Agent Cadre de Vie spécialité Voirie
Offre n° O044251126001104
Publiée le 06/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 Rue de la Fontaine, La Turballe (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rejoignez le Pôle Technique & Aménagements de La Turballe !
Située sur le littoral de la Presqu’île Guérandaise, La Turballe est une commune dynamique et accueillante, classée station de tourisme, qui conjugue qualité de vie, environnement préservé et vitalité locale.
Un cadre de vie exceptionnel
Entre plages de sable fin, port de pêche emblématique et espaces naturels protégés, La Turballe offre un environnement de travail unique, propice à l’épanouissement personnel et professionnel.
Une commune à taille humaine, active toute l’année
Avec une vie associative riche, des équipements de loisirs variés et une population engagée, La Turballe reste animée bien au-delà de la saison estivale. Vous y trouverez un équilibre entre tranquillité et dynamisme.
Un rôle essentiel pour la ville et ses administrés
En tant qu’agent Cadre de Vie, vous êtes au cœur des besoins quotidiens de la ville de La Turballe. Vous répondrez, avec une équipe pluri compétente, aux sollicitations techniques pour mettre en valeur le patrimoine de la commune et maintenir l’attractivité de la ville. Par des actions, des projets et un savoir-faire vous contribuerez à faire avancer notre collectivité dans une ambiance professionnelle et bienveillante.
Située sur le littoral de la Presqu’île Guérandaise, La Turballe est une commune dynamique et accueillante, classée station de tourisme, qui conjugue qualité de vie, environnement préservé et vitalité locale.
Un cadre de vie exceptionnel
Entre plages de sable fin, port de pêche emblématique et espaces naturels protégés, La Turballe offre un environnement de travail unique, propice à l’épanouissement personnel et professionnel.
Une commune à taille humaine, active toute l’année
Avec une vie associative riche, des équipements de loisirs variés et une population engagée, La Turballe reste animée bien au-delà de la saison estivale. Vous y trouverez un équilibre entre tranquillité et dynamisme.
Un rôle essentiel pour la ville et ses administrés
En tant qu’agent Cadre de Vie, vous êtes au cœur des besoins quotidiens de la ville de La Turballe. Vous répondrez, avec une équipe pluri compétente, aux sollicitations techniques pour mettre en valeur le patrimoine de la commune et maintenir l’attractivité de la ville. Par des actions, des projets et un savoir-faire vous contribuerez à faire avancer notre collectivité dans une ambiance professionnelle et bienveillante.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d’une équipe pluridisciplinaires, l’agent intervient de manière polyvalente sur l’ensemble des activités du service, avec une dominante technique dans un domaine spécifique (Espace vert/propreté urbaine/voirie).
Missions polyvalentes
• Entretenir les espaces verts communaux
• Assurer la propreté des espaces publics
• Assurer l’entretien courant de la voirie et de ses équipements
• Garantir la sécurité et la fonctionnalité des espaces publics
Missions à dominante technique
• Réaliser prioritairement les interventions relevant de sa spécialité
• Assurer les opérations complexes dans son domaine d’expertise
• Apporter un appui technique aux autres agents de l’équipe
Activités
• Tonte, taille, désherbage et plantations
• Elagage / abattage
• Nettoyage des voiries, fossés et avaloirs
• Mise en sécurité des zones d’intervention pour les travaux du service Cadre de Vie (balisage et signalisation chantier)
• Réalisation de travaux d’entretien de voirie (rebouchage de nids-de-poule, reprises d’enrobé, petites maçonneries, pose de bordures…)
• Pose et entretien du mobilier urbain (Banc, table, corbeille, borne…)
• Nettoyage manuel ou mécanique des voiries
• Ramassage des déchets et vidage des corbeilles
• Participation aux opérations saisonnières (nettoyage des plages, événements, tempêtes…)
• Intervention en cas d’urgence (intempéries, dégradations…)
• Appuis ponctuels au service Patrimoine et Logistique (pics festivités)
