Agents entretien des Espaces Verts
Offre n° O044260724001399
Publiée le 24/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 7000 habitants aux portes de Nantes, Pont Saint Martin (Loire-Atlantique) est une commune attractive et dynamique du Sud Loire membre de Grand Lieu Communauté (40 000 habitants).
Son cadre de vie respectueux de l'environnement, ses commerces et services de proximité, son tissu associatif riche, sa vie participative font de Pont Saint Martin « une Ville Nature où il est agréable de vivre ».
Son cadre de vie respectueux de l'environnement, ses commerces et services de proximité, son tissu associatif riche, sa vie participative font de Pont Saint Martin « une Ville Nature où il est agréable de vivre ».
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Service des ressources humaines - rue de la mairie, Pont-Saint-Martin (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Smic + prime fin de contrat
Descriptif de l'emploi
Afin d'assurer le remplacement du personnel municipal pendant la période estivale et le début de l'automne, la Commune de Pont Saint Martin recrute temporairement du personnel saisonnier.
Dans ce cadre, nous recherchons pour un contrat de 3 mois, 1 personne afin de réaliser des tâches d'entretien des espaces verts et de la voirie communale.
- Postes à temps complet
- 39h avec RTT.
Dans ce cadre, nous recherchons pour un contrat de 3 mois, 1 personne afin de réaliser des tâches d'entretien des espaces verts et de la voirie communale.
- Postes à temps complet
- 39h avec RTT.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché à l'équipe Espaces Verts du Centre Technique Municipal (CTM), sous la direction de son responsable, vous assurez
les missions suivantes :
- Assurer l'entretien courant des espaces verts (tonte, propreté urbaine, massifs floraux, espaces naturels et sentiers pédestres communaux),
- Assurer l'entretien des accotements de voirie en adéquation avec le plan de fauchage raisonné,
- Apporter une aide pour l'entretien et la mise en place de la signalisation verticale et du mobilier urbain,
- Vider et nettoyer le local marché,
- Intervenir ou être associé à d'autres activités pour le service et assurer un soutien à l'équipe logistique lorsque nécessaire
(manifestations festives),
- Rendre compte de son activité
les missions suivantes :
- Assurer l'entretien courant des espaces verts (tonte, propreté urbaine, massifs floraux, espaces naturels et sentiers pédestres communaux),
- Assurer l'entretien des accotements de voirie en adéquation avec le plan de fauchage raisonné,
- Apporter une aide pour l'entretien et la mise en place de la signalisation verticale et du mobilier urbain,
- Vider et nettoyer le local marché,
- Intervenir ou être associé à d'autres activités pour le service et assurer un soutien à l'équipe logistique lorsque nécessaire
(manifestations festives),
- Rendre compte de son activité
Profils recherchés
Formation initiale en aménagement paysager ou en TP/VRD Niveau CAP ou BEP
Titulaire du permis B et BE souhaité.
Ordre, méthode, autonomie, rigueur, discrétion, respect.
Sens des relations humaines et participation à la vie collective avec les autres agents.
Titulaire du permis B et BE souhaité.
Ordre, méthode, autonomie, rigueur, discrétion, respect.
Sens des relations humaines et participation à la vie collective avec les autres agents.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240268023
Informations complémentaires
Si vous pensez correspondre au profil recherché, vous pouvez déposer votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'adresse
suivante :
M. le Maire
Hôtel de Ville
14 Rue de la Mairie
44860 PONT SAINT MARTIN
Ou par mail à l'adresse suivante :
recrutement@mairie-pontsaintmartin.fr
suivante :
M. le Maire
Hôtel de Ville
14 Rue de la Mairie
44860 PONT SAINT MARTIN
Ou par mail à l'adresse suivante :
recrutement@mairie-pontsaintmartin.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.