Responsable Pôle Espace Public/Logistique
Offre n° O044260702000700
Publiée le 02/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
17, rue du Chevecier, Saint-Michel-Chef-Chef (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
01/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Gestion de la voirie et des infrastructures
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grille fonction publique territoriale
Descriptif de l'emploi
PRIORITAIRES
Responsable Espace Public / Propreté
Animer les équipes du service voirie composé de 5 agents et d’un service propreté urbaine composé de 2 agents.
Concevoir, planifier et coordonner les opérations de travaux de voirie et d’espace public en interne (préparation des chantiers : pose de bordures, petits aménagements de VRD…) ;
Gérer la pose et l’entretien de la signalisation routière et du mobilier urbain ;
Représenter le maitre d’ouvrage dans le cadre des relations avec les prestataires et les concessionnaires
Coordonner les travaux réalisés par les entreprises extérieures
Responsable Logistique et Festivités :
Piloter les moyens humains et matériels nécessaires à l’organisation des manifestations, festivités, réunions et cérémonies.
Superviser la flotte automobile et roulante communale en assurant le suivi du matériel roulant et du gros matériel (ex : compresseur, pelles, etc.), ainsi que celui des autorisations de conduite.
Superviser la gestion des approvisionnements divers (matériel ateliers, EPI communaux, mobiliers, etc.)
Encadrer les agents du service, planifier les tâches et contrôler leur exécution.
SECONDAIRES
Etablir des devis
Instruire les DICT
Faire les alignements sur place (mesures et piquetages) délimitation du domaine public et rapport d’alignement (réponses et plans) ;
Numérotation de voirie et gestion des plaques (distribution et gestion du stock).
Mettre en place les dispositifs visant à améliorer la sécurité des chantiers (signalisation, …) ;
Coordonner les activités liées à la collecte des déchets en lien avec les services communautaires
Participer à la manutention liée aux festivités en cas de besoin
Assurer l’intérim d’autres responsables de service en cas d’absence.
Responsable Espace Public / Propreté
Animer les équipes du service voirie composé de 5 agents et d’un service propreté urbaine composé de 2 agents.
Concevoir, planifier et coordonner les opérations de travaux de voirie et d’espace public en interne (préparation des chantiers : pose de bordures, petits aménagements de VRD…) ;
Gérer la pose et l’entretien de la signalisation routière et du mobilier urbain ;
Représenter le maitre d’ouvrage dans le cadre des relations avec les prestataires et les concessionnaires
Coordonner les travaux réalisés par les entreprises extérieures
Responsable Logistique et Festivités :
Piloter les moyens humains et matériels nécessaires à l’organisation des manifestations, festivités, réunions et cérémonies.
Superviser la flotte automobile et roulante communale en assurant le suivi du matériel roulant et du gros matériel (ex : compresseur, pelles, etc.), ainsi que celui des autorisations de conduite.
Superviser la gestion des approvisionnements divers (matériel ateliers, EPI communaux, mobiliers, etc.)
Encadrer les agents du service, planifier les tâches et contrôler leur exécution.
SECONDAIRES
Etablir des devis
Instruire les DICT
Faire les alignements sur place (mesures et piquetages) délimitation du domaine public et rapport d’alignement (réponses et plans) ;
Numérotation de voirie et gestion des plaques (distribution et gestion du stock).
Mettre en place les dispositifs visant à améliorer la sécurité des chantiers (signalisation, …) ;
Coordonner les activités liées à la collecte des déchets en lien avec les services communautaires
Participer à la manutention liée aux festivités en cas de besoin
Assurer l’intérim d’autres responsables de service en cas d’absence.
