors département).
3. Maintien et développement des relations partenariales dans le domaine de la géomatique
- Participer aux instances et groupes de travail mis en place au niveau départemental CD), régional (CR) ou national (BAN, GeoSDIS) dans le domaine de la géomatique.
- Réaliser une veille sur les nouvelles sources de données et les applications externes intéressantes pour le SDIS dans le domaine de la géomatique (3D, Bim, Jumeau Numérique)
- Qualifier les nouvelles données extérieures disponibles avant mise à disposition.
- Proposer l'accès à d’autres sites ou portails extérieurs utiles (FDF, IGN, GeoRisque). En lien avec le GSN pour les aspects infrastructures/réseaux/sécurité."
4. Réalisation de cartes à la demande
- Réaliser des cartes à la demande des services du GOP et Gpts Fonctionnels
- Réaliser des cartes à la demande des services extérieurs (Préfécture, Police nationale, Gendarmerie) sur validation du chef de groupement.
- Répondre rapidement aux sollicitations des Off. Codis ou CT concernant les demandes de cartes liées à l'activité opérationnelle du moment ou pour de la gestion de crise.
Profils recherchés
- BAC + 3 minimum en géomatique ou expérience ayant permis de valider des acquis équivalent
- Expérience professionnelle dans le domaine des SIG avec maitrise du domaine SIG (données et outils)
- Bonne connaissance des progiciels SIG ( Géoconcept, QGIS)
- Bonne connaissance en bases de données spatiales (si PostgreSQL/PostGIS, langage SQL
- Connaissance de l'ETL FME ou autre ETL à défaut
- Connaissance en technologie Web (Geoserver)
- Curiosité, intérêt pour les nouvelles technologies dans le domaine SIG (Web, Geo-Plateforme, données 3D, Jumeau numérique)
- Expérience professionnelle dans le domaine des SIG avec maitrise du domaine SIG (données et outils)
- Bonne connaissance des progiciels SIG ( Géoconcept, QGIS)
- Bonne connaissance en bases de données spatiales (si PostgreSQL/PostGIS, langage SQL
- Connaissance de l'ETL FME ou autre ETL à défaut
- Connaissance en technologie Web (Geoserver)
- Curiosité, intérêt pour les nouvelles technologies dans le domaine SIG (Web, Geo-Plateforme, données 3D, Jumeau numérique)
Contact et modalités de candidature
Contact
0228098148
Informations complémentaires
Les candidatures internes devront être constituées d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae mettant en avant les expériences et les compétences acquises en rapport avec celles attendues.
Les candidatures externes devront être constituées d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae mettant en avant les expériences et les compétences acquises en rapport avec celles attendues ainsi que de la copie du dernier arrêté de situation administrative.
L’ensemble des pièces devra être adressé obligatoirement par mail sous référence « GOP 25.6» à l’adresse service-recrutement@sdis44.fr.
La fin de dépôt des candidatures est fixée jusqu’au 27 novembre inclus à l’attention de Monsieur le Contrôleur général Stéphane MORIN, Directeur départemental.
Les candidats sélectionnés seront soumis en distanciel à un test d’évaluation (de compétences comportementales et cognitives) qui précèdera l’entretien planifié le 15 décembre 2025.
Plus d'informations auprès de :
• Madame Anne CARREZ, cheffe du service systèmes d’informations géographiques au 02.28.09.82.84 / 06.08.23.98.93 ;
• Madame Christelle GAUCHER, assistante de gestion recrutements, emplois et compétences au
02 28 09 81 48 / 06 83 63 63 00
Les candidatures externes devront être constituées d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae mettant en avant les expériences et les compétences acquises en rapport avec celles attendues ainsi que de la copie du dernier arrêté de situation administrative.
L’ensemble des pièces devra être adressé obligatoirement par mail sous référence « GOP 25.6» à l’adresse service-recrutement@sdis44.fr.
La fin de dépôt des candidatures est fixée jusqu’au 27 novembre inclus à l’attention de Monsieur le Contrôleur général Stéphane MORIN, Directeur départemental.
Les candidats sélectionnés seront soumis en distanciel à un test d’évaluation (de compétences comportementales et cognitives) qui précèdera l’entretien planifié le 15 décembre 2025.
Plus d'informations auprès de :
• Madame Anne CARREZ, cheffe du service systèmes d’informations géographiques au 02.28.09.82.84 / 06.08.23.98.93 ;
• Madame Christelle GAUCHER, assistante de gestion recrutements, emplois et compétences au
02 28 09 81 48 / 06 83 63 63 00
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.