Missions polyvalentes
• Entretenir les espaces verts communaux
• Assurer la propreté des espaces publics
• Assurer l’entretien courant de la voirie et de ses équipements
• Garantir la sécurité et la fonctionnalité des espaces publics
Missions à dominante technique
• Réaliser prioritairement les interventions relevant de sa spécialité
• Assurer les opérations complexes dans son domaine d’expertise
• Apporter un appui technique aux autres agents de l’équipe
Activités
• Tonte, taille, désherbage et plantations
• Elagage / abattage
• Nettoyage des voiries, fossés et avaloirs
• Mise en sécurité des zones d’intervention pour les travaux du service Cadre de Vie (balisage et signalisation chantier)
• Réalisation de travaux d’entretien de voirie (rebouchage de nids-de-poule, reprises d’enrobé, petites maçonneries, pose de bordures…)
• Pose et entretien du mobilier urbain (Banc, table, corbeille, borne…)
• Nettoyage manuel ou mécanique des voiries
• Ramassage des déchets et vidage des corbeilles
• Participation aux opérations saisonnières (nettoyage des plages, événements, tempêtes…)
• Intervention en cas d’urgence (intempéries, dégradations…)
• Appuis ponctuels au service Patrimoine et Logistique (pics festivités)
Profils recherchés
• Professionnel de terrain
• Polyvalent et autonome
• Aptitude au travail manuel, en extérieur
• Capacité à assurer la maintenance du patrimoine communal
Qualités attendues
• Connaissance des techniques d’entretien des espaces verts
• Connaissance des techniques d’entretien de la voirie et des VRD
• Capacité à utiliser des engins et matériels de chantiers ou agricoles
• Sens du travail en équipe
• Autonomie et rigueur
• Respect des règles de sécurité
Conditions d’exercice
• Travail majoritairement en extérieur
• Horaires variables selon saison
• Astreintes
• Port obligatoire des équipements de protection individuelle
• Poste à temps complet
• Organisation du temps de travail : 40 heures semaine / 28 jours de RTT / 25 jours de congé annuel
Eléments de rémunération et avantages
• Rémunération : statutaire + IFSE mensuelle + prime bi-annuelle + CIA
• Contrat collectif de prévoyance avec participation employeur (entre 50% et 60%)
• Forfait mobilité durable
• Adhésion au CNAS
• Participation Mutuelle pour les contrats labellisés
• Polyvalent et autonome
• Aptitude au travail manuel, en extérieur
• Capacité à assurer la maintenance du patrimoine communal
Qualités attendues
• Connaissance des techniques d’entretien des espaces verts
• Connaissance des techniques d’entretien de la voirie et des VRD
• Capacité à utiliser des engins et matériels de chantiers ou agricoles
• Sens du travail en équipe
• Autonomie et rigueur
• Respect des règles de sécurité
Conditions d’exercice
• Travail majoritairement en extérieur
• Horaires variables selon saison
• Astreintes
• Port obligatoire des équipements de protection individuelle
• Poste à temps complet
• Organisation du temps de travail : 40 heures semaine / 28 jours de RTT / 25 jours de congé annuel
Eléments de rémunération et avantages
• Rémunération : statutaire + IFSE mensuelle + prime bi-annuelle + CIA
• Contrat collectif de prévoyance avec participation employeur (entre 50% et 60%)
• Forfait mobilité durable
• Adhésion au CNAS
• Participation Mutuelle pour les contrats labellisés
Contact et modalités de candidature
Contact
0240118809
Informations complémentaires
Envoyez votre CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative à :
Monsieur le Maire – Mairie de La Turballe
Par courrier :
Mairie de La Turballe – 10 rue de la Fontaine – 44420 La Turballe
Ou par mail à : ressources.humaines@laturballe.fr
Pour plus de renseignements, contacter :
Romain HENRY – Responsable du Centre Technique Municipal
romain.henry@laturballe.fr
Monsieur le Maire – Mairie de La Turballe
Par courrier :
Mairie de La Turballe – 10 rue de la Fontaine – 44420 La Turballe
Ou par mail à : ressources.humaines@laturballe.fr
Pour plus de renseignements, contacter :
Romain HENRY – Responsable du Centre Technique Municipal
romain.henry@laturballe.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.