Agent d'entretien des espaces verts

Offre n° O044260302000664
Publiée le 02/03/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Ville de bord de Loire, Indre est située à 8 kilomètres à l'ouest du centre de Nantes (accès bus et TER). Elle compte 4221 habitants et fait partie des 24 communes de Nantes Métropole.
Son esprit de villages et son marché dominical font de la commune une destination touristique de proximité. Réputée pour sa qualité de vie, elle bénéficie d'un cadre privilégié à proximité de Nantes. La commune participe activement aux initiatives et actions mises en œuvre à l'échelle de la métropole.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
51 avenue de la Loire, Indre (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville d'Indre est composée de 4 221 habitants (commune de Nantes Métropole), située à l'ouest de l'agglomération nantaise, en bord de Loire, à 8 km du centre de Nantes (accès bus et train).
La commune souhaite recruter un.e agent.e des espaces verts. Sous l'autorité du responsable du service, vous aurez pour mission l'aménagement et l'entretien des espaces verts de la commune dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites.
Missions / conditions d'exercice
Missions ou activités
* Plantations,
* Bêchages et entretien des massifs,
* Engazonnement et entretien,
* Désherbage manuel des circulations,
* Taille, abattage, élagages des branches basses,
* Tonte, arrosage,
* Ramassage des feuilles mortes, des déchets et vidanges des corbeilles,
* Entretien et rangement du matériel,
* Participation à la manutention pour les festivités associatives si nécessaire.
Profils recherchés
- Titulaire d'un CAP,
- Bonne connaissance des végétaux souhaitée,
- Permis de conduire B obligatoire,
- Permis BE apprécié,
- Sens du service public, de l'organisation et du travail en équipe,
- Polyvalence, rigueur, autonomie et dynamisme,
- Savoir rendre compte de son activité

Contact et modalités de candidature

Contact
0240854576
Informations complémentaires
Horaires :
- Horaires de base de travail : 39 heures hebdomadaires sur 5 jours du lundi au vendredi.

Rémunération :
- Rémunération en fonction de l'expérience du candidat et dans le respect des dispositions réglementaires,
- Régime indemnitaire (230 € brut mensuel),
- Prime annuelle (1841.12 € brut annuel, versé en 2 fois),

Avantages :
- Participation employeur à la prévoyance,
- Participation de 75% aux abonnements de transports,
- Forfait mobilité durable,
- Congés annuels + 23 RTT,
- Prestations du comité d’œuvres sociales COS 44 et COS interne : chèques vacances, subventions activités culturelles, sportives et loisirs de l'agent, prime rentrée scolaire, chèques CESU ...

Lettre de motivation et CV à transmettre à l'attention de Monsieur le Maire ou par courriel à ressourceshumaines@indre44.fr

Les entretiens auront lieu le 6 avril 2026.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.