Chargé.e de rédaction plurimédias
Offre n° O044260729001767
Publiée le 30/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté d'Agglomération Pornic Agglo Pays de Retz (Loire-Atlantique) regroupe 15 communes depuis le 1er janvier 2020, dont 6 communes littorales.
elle compte 67 514 habitants auxquels s'ajoutent les résidences secondaires (81 248 habitants en population DGF). Le territoire de l'agglomération bénéficie d'une réelle dynamique démographique et économique, profitant d'une double attractivité (littoral et proximité métropole Nantes/Saint-Nazaire).
elle compte 67 514 habitants auxquels s'ajoutent les résidences secondaires (81 248 habitants en population DGF). Le territoire de l'agglomération bénéficie d'une réelle dynamique démographique et économique, profitant d'une double attractivité (littoral et proximité métropole Nantes/Saint-Nazaire).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2, rue du Dr Ange Guépin, Pornic (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
27/09/2026
Date limite de candidature
30/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté d'Agglomération Pornic Agglo Pays de Retz qui regroupe 15 communes, dont 6 communes littorales, et compte près de 65 000 habitants. Le territoire de l'agglomération bénéficie d'une réelle dynamique démographique, profitant d'une double attractivité (littoral et proximité Métropole Nantes/Saint-Nazaire).
Dynamique et pragmatique, Pornic agglo Pays de Retz se distingue par son engagement dans de grands projets structurants. L'environnement, la gestion de l'eau, la mobilité et le développement économique sont autant de domaines dans lesquels l'agglomération se mobilise activement.
Dynamique et pragmatique, Pornic agglo Pays de Retz se distingue par son engagement dans de grands projets structurants. L'environnement, la gestion de l'eau, la mobilité et le développement économique sont autant de domaines dans lesquels l'agglomération se mobilise activement.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la responsable du service communication
COMMUNICATION NUMERIQUE
Vous aurez pour missions, en lien avec le ou la community manager - réferent.e audiovisuel :
* La Gestion du contenu éditorial et animation des sites internet et newsletters
o Refonte du site « mère », gestion, alimentation et mise à jour des sites internet de la collectivité en lien avec les services et les partenaires (recherche de sujets, actualisation, collecte de l'information, rédaction, création de contenu multimédia, choix graphiques, recherches iconographiques, définition d'une arborescence, planification...)
o Animation et conseils aux services
o Rédaction, mises en page et diffusion des Newsletters
* La Gestion technique des sites
o Assurer le suivi de la partie hébergement, certificats de sécurité et noms de domaine, en lien avec le prestataire choisi
o Gérer les incidents techniques de premier niveau dans le cadre de l'exploitation des sites
o Superviser la maintenance des sites internet en lien avec le prestataire
o Assurer le suivi administratif (marchés publics, facturation...)
* Le Développement, analyse et veille numérique
o Analyser, mesurer l'audience et les trafics sur les outils web
o Proposer des analyses régulières et des évolutions nécessaires en fonction
o Optimiser le référencement
o Proposer des axes de développement si besoin et plus globalement développer et optimiser l'image de la collectivité sur le web
COMMUNICATION INTERNE
Vous collaborez dans la conception et la mise en oeuvre des actions de communication interne et des événements. Afin de promouvoir l'image de la Communauté d'agglomération et favoriser la cohésion au sein de la collectivité, vous créez, animez et mettez à jour les contenus de communication interne en veillant à leur cohérence et leur qualité.
Vos activités seront les suivantes :
* Mise en place et gestion du site intranet en partenariat avec la Direction des Systèmes d'Information
* Création et mise à jour du livret d'accueil
* Élaboration et animation des supports de communication interne (rédaction d'articles pour la newsletter interne et l'intranet, création et mise en ligne de photos, vidéos, reportages, etc.)
* Mise en oeuvre et suivi d'événements de communication interne
* Participation au développement d'une culture commune et d'un sentiment d'appartenance entre les agents
VIE DU SERVICE COMMUNICATION
* Animer les réseaux sociaux durant les absences du ou de la référent.e multimédia ou de pics d'activités, sur les comptes Facebook, Instagram, LinkedIn et Youtube
* Participer à la vie du service en matière de suivis des projets de communication, d'édition, relations presse, événementiels, réalisation de photos, de vidéos...
