Agent de Surveillance des voies publiques
Offre n° O044251119001099
Publiée le 19/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7, avenue Olivier Guichard - BP 172, La Baule-Escoublac (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Date limite de candidature
19/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Au sein d'une collectivité, il ou elle accueille, oriente et renseigne le public.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à la mission d’ilotage et de proximité
- Veiller quotidiennement au respect de la réglementation en matière de stationnement sur l’ensemble du territoire communal
-Participer à la sécurisation des établissements scolaires
- Effectuer les missions commandées par les encadrants PM lors des évènements particuliers et majeurs entrant dans leur champ de compétence
- Assurer le suivi et le contrôle du respect de la réglementation en matière d’occupation du domaine public (ODP) ; Transmettre les informations nécessaires à la facturation des ODP sur l’ensemble du territoire communal
- Rédiger les écrits professionnels en lien avec les activités réalisés sur la voie publique
- Veiller quotidiennement au respect de la réglementation en matière de stationnement sur l’ensemble du territoire communal
-Participer à la sécurisation des établissements scolaires
- Effectuer les missions commandées par les encadrants PM lors des évènements particuliers et majeurs entrant dans leur champ de compétence
- Assurer le suivi et le contrôle du respect de la réglementation en matière d’occupation du domaine public (ODP) ; Transmettre les informations nécessaires à la facturation des ODP sur l’ensemble du territoire communal
- Rédiger les écrits professionnels en lien avec les activités réalisés sur la voie publique
Profils recherchés
• AVOIR UNE CONNAISSANCE DE LA REGLEMENTATION, DU CODE DE LA ROUTE, DU CODE PENAL LIEE AUX PREROGATIVES DES AGENTS DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE
• ADAPTER SA COMMUNICATION AUX DIFFERENTS PUBLICS
• POSSEDER DES CAPACITES REDACTIONNELLES
• Faire preuve de rigueur, intégrité, équité et discernement
• Être méthodique et organisé
• ADAPTER SA COMMUNICATION AUX DIFFERENTS PUBLICS
• POSSEDER DES CAPACITES REDACTIONNELLES
• Faire preuve de rigueur, intégrité, équité et discernement
• Être méthodique et organisé
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.