Directeur de Muséum
Offre n° O044260617001172
Publiée le 17/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Nantes (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
15/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Conservateur du patrimoine
Conservateur en chef du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Conservateur du patrimoine
Conservateur en chef du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Nantes Métropole recrute le Directeur ou la Directrice du Muséum d’histoire naturelle.
« Habiter la Terre, demain » représente un nouveau défi de compréhension de notre monde. La Direction Générale Culture et Arts dans la Ville (DGCAV) accompagne cette évolution permanente de la science et des enjeux sociétaux et environnementaux avec la volonté de repenser notre relation au vivant et la manière de l’aborder avec le public.
A partir de cet été, un ambitieux programme de rénovation et de restructuration programmé sur trois années s’ouvre au Muséum de la métropole nantaise.
Avec le doublement de ses espaces d'exposition, le Muséum s'affirme au cœur de la ville comme le lieu de transmission et d'engagement pour la transition socioécologique
qui offrira une expérience enrichie à ses visiteurs. Il sera un terrain d'expérimentation pour de nouvelles collaborations scientifiques, artistiques et culturelles en particulier pour que les publics y trouvent hospitalité et curiosité.
Devenez acteur de Nantes Métropole et participez à sa transformation en rejoignant une équipe dynamique et engagée.
« Habiter la Terre, demain » représente un nouveau défi de compréhension de notre monde. La Direction Générale Culture et Arts dans la Ville (DGCAV) accompagne cette évolution permanente de la science et des enjeux sociétaux et environnementaux avec la volonté de repenser notre relation au vivant et la manière de l’aborder avec le public.
A partir de cet été, un ambitieux programme de rénovation et de restructuration programmé sur trois années s’ouvre au Muséum de la métropole nantaise.
Avec le doublement de ses espaces d'exposition, le Muséum s'affirme au cœur de la ville comme le lieu de transmission et d'engagement pour la transition socioécologique
qui offrira une expérience enrichie à ses visiteurs. Il sera un terrain d'expérimentation pour de nouvelles collaborations scientifiques, artistiques et culturelles en particulier pour que les publics y trouvent hospitalité et curiosité.
Devenez acteur de Nantes Métropole et participez à sa transformation en rejoignant une équipe dynamique et engagée.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
• piloter et animer le projet du nouveau Muséum selon les orientations stratégiques et opérationnelles définies par la Métropole, en étroite collaboration avec les différents
opérateurs et partenaires du projet dans et hors de la collectivité.
• veiller à la cohésion et à la qualité du climat social de votre équipe dans les différentes phases de transition du projet en collaboration avec la Direction ressources et le Département RH.
• élaborer un projet scientifique, artistique et culturel pour l'établissement et une coopération métropolitaine hors les murs, " Le Muséum près de chez vous" en mobilisant et fédérant votre équipe de 5 responsables et 42 agents.
• assurer la cohérence scientifique des activités menées par le Muséum et son ancrage dans le paysage local, national et international par des dynamiques coopératives.
• définir une stratégie de communication du Muséum visant à accroître sa visibilité et renforcer son identité.
• piloter et animer le projet du nouveau Muséum selon les orientations stratégiques et opérationnelles définies par la Métropole, en étroite collaboration avec les différents
opérateurs et partenaires du projet dans et hors de la collectivité.
• veiller à la cohésion et à la qualité du climat social de votre équipe dans les différentes phases de transition du projet en collaboration avec la Direction ressources et le Département RH.
• élaborer un projet scientifique, artistique et culturel pour l'établissement et une coopération métropolitaine hors les murs, " Le Muséum près de chez vous" en mobilisant et fédérant votre équipe de 5 responsables et 42 agents.
• assurer la cohérence scientifique des activités menées par le Muséum et son ancrage dans le paysage local, national et international par des dynamiques coopératives.
• définir une stratégie de communication du Muséum visant à accroître sa visibilité et renforcer son identité.
Profils recherchés
Vous avez une connaissance scientifique approfondie dans les domaines développés du muséum ainsi qu'une expérience de direction de musée et de pilotage et gestion de projets complexes.
Vous possédez une forte capacité à élaborer et mettre en oeuvre une stratégie culturelle qui intègre les enjeux écologiques et les évolutions sociales et sociétales et qui s'inscrivent dans des dynamiques coopératives de territoire et de réseaux
nationaux et internationaux.
Dans un esprit de travail collaboratif et de concertation, vous détenez des aptitudes d'encadrement, d'animation d'équipe, d'écoute et de dialogue.
Vous possédez une forte capacité à élaborer et mettre en oeuvre une stratégie culturelle qui intègre les enjeux écologiques et les évolutions sociales et sociétales et qui s'inscrivent dans des dynamiques coopératives de territoire et de réseaux
nationaux et internationaux.
Dans un esprit de travail collaboratif et de concertation, vous détenez des aptitudes d'encadrement, d'animation d'équipe, d'écoute et de dialogue.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240994848
Informations complémentaires
Besoin d'informations sur le poste ?
Nicolas CARDOU, directeur général cultures et arts dans la ville, 02 40 99 68 47
Besoin d'informations sur votre candidature ?
Gwénaëlle COTTEREAU, Département RH, 07 64 77 54 34
Rémunération :
Statutaire + régime indemnitaire + prime de service public
Avantages :
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (210,90€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60% par mois
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables (jusqu'300€/an)
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèques CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Nicolas CARDOU, directeur général cultures et arts dans la ville, 02 40 99 68 47
Besoin d'informations sur votre candidature ?
Gwénaëlle COTTEREAU, Département RH, 07 64 77 54 34
Rémunération :
Statutaire + régime indemnitaire + prime de service public
Avantages :
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (210,90€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60% par mois
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables (jusqu'300€/an)
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèques CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.