Responsable du service Organisation de la distribution d'énergie
Offre n° O044251125000897
Publiée le 25/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Bâtiment F - Rue Rolland Garros - Parc d'activités du Bois Cesbron - CS 60125, Orvault (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
25/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Qui sommes-nous ?
Territoire d’énergie Loire-Atlantique (TE44) est un établissement public engagé auprès des collectivités du département de Loire-Atlantique.
Il accompagne les collectivités dans la transition énergétique du territoire (énergies renouvelables, maitrise de l’énergie, mobilité) et intervient sur les réseaux de distribution publique d’énergie électrique, l’éclairage public et le génie civil des infrastructures de communications électroniques.
Territoire d’énergie Loire-Atlantique (TE44) est un établissement public engagé auprès des collectivités du département de Loire-Atlantique.
Il accompagne les collectivités dans la transition énergétique du territoire (énergies renouvelables, maitrise de l’énergie, mobilité) et intervient sur les réseaux de distribution publique d’énergie électrique, l’éclairage public et le génie civil des infrastructures de communications électroniques.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
TE44 recherche 1 responsable (F/H) du service Organisation de la distribution d’Energie, pour assurer le pilotage des raccordements et de la planification des réseaux d’énergie, ainsi que l’innovation au service des collectivités pour garantir la pérennité des concessions.
Plus précisément vous aurez pour missions de :
• Garantir la coordination des actions du service (mise en œuvre d’une solution adaptée aux besoins / optimisation du service / construction du budget du service)
• Assurer les relations avec l’ensemble des adhérents et des partenaires (uniformisation de la qualité de service / valorisation de l’image de TE44 / maintien d’un bon relationnel avec l’ensemble des collectivités et partenaires / animation des réunions)
• Piloter l’activité raccordement (captation des demandes en partenariat avec Enedis, complétudes de dossiers, estimation technique et financière des opérations)
• Assurer l’encadrement et l’animation d’une équipe de 7 collaborateurs (pilotage managérial / répartition et coordination du plan de charge au sein du service / revue de portefeuille)
• Garantir l’analyse et la gestion des activités (suivi et exécution des programmes d’investissements / suivi et avancement des budgets / construction des indicateurs de suivi du service / reporting des actions / missions complémentaires dans l’intérêt du service)
TE44 recherche 1 responsable (F/H) du service Organisation de la distribution d’Energie, pour assurer le pilotage des raccordements et de la planification des réseaux d’énergie, ainsi que l’innovation au service des collectivités pour garantir la pérennité des concessions.
Plus précisément vous aurez pour missions de :
• Garantir la coordination des actions du service (mise en œuvre d’une solution adaptée aux besoins / optimisation du service / construction du budget du service)
• Assurer les relations avec l’ensemble des adhérents et des partenaires (uniformisation de la qualité de service / valorisation de l’image de TE44 / maintien d’un bon relationnel avec l’ensemble des collectivités et partenaires / animation des réunions)
• Piloter l’activité raccordement (captation des demandes en partenariat avec Enedis, complétudes de dossiers, estimation technique et financière des opérations)
• Assurer l’encadrement et l’animation d’une équipe de 7 collaborateurs (pilotage managérial / répartition et coordination du plan de charge au sein du service / revue de portefeuille)
• Garantir l’analyse et la gestion des activités (suivi et exécution des programmes d’investissements / suivi et avancement des budgets / construction des indicateurs de suivi du service / reporting des actions / missions complémentaires dans l’intérêt du service)
Profils recherchés
Profil souhaité :
Ce poste s’adresse à un professionnel issu du secteur public ou privé (collectivité territoriale, organisme public, opérateur énergétique, bureau d’études…) disposant d’une expérience réussie et d’une expertise pluridisciplinaire dans le domaine de l’énergie et de ses enjeux.
Très bonne connaissance des enjeux du système énergétique français, en particulier du système concessif, des conditions d’exercices juridiques, techniques et économiques des différentes parties prenantes,
Expérience confirmée dans le management d’équipe et le pilotage du travail en mode « projet » de moyen et long terme,
Capacité à développer et à animer des relations avec les collectivités territoriales, et avec les partenaires institutionnels,
Connaissance approfondie des activités opérationnelles et des enjeux de transition énergétique et sociétale tels que le développement des énergies renouvelables, de la mobilité bas carbone, de la maitrise de l’énergie dans le patrimoine public (bâtiments et éclairage public), des procédés innovants associés (systèmes de production d’énergie et de stockage, flexibilité réseau, smart-grids, …)
Réelle capacité de vulgarisation, de pédagogie et de négociation,
Force de propositions, curiosité,
Esprit d’analyse et de synthèse,
Attachement aux valeurs du service public et au sens de l’intérêt général.
Permis B valide indispensable (déplacements sur l’ensemble du département 44).
Ce poste s’adresse à un professionnel issu du secteur public ou privé (collectivité territoriale, organisme public, opérateur énergétique, bureau d’études…) disposant d’une expérience réussie et d’une expertise pluridisciplinaire dans le domaine de l’énergie et de ses enjeux.
Très bonne connaissance des enjeux du système énergétique français, en particulier du système concessif, des conditions d’exercices juridiques, techniques et économiques des différentes parties prenantes,
Expérience confirmée dans le management d’équipe et le pilotage du travail en mode « projet » de moyen et long terme,
Capacité à développer et à animer des relations avec les collectivités territoriales, et avec les partenaires institutionnels,
Connaissance approfondie des activités opérationnelles et des enjeux de transition énergétique et sociétale tels que le développement des énergies renouvelables, de la mobilité bas carbone, de la maitrise de l’énergie dans le patrimoine public (bâtiments et éclairage public), des procédés innovants associés (systèmes de production d’énergie et de stockage, flexibilité réseau, smart-grids, …)
Réelle capacité de vulgarisation, de pédagogie et de négociation,
Force de propositions, curiosité,
Esprit d’analyse et de synthèse,
Attachement aux valeurs du service public et au sens de l’intérêt général.
Permis B valide indispensable (déplacements sur l’ensemble du département 44).
Contact et modalités de candidature
Contact
0251804570
Informations complémentaires
Pourquoi rejoindre TE44 ?
• Une équipe dynamique de 110 collaborateurs au service des collectivités de Loire-Atlantique,
• Une structure en développement, avec des projets porteurs et innovants,
• La possibilité de télétravailler 2 journées par semaine,
• Des avantages comme les titres restaurants et un cadre de travail agréable à Orvault.
Les demandes de renseignement ainsi que les candidatures doivent être transmises à contacts@te44.fr
• Une équipe dynamique de 110 collaborateurs au service des collectivités de Loire-Atlantique,
• Une structure en développement, avec des projets porteurs et innovants,
• La possibilité de télétravailler 2 journées par semaine,
• Des avantages comme les titres restaurants et un cadre de travail agréable à Orvault.
Les demandes de renseignement ainsi que les candidatures doivent être transmises à contacts@te44.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