COMMUNICATION NUMERIQUE
Vous aurez pour missions, en lien avec le ou la community manager - réferent.e audiovisuel :
* La Gestion du contenu éditorial et animation des sites internet et newsletters
o Refonte du site « mère », gestion, alimentation et mise à jour des sites internet de la collectivité en lien avec les services et les partenaires (recherche de sujets, actualisation, collecte de l'information, rédaction, création de contenu multimédia, choix graphiques, recherches iconographiques, définition d'une arborescence, planification...)
o Animation et conseils aux services
o Rédaction, mises en page et diffusion des Newsletters
* La Gestion technique des sites
o Assurer le suivi de la partie hébergement, certificats de sécurité et noms de domaine, en lien avec le prestataire choisi
o Gérer les incidents techniques de premier niveau dans le cadre de l'exploitation des sites
o Superviser la maintenance des sites internet en lien avec le prestataire
o Assurer le suivi administratif (marchés publics, facturation...)
* Le Développement, analyse et veille numérique
o Analyser, mesurer l'audience et les trafics sur les outils web
o Proposer des analyses régulières et des évolutions nécessaires en fonction
o Optimiser le référencement
o Proposer des axes de développement si besoin et plus globalement développer et optimiser l'image de la collectivité sur le web
COMMUNICATION INTERNE
Vous collaborez dans la conception et la mise en oeuvre des actions de communication interne et des événements. Afin de promouvoir l'image de la Communauté d'agglomération et favoriser la cohésion au sein de la collectivité, vous créez, animez et mettez à jour les contenus de communication interne en veillant à leur cohérence et leur qualité.
Vos activités seront les suivantes :
* Mise en place et gestion du site intranet en partenariat avec la Direction des Systèmes d'Information
* Création et mise à jour du livret d'accueil
* Élaboration et animation des supports de communication interne (rédaction d'articles pour la newsletter interne et l'intranet, création et mise en ligne de photos, vidéos, reportages, etc.)
* Mise en oeuvre et suivi d'événements de communication interne
* Participation au développement d'une culture commune et d'un sentiment d'appartenance entre les agents
VIE DU SERVICE COMMUNICATION
* Animer les réseaux sociaux durant les absences du ou de la référent.e multimédia ou de pics d'activités, sur les comptes Facebook, Instagram, LinkedIn et Youtube
* Participer à la vie du service en matière de suivis des projets de communication, d'édition, relations presse, événementiels, réalisation de photos, de vidéos...
Profils recherchés
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales est un plus
* Capacité à mettre en oeuvre une stratégie de communication
* Connaissance des techniques et outils de communication
* Connaissance des techniques de recueil d'informations (entretiens, réunions, enquêtes, reportages) et des techniques de recherche et d'analyse documentaire
* Connaissance des règles générales du droit appliquées à la communication, à l'accès aux documents administratifs et aux libertés individuelles
* Connaissance des règles juridiques et déontologiques du droit de la publication et de l'information
* Connaissance des différents langages du web (HTML, Java, PHP, ASP etc.)
* Excellentes capacités rédactionnelles
* Maîtrise de la suite Adobe (InDesign, Illustrator) sous Windows
* Maîtrise de WordPress (CMS)
* Expérience de l'animation des réseaux sociaux
* La maîtrise d'Adobe Première Pro et After Effects est un atout
* Esprit d'équipe et excellentes qualités relationnelles
* Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
* Esprit d'initiative, créativité et capacité d'adaptation
* Sens de la confidentialité et du service public
* Motivation et implication
Caractéristique du poste :
* Recrutement sur le grade de rédacteur uniquement
* Poste à temps complet
* Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, titres-restaurant, COS 44 (chèques vacances), participation complémentaire à la prévoyance et à unemutuelle labellisée
Poste à pourvoir le : 01/09/2026
* Capacité à mettre en oeuvre une stratégie de communication
* Connaissance des techniques et outils de communication
* Connaissance des techniques de recueil d'informations (entretiens, réunions, enquêtes, reportages) et des techniques de recherche et d'analyse documentaire
* Connaissance des règles générales du droit appliquées à la communication, à l'accès aux documents administratifs et aux libertés individuelles
* Connaissance des règles juridiques et déontologiques du droit de la publication et de l'information
* Connaissance des différents langages du web (HTML, Java, PHP, ASP etc.)
* Excellentes capacités rédactionnelles
* Maîtrise de la suite Adobe (InDesign, Illustrator) sous Windows
* Maîtrise de WordPress (CMS)
* Expérience de l'animation des réseaux sociaux
* La maîtrise d'Adobe Première Pro et After Effects est un atout
* Esprit d'équipe et excellentes qualités relationnelles
* Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
* Esprit d'initiative, créativité et capacité d'adaptation
* Sens de la confidentialité et du service public
* Motivation et implication
Caractéristique du poste :
* Recrutement sur le grade de rédacteur uniquement
* Poste à temps complet
* Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, titres-restaurant, COS 44 (chèques vacances), participation complémentaire à la prévoyance et à unemutuelle labellisée
Poste à pourvoir le : 01/09/2026
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.