Gestionnaire finances comptabilité marchés
Offre n° O044260722001708
Publiée le 23/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mail Pablo Picasso, Nantes (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
23/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoignez Nantes Métropole et participez activement au développement d'une métropole dynamique et innovante !
Missions / conditions d'exercice
Les pôles de proximité sont les relais techniques de Nantes Métropole auprès des habitants et des équipes municipales. Ils interviennent dans les domaines de l’aménagement et de l’entretien de l’espace public, du développement urbain, économique et de l’assainissement. Le Pôle Nantes Centralité exerce ses compétences pour 8 des 11 quartiers et veille à la cohérence des politiques publiques : Centre Ville, Bellevue Chantenay Sainte Anne, Dervallières Zola, Hauts-Pavés Saint-Félix, Malakoff Saint Donatien, Ile de Nantes, Breil Barberie, Nantes Sud.
Sous la responsabilité de la responsable de l’Unité Finances vous participez à l’exécution comptable du budget du pôle ainsi que l’exécution financière des marchés publics
A ce titre vous avez pour mission de :
Gérer les services faits sur le logiciel EOLE (mise à disposition des factures, lien avec le logiciel comptable) et gérer les engagements : viser ou élaborer puis numériser les bons de commande
Contrôler, calculer les révisions de prix et établir les décomptes, liquider et pré-mandater les factures de fonctionnement et d'investissement, en veillant au respect des délais de paiement
Émettre les titres de recettes et assurer le traitement de leurs annulations
Au titre du suivi financier des marchés :
Assurer la pré-saisie des marchés sur le logiciel comptable en lien avec les gestionnaires de marchés, et exécuter les marchés de travaux (paiement des avances, calcul d'actualisation ou de révision, aléas)
Gérer les actes de sous-traitance, contrôler les Décomptes Généraux Définitifs et assurer l'archivage des dossiers
Au titre du suivi budgétaire :
Alimenter les tableaux de bord et participer aux réunions de suivi budgétaire organisées avec les services opérationnels
Sous la responsabilité de la responsable de l’Unité Finances vous participez à l’exécution comptable du budget du pôle ainsi que l’exécution financière des marchés publics
A ce titre vous avez pour mission de :
Gérer les services faits sur le logiciel EOLE (mise à disposition des factures, lien avec le logiciel comptable) et gérer les engagements : viser ou élaborer puis numériser les bons de commande
Contrôler, calculer les révisions de prix et établir les décomptes, liquider et pré-mandater les factures de fonctionnement et d'investissement, en veillant au respect des délais de paiement
Émettre les titres de recettes et assurer le traitement de leurs annulations
Au titre du suivi financier des marchés :
Assurer la pré-saisie des marchés sur le logiciel comptable en lien avec les gestionnaires de marchés, et exécuter les marchés de travaux (paiement des avances, calcul d'actualisation ou de révision, aléas)
Gérer les actes de sous-traitance, contrôler les Décomptes Généraux Définitifs et assurer l'archivage des dossiers
Au titre du suivi budgétaire :
Alimenter les tableaux de bord et participer aux réunions de suivi budgétaire organisées avec les services opérationnels
Profils recherchés
Vous avez des connaissances et une expérience en comptabilité publique et dans l'exécution financière des marchés publics, ainsi que de bonnes aptitudes rédactionnelles et orales. Vous savez vous adapter et prioriser vos missions, et aimez le travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion, votre rigueur et votre autonomie.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de Service Public
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (210.90€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%)
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (210.90€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%)
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
