Responsable accueil Petite Enfance H/F

Offre n° O044260814000691
Publiée le 14/08/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
5 Rue Célestin Freinet, Nantes (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
06/09/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
11 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service accueil petite enfance est composé de 22 agents répartis sur 5 relais petite enfance (RPE) et un secteur accueil/admission.
Les missions du service consistent à accompagner les familles dans leurs recherches d'un mode d'accueil, à traiter les demandes de places en crèche dans le guichet
unique et accompagner les professionnelles de l'accueil individuel.
Missions principales du poste :
• Assurer la coordination et la gestion de l’activité du secteur accueil admission ;
• Recueillir, traiter et instruire les informations et dossiers nécessaires au fonctionnement du guichet unique ;
• Seconder la responsable de service dans l’organisation du travail de l’équipe et du service;
Pour ce faire, en lien avec la gestionnaire administrative du secteur, vous assurez notamment la préparation et le suivi des commissions d’admission et des réunions de
concertation. Vous participez au traitement de l’interface des données CAF avec labase de données Petite Enfance de la ville de Nantes.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales du poste :
• Assurer la coordination et la gestion de l’activité du secteur accueil admission ;
• Recueillir, traiter et instruire les informations et dossiers nécessaires au fonctionnement du guichet unique ;
• Seconder la responsable de service dans l’organisation du travail de l’équipe et du service;
Pour ce faire, en lien avec la gestionnaire administrative du secteur, vous assurez notamment la préparation et le suivi des commissions d’admission et des réunions de concertation. Vous participez au traitement de l’interface des données CAF avec la
base de données Petite Enfance de la ville de Nantes.
En lien avec la chargée de communication et l’assistante du service, dans le cadre de la gestion du guichet unique Petite Enfance, vous superviserez et coordonnerez des
informations destinées aux usagers (modification offre de service sur le territoire nantais, changement des modalités de fonctionnement des relais petite enfance, traitement de courriels…) sur les différents supports (Allonantes, info nantes, internet, répondeurs, guide modalités d’accueil, boîte aux lettres Petite Enfance et Relais Petite Enfance, etc.).
Vous assurez la coordination logistique et ressources de l’activité du service :
supervision et mise à jour du planning de l’équipe, de l’affectation des moyens d’accueil (examen des propositions de la chargée d’accueil volante) et du planning de congés des RPE.
Vous assurez la gestion du matériel numérique et de la logistique pour le service
(ménage, commande de produits, travaux, …) et participez aux points d'étape trimestriels avec le service Patrimoine.
En lien avec l’assistante du service, vous assurez le suivi de l’exécution des budgets de fonctionnement et d’investissement, de l’organisation des instances (réunions de concertation, commissions d’admission, …) et de la préparation des bilans d’activité
(des relais petite enfance, accueils d’urgence).
Profils recherchés
Capacité d’adaptation aux demandes/dossiers multiples et simultanés, autonomie,
discernement, capacité à répondre à la demande de l’usager dans les délais et dans le respect des principes de neutralité et de continuité.
Sens de l’organisation, capacité à appréhender et respecter une
organisation/un environnement de travail.
Compétences relationnelles (interlocuteurs internes et externes multiples) :
discrétion, relayer, transmettre et échanger les informations en étant à l’écoute de ses interlocuteurs et en créant des conditions favorables au dialogue, capacités orales et
rédactionnelles.
Compétences administratives : Application des procédures administratives, rédaction et mise en forme des documents administratifs. Gérer et exploiter une base
d’informations, rechercher et vérifier des informations, rendre compte du travail effectué et des conditions d’intervention, transmettre et suivre la transmission de
documents administratifs.
Utilisation d’outils métiers : bureautiques, eService, logiciel métiers, mise à jour des échéanciers et tableau

Contact et modalités de candidature

Contact
0764616929
Informations complémentaires
Veuillez envoyer votre candidature via le lien en bas de page .
Un CV, une lettre de motivation.
Pour toutes informations sur l’annonce veuillez contacter:Fabienne TRICOIRE
Gestionnaire recrutement département RH
Tél. 07 64 61 69 29
Fabienne.TRICOIRE@mairie-nantes.fr
Pour des informations sur le poste:Marie-Noëlle SICOT
Responsable relais accueil petite enfance
Tél. 06 31 93 68 41
Marie-Noelle.SICOT@mairie-nantes.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.