Missions / conditions d'exercice
- Piloter, planifier, suivre et contrôler le travail des équipes
- Suivi budgétaire de l’activité
- Gérer les demandes et suivre les délais d'intervention
- Préparer, établir et gérer la saison estivale
- Coordonner et contrôler l’exécution des travaux du service voirie
- Assurer l’encadrement des agents du service Logistique (2 titulaires + 5 saisonniers), la programmation et la coordination des interventions et actions liées à l’activité logistique, notamment :
• La logistique liée aux manifestations associatives et communales, réunions, festivités et protocole
• La gestion du parc matériel et de la flotte véhicule communale
- Suivi budgétaire de l’activité
- Gérer les demandes et suivre les délais d'intervention
- Préparer, établir et gérer la saison estivale
- Coordonner et contrôler l’exécution des travaux du service voirie
- Assurer l’encadrement des agents du service Logistique (2 titulaires + 5 saisonniers), la programmation et la coordination des interventions et actions liées à l’activité logistique, notamment :
• La logistique liée aux manifestations associatives et communales, réunions, festivités et protocole
• La gestion du parc matériel et de la flotte véhicule communale
Profils recherchés
SAVOIRS (DIPLOMES, FORMATIONS, EXP.PROF.):
. Etablir des bilans, rapports et comptes rendus ;
. Techniques de génie civil
. Techniques de gestion et d’organisation des chantiers
. Technique de management
COMPETENCES NUMERIQUES :
. Tableau de bord et reporting d’activité
. Bonne maitrise des outils numériques
. Logiciel de CAO et cartographique
SAVOIRS-FAIRE OPERATIONNELS (MISE EN ŒUVRE DES ACTIVITES):
. Instances, processus et circuits de décision de la collectivité ;
. Connaissances du patrimoine non bâti
. Planifier et programmer des opérations de voirie
. Règles de sécurité et de signalisation des chantiers
. Règles d’analyse et de diagnostic en prévention, protection et intervention des risques ;
SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS (ANIMATION, RIGUEUR…) :
. Technique de dynamique de groupe
. Conduite de réunion
. Animation de service
. Etablir des bilans, rapports et comptes rendus ;
. Techniques de génie civil
. Techniques de gestion et d’organisation des chantiers
. Technique de management
COMPETENCES NUMERIQUES :
. Tableau de bord et reporting d’activité
. Bonne maitrise des outils numériques
. Logiciel de CAO et cartographique
SAVOIRS-FAIRE OPERATIONNELS (MISE EN ŒUVRE DES ACTIVITES):
. Instances, processus et circuits de décision de la collectivité ;
. Connaissances du patrimoine non bâti
. Planifier et programmer des opérations de voirie
. Règles de sécurité et de signalisation des chantiers
. Règles d’analyse et de diagnostic en prévention, protection et intervention des risques ;
SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS (ANIMATION, RIGUEUR…) :
. Technique de dynamique de groupe
. Conduite de réunion
. Animation de service
Contact et modalités de candidature
Contact
0240649991
Informations complémentaires
Lieu d'affectation : Centre Technique Municipal
Horaires de travail : 39h du lundi au vendredi
Sujetions particulières : Astreinte liées à l'emploi
Merci d'adresser votre candidature : lettre de motivation, CV, dernier arrêté administratif, 3 derniers entretien professionnel à l'adresse suivante : personnel@stmichelchefchef.fr
Pour tout renseignement complémentaire vous pouvez contacter M. STIEVENARD Christophe, Directeur Général des Services : au 0240649991
Horaires de travail : 39h du lundi au vendredi
Sujetions particulières : Astreinte liées à l'emploi
Merci d'adresser votre candidature : lettre de motivation, CV, dernier arrêté administratif, 3 derniers entretien professionnel à l'adresse suivante : personnel@stmichelchefchef.fr
Pour tout renseignement complémentaire vous pouvez contacter M. STIEVENARD Christophe, Directeur Général des Services : au 0240649991
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SAINT MICHEL CHEF CHEF
>17, rue du Chevecier
44730 SAINT MICHEL CHEF CHEF
>17, rue du Chevecier
44730 SAINT MICHEL CHEF CHEF
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
