Animatrice petite enfance à 80%
Offre n° O044260109001296
Publiée le 10/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté d'Agglomération Pornic Agglo Pays de Retz (Loire-Atlantique) regroupe 15 communes depuis le 1er janvier 2020, dont 6 communes littorales.
elle compte 67 514 habitants auxquels s'ajoutent les résidences secondaires (81 248 habitants en population DGF). Le territoire de l'agglomération bénéficie d'une réelle dynamique démographique et économique, profitant d'une double attractivité (littoral et proximité métropole Nantes/Saint-Nazaire).
elle compte 67 514 habitants auxquels s'ajoutent les résidences secondaires (81 248 habitants en population DGF). Le territoire de l'agglomération bénéficie d'une réelle dynamique démographique et économique, profitant d'une double attractivité (littoral et proximité métropole Nantes/Saint-Nazaire).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 rue du Dr Ange Guépin - ZAC de la Chaussée, Saint-Michel-Chef-Chef (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
10/03/2026
Date limite de candidature
11/02/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
7 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
* Accueillir l'enfant et sa famille
* Assurer les soins quotidiens et la sécurité
* Proposer des activités d'éveil adaptées
* Observer son développement
* Aménager les espaces de vie
* Travailler en équipe et participer à l'entretien du matériel et des locaux.
* Assurer les soins quotidiens et la sécurité
* Proposer des activités d'éveil adaptées
* Observer son développement
* Aménager les espaces de vie
* Travailler en équipe et participer à l'entretien du matériel et des locaux.
Missions / conditions d'exercice
Accueillir l'enfant et sa famille, assurer les soins quotidiens et la sécurité, proposer des activités d'éveil adaptées, observer son développement, aménager les espaces de vie, travailler en équipe et participer à l'entretien du matériel et des locaux.
Profils recherchés
Professionnel(le) de la petite enfance doté(e) de qualités d'observation, de bienveillance et de patience, capable d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants, de travailler en équipe, de communiquer avec les familles, et d'appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité. Motivation, sens des responsabilités, discrétion professionnelle et capacité d'adaptation indispensables.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.