Chargé-e de gestion financière et des subventions
Offre n° O044260924001662
Publiée le 24/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Jean-Baptiste Daviais - bp 159, Rezé (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
14/12/2026
Date limite de candidature
24/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Sports et Vie associative, vous contribuez au bon fonctionnement administratif et financier des activités de la direction et participez à l’accompagnement des associations dans leurs démarches.
Dans un environnement associant gestion financière, suivi budgétaire et relations avec les acteurs locaux, vous êtes un interlocuteur privilégié des services municipaux et des associations pour les questions administratives et financières relevant de votre périmètre.
Rattaché·e au responsable du service administratif et financier, vous travaillez en transversalité avec les différents services de la collectivité et avec les partenaires extérieurs.
Dans le cadre d’une mutation externe, la ville de Rezé recherche sa-son futur-e chargé-e de gestion financière et des subventions.
Dans un environnement associant gestion financière, suivi budgétaire et relations avec les acteurs locaux, vous êtes un interlocuteur privilégié des services municipaux et des associations pour les questions administratives et financières relevant de votre périmètre.
Rattaché·e au responsable du service administratif et financier, vous travaillez en transversalité avec les différents services de la collectivité et avec les partenaires extérieurs.
Dans le cadre d’une mutation externe, la ville de Rezé recherche sa-son futur-e chargé-e de gestion financière et des subventions.
Missions / conditions d'exercice
Gestion financière et budgétaire
- Assurer le suivi de l’exécution budgétaire : engagements, dépenses, crédits disponibles et tableaux de bord.
- Participer à la préparation budgétaire et au suivi des contrats, conventions et marchés.
- Contrôler la cohérence des pièces et contribuer à la sécurisation de la chaîne de la dépense.
- Identifier les écarts et points de vigilance et alerter la hiérarchie.
Gestion des subventions
- Organiser les campagnes de demandes de subventions et assurer l’instruction des dossiers.
- Vérifier les pièces justificatives, analyser les éléments financiers transmis et solliciter les compléments nécessaires.
- Préparer les conventions, décisions et délibérations en lien avec les services concernés.
- Assurer le suivi administratif et financier des subventions attribuées et contribuer au contrôle de leur utilisation.
Appui administratif à la direction
- Rédiger et mettre en forme courriers, notes, tableaux et documents administratifs.
- Préparer les dossiers nécessaires aux réunions et instances.
- Assurer le suivi, le classement et l’archivage des dossiers.
Appui transversal et amélioration des procédures
- Accompagner les services et les associations dans leurs démarches administratives et financières.
Participer à l’actualisation des outils et procédures et proposer des améliorations visant à fiabiliser et simplifier les circuits de gestion.
- Assurer le suivi de l’exécution budgétaire : engagements, dépenses, crédits disponibles et tableaux de bord.
- Participer à la préparation budgétaire et au suivi des contrats, conventions et marchés.
- Contrôler la cohérence des pièces et contribuer à la sécurisation de la chaîne de la dépense.
- Identifier les écarts et points de vigilance et alerter la hiérarchie.
Gestion des subventions
- Organiser les campagnes de demandes de subventions et assurer l’instruction des dossiers.
- Vérifier les pièces justificatives, analyser les éléments financiers transmis et solliciter les compléments nécessaires.
- Préparer les conventions, décisions et délibérations en lien avec les services concernés.
- Assurer le suivi administratif et financier des subventions attribuées et contribuer au contrôle de leur utilisation.
Appui administratif à la direction
- Rédiger et mettre en forme courriers, notes, tableaux et documents administratifs.
- Préparer les dossiers nécessaires aux réunions et instances.
- Assurer le suivi, le classement et l’archivage des dossiers.
Appui transversal et amélioration des procédures
- Accompagner les services et les associations dans leurs démarches administratives et financières.
Participer à l’actualisation des outils et procédures et proposer des améliorations visant à fiabiliser et simplifier les circuits de gestion.
Profils recherchés
De formation Bac à Bac+3 dans le domaine de la gestion, des finances, de l’administration publique ou vous disposez d’une première expérience en gestion financière, comptabilité publique, gestion de subventions ou administration territoriale.
