Chef de projet animation de l'écosystème innovation (F/H)
Offre n° O044260224001380
Publiée le 24/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 200 métiers, et plus de 4000 collaborateurs mobilisés sur 5 départements (Loire-Atlantique, Mayenne, Sarthe, Vendée et Maine-et-Loire), la Région Pays de la Loire vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement dynamique et en pleine mutation.
Si vous cherchez - au-delà d'un poste - un cadre de travail dans lequel innovation rime avec implication.
Si vous pensez apporter des compétences, une expertise, un regard qui pourront servir nos politiques publiques et notre action au quotidien.
Si le courage et la confiance exercés de façon responsable sont des fondamentaux dans lesquels vous vous reconnaissez.
Venez nous rejoindre !
Si vous cherchez - au-delà d'un poste - un cadre de travail dans lequel innovation rime avec implication.
Si vous pensez apporter des compétences, une expertise, un regard qui pourront servir nos politiques publiques et notre action au quotidien.
Si le courage et la confiance exercés de façon responsable sont des fondamentaux dans lesquels vous vous reconnaissez.
Venez nous rejoindre !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de la région - 1 rue de la loire, Nantes (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
24/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoindre la Région, c'est :
* Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
* S'engager au service de tous les ligériens,
* Partagez nos valeurs : efficience, proximité, responsabilité et équité !
* Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
* S'engager au service de tous les ligériens,
* Partagez nos valeurs : efficience, proximité, responsabilité et équité !
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la DEI, vous serez placé(e) sous l'autorité de la Cheffe de pôle Entrepreneuriat et ingénierie financière du service Innovation et entrepreneuriat (SIE). Vous contribuerez au pilotage et au déploiement de projets, à l'accompagnement d'entreprises ou au suivi de structures en lien avec les pôles de la direction. Votre action s'inscrira dans le cadre de la feuille de route économique de la Région et de la mise en oeuvre des politiques publiques (ex. : Schéma régional de développement économique, d'innovation et d'internationalisation (SRDEII), Stratégie régionale d'Innovation (SRI)).
Activités principales
1. Coordination et animation de l'écosystème d'innovation régional
- Concevoir et mettre en oeuvre une programmation d'événements fédérateurs pour les acteurs de l'innovation, incluant le RDI
- Animer des rencontres et ateliers favorisant les échanges et collaborations entre les différentes structures du territoire
- Identifier et valoriser les bonnes pratiques en matière d'innovation
- Participer à la préparation des instances de gouvernance du RDI
2. Soutien aux entreprises innovantes
- Gérer le dispositif Pays de la Loire Initiative Innovation (PL2I) : de l'éligibilité à la clôture administrative
- Assurer le suivi des projets et l'interface avec les différentes parties prenantes, y compris les membres du RDI (notamment en coordonnant la comitologie associée : jurys, comités d'engagement, etc.)
- Contribuer à l'amélioration continue des dispositifs de soutien à l'innovation
3. Développement de projets
- Piloter des groupes de travail thématiques en collaboration avec le RDI
- Participer à l'élaboration de la stratégie d'innovation régionale
- Représenter la Région et le RDI lors d'événements liés à l'innovation
- Assurer la cohérence stratégique des initiatives régionales d'innovation (en analysant leur complémentarité, en identifiant les opportunités de collaboration, et en proposant des orientations pour optimiser leur impact collectif)
- Produire des rapports d'activité et des indicateurs de performance pour évaluer l'impact des actions menées
Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.
Rejoindre la Région, c'est :
-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
-S'engager au service de tous les ligériens,
-Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité
Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,
Rejoignez-nous !
Activités principales
1. Coordination et animation de l'écosystème d'innovation régional
- Concevoir et mettre en oeuvre une programmation d'événements fédérateurs pour les acteurs de l'innovation, incluant le RDI
- Animer des rencontres et ateliers favorisant les échanges et collaborations entre les différentes structures du territoire
- Identifier et valoriser les bonnes pratiques en matière d'innovation
- Participer à la préparation des instances de gouvernance du RDI
2. Soutien aux entreprises innovantes
- Gérer le dispositif Pays de la Loire Initiative Innovation (PL2I) : de l'éligibilité à la clôture administrative
- Assurer le suivi des projets et l'interface avec les différentes parties prenantes, y compris les membres du RDI (notamment en coordonnant la comitologie associée : jurys, comités d'engagement, etc.)
- Contribuer à l'amélioration continue des dispositifs de soutien à l'innovation
3. Développement de projets
- Piloter des groupes de travail thématiques en collaboration avec le RDI
- Participer à l'élaboration de la stratégie d'innovation régionale
- Représenter la Région et le RDI lors d'événements liés à l'innovation
- Assurer la cohérence stratégique des initiatives régionales d'innovation (en analysant leur complémentarité, en identifiant les opportunités de collaboration, et en proposant des orientations pour optimiser leur impact collectif)
- Produire des rapports d'activité et des indicateurs de performance pour évaluer l'impact des actions menées
Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.
Rejoindre la Région, c'est :
-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
-S'engager au service de tous les ligériens,
-Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité
Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,
Rejoignez-nous !
Profils recherchés
Compétences générales
- Maîtrise de la conduite et de la gestion de projet
- Organisation, méthode et processus
- Techniques de communication et d'animation de réunions
- Capacité à évaluer et à proposer
- Développement et animation des relations partenariales et des réseaux professionnels
- Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction sur des sujets complexes
- Capacité d'identification et de mobilisation d'interlocuteurs et de partenaires multiples
- Rigueur, autonomie, fiabilité
- Sens de l'écoute
- Capacité d'adaptation et de résolution de problèmes, agilité, créativité
- Capacité de négociation et de diplomatie
- Très bon relationnel
- Sens du travail en équipe et en transversalité
Compétences spécifiques
- Connaissance de l'écosystème de l'innovation
- Expérience de management de projet en recherche & développement ou innovation
- Connaissance de l'environnement institutionnel d'une collectivité ou d'un service public
- Bonne compréhension des politiques publiques en matière d'innovation
- Formation Bac + 5 en développement économique ou conduite de projets.
- Maîtrise de la conduite et de la gestion de projet
- Organisation, méthode et processus
- Techniques de communication et d'animation de réunions
- Capacité à évaluer et à proposer
- Développement et animation des relations partenariales et des réseaux professionnels
- Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction sur des sujets complexes
- Capacité d'identification et de mobilisation d'interlocuteurs et de partenaires multiples
- Rigueur, autonomie, fiabilité
- Sens de l'écoute
- Capacité d'adaptation et de résolution de problèmes, agilité, créativité
- Capacité de négociation et de diplomatie
- Très bon relationnel
- Sens du travail en équipe et en transversalité
Compétences spécifiques
- Connaissance de l'écosystème de l'innovation
- Expérience de management de projet en recherche & développement ou innovation
- Connaissance de l'environnement institutionnel d'une collectivité ou d'un service public
- Bonne compréhension des politiques publiques en matière d'innovation
- Formation Bac + 5 en développement économique ou conduite de projets.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci de créer votre compte pour déposer votre candidature : CV + lettre de motivation et votre dernier arrêté portant situation administrative ou inscription sur liste d'aptitude, sous la référence 2026-2873, jusqu'au 24/03/2026 inclus, à l'adresse suivante : https://www.paysdelaloire.fr/mon-conseil-regional/ma-region-bouge/ma-region-recrute
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.