Agent technique polyvalent – spécialité entretien espaces verts
Offre n° O044260206000880
Publiée le 06/02/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
5 rue gabriel delatour, Châteaubriant (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
10/03/2026
Date limite de candidature
02/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire, COS, participation à la prévoyance et à la mutuelle
Descriptif de l'emploi
Au sein d’une équipe technique pluridisciplinaire de 4 agents, vous serez principalement chargé(e) des missions d’intervention de maintenance, d’entretien et de dépannage dans différents domaines techniques. Vous interviendrez en priorité sur l’entretien des espaces verts, des bâtiments et du matériel de la Communauté de communes.
Missions / conditions d'exercice
1/ Missions Principales :
*Entretien des espaces verts
• Entretien et tonte des espaces verts autour des bâtiments communautaires, dans les zones d’activités
• Soufflage et balayage des voies vertes
* Travaux de manutention / logistique liés aux fêtes et cérémonies
• Préparation et aménagement de salles pour différentes réunions, évènements, aide à la préparation des vins d’honneur…
• Transport, manutention et mise en place des équipements et du matériel pour les différentes manifestations ayant lieu sur le territoire des 26 communes : montage de podiums, de barnums, montage des stands pour les différentes manifestations, …
2/ Missions secondaires :
* Travaux d’entretien courant des bâtiments et du matériel
* Effectuer les travaux courants de maintenance, d’entretien et de dépannage des bâtiments et équipements (électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, serrurerie, quincaillerie, plâtrerie, peinture,)
- Détecter et réparer des pannes simples
- Utiliser le matériel pour travaux en hauteur
- Assurer la maintenance courante de l’outillage et l’entretien des équipements mis à disposition
* Toutes tâches nécessitées par les besoins des services techniques
*Entretien des espaces verts
• Entretien et tonte des espaces verts autour des bâtiments communautaires, dans les zones d’activités
• Soufflage et balayage des voies vertes
* Travaux de manutention / logistique liés aux fêtes et cérémonies
• Préparation et aménagement de salles pour différentes réunions, évènements, aide à la préparation des vins d’honneur…
• Transport, manutention et mise en place des équipements et du matériel pour les différentes manifestations ayant lieu sur le territoire des 26 communes : montage de podiums, de barnums, montage des stands pour les différentes manifestations, …
2/ Missions secondaires :
* Travaux d’entretien courant des bâtiments et du matériel
* Effectuer les travaux courants de maintenance, d’entretien et de dépannage des bâtiments et équipements (électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, serrurerie, quincaillerie, plâtrerie, peinture,)
- Détecter et réparer des pannes simples
- Utiliser le matériel pour travaux en hauteur
- Assurer la maintenance courante de l’outillage et l’entretien des équipements mis à disposition
* Toutes tâches nécessitées par les besoins des services techniques
Profils recherchés
Expérience en entretien des espaces verts souhaitée
Ponctualité, organisation, rigueur et autonomie
Esprit d’équipe
Savoir rendre compte de son activité à son supérieur hiérarchique et faire remonter les dysfonctionnements
Savoir prendre des initiatives dans les interventions de 1er degré à titre curatif ou préventif et être capable d’identifier la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
Compétences techniques en entretien des espaces verts et accessoirement en maintenance des bâtiments
Connaissance des techniques de fonctionnement des différents types d’outillage et matériels
Permis B indispensable
CAP/ BEP dans la spécialité « entretien des espaces verts » souhaitée (ou niveau équivalent lié à la validation des acquis de l’expérience)
Bonne résistance physique
Sujétions particulières :
- Evénements/manifestations organisés par la communauté de communes (interventions ponctuelles sous forme de permanences ou d’astreintes en soirée et / ou le week-end / jours fériés)
- Port de charges lourdes
Ponctualité, organisation, rigueur et autonomie
Esprit d’équipe
Savoir rendre compte de son activité à son supérieur hiérarchique et faire remonter les dysfonctionnements
Savoir prendre des initiatives dans les interventions de 1er degré à titre curatif ou préventif et être capable d’identifier la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
Compétences techniques en entretien des espaces verts et accessoirement en maintenance des bâtiments
Connaissance des techniques de fonctionnement des différents types d’outillage et matériels
Permis B indispensable
CAP/ BEP dans la spécialité « entretien des espaces verts » souhaitée (ou niveau équivalent lié à la validation des acquis de l’expérience)
Bonne résistance physique
Sujétions particulières :
- Evénements/manifestations organisés par la communauté de communes (interventions ponctuelles sous forme de permanences ou d’astreintes en soirée et / ou le week-end / jours fériés)
- Port de charges lourdes
Contact et modalités de candidature
Contact
0228040633
Informations complémentaires
Les lettres de motivation et CV seront adressés à Monsieur le Président de la communauté de communes Châteaubriant-Derval - 5 rue Gabriel Delatour - BP 203 - 44146 Châteaubriant cedex
Ou par mail à ressources.humaines@cc-chateaubriant-derval.fr
Personne à contacter : Mme Clarisse BOUGON, DRH – 02 28 04 06 33
Ou par mail à ressources.humaines@cc-chateaubriant-derval.fr
Personne à contacter : Mme Clarisse BOUGON, DRH – 02 28 04 06 33
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES CHATEAUBRIANT DERVAL
>5 rue gabriel delatour
44110 Chateaubriant
>5 rue gabriel delatour
44110 Chateaubriant
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.