Vous maîtrisez ou connaissez :
• les principes de la comptabilité publique et de l’exécution budgétaire ;
• le référentiel budgétaire et comptable M57 ;
• les règles administratives et financières applicables aux subventions publiques ;
• la lecture et l’analyse de budgets, comptes annuels et pièces justificatives ;
• les outils bureautiques, notamment Excel, ainsi que les logiciels métiers et outils de dématérialisation.
Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre organisation et votre fiabilité. Vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément, respecter les échéances et identifier les éventuelles difficultés ou incohérences.
Doté·e de bonnes qualités relationnelles, vous êtes à l’aise pour travailler avec des interlocuteurs variés et savez expliquer de manière simple et pédagogique des règles administratives ou financières.
Une expérience en collectivité territoriale, dans le secteur associatif ou dans l’instruction de dispositifs de financement serait appréciée.
Vous maîtrisez ou connaissez :
• les principes de la comptabilité publique et de l’exécution budgétaire ;
• le référentiel budgétaire et comptable M57 ;
• les règles administratives et financières applicables aux subventions publiques ;
• la lecture et l’analyse de budgets, comptes annuels et pièces justificatives ;
• les outils bureautiques, notamment Excel, ainsi que les logiciels métiers et outils de dématérialisation.
Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre organisation et votre fiabilité. Vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément, respecter les échéances et identifier les éventuelles difficultés ou incohérences.
Doté·e de bonnes qualités relationnelles, vous êtes à l’aise pour travailler avec des interlocuteurs variés et savez expliquer de manière simple et pédagogique des règles administratives ou financières.
Une expérience en collectivité territoriale, dans le secteur associatif ou dans l’instruction de dispositifs de financement serait appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240844580
Informations complémentaires
Type de recrutement : Titulaire, ouvert aux agents contractuels
Entretiens de recrutement prévus le : 05/11/2026 (sous réserve de modification)
CONTACTS
Contact direction
Marine Valenti – Responsable du service gestion administrative et financière – 02 40 84 45 60
Contact RH
Mehdi SEDDOUKI – Responsable du service Emplois / Recrutement – 02 40 84 43 31
Informations complémentaires
• Lieu de travail : DSVA, Château de la Classerie
• Temps de travail : 35h – temps complet
• Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + forfait mobilité durable
• Avantages : restauration municipale, participation mutuelle et prévoyance, COS
Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature
Envoyez CV, lettre de motivation, par mail en rappelant l’intitulé du poste à : emploiscompetences@mairie-reze.fr
En complément pour les agents titulaires, votre dernier arrêté et votre dernier bulletin de salaire.
Ou postulez directement sur le site de la Ville : Formulaire de candidature
Traitement de votre candidature
Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d’un entretien.
Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d’autres profils correspondent mieux à nos recherches.
La ville de Rezé publie régulièrement de nouvelles offres d’emplois, restez informé(e) via notre site www.reze.fr.
Entretiens de recrutement prévus le : 05/11/2026 (sous réserve de modification)
CONTACTS
Contact direction
Marine Valenti – Responsable du service gestion administrative et financière – 02 40 84 45 60
Contact RH
Mehdi SEDDOUKI – Responsable du service Emplois / Recrutement – 02 40 84 43 31
Informations complémentaires
• Lieu de travail : DSVA, Château de la Classerie
• Temps de travail : 35h – temps complet
• Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + forfait mobilité durable
• Avantages : restauration municipale, participation mutuelle et prévoyance, COS
Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature
Envoyez CV, lettre de motivation, par mail en rappelant l’intitulé du poste à : emploiscompetences@mairie-reze.fr
En complément pour les agents titulaires, votre dernier arrêté et votre dernier bulletin de salaire.
Ou postulez directement sur le site de la Ville : Formulaire de candidature
Traitement de votre candidature
Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d’un entretien.
Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d’autres profils correspondent mieux à nos recherches.
La ville de Rezé publie régulièrement de nouvelles offres d’emplois, restez informé(e) via notre site www.reze.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.