Technicien infrastructure réseaux
Offre n° O044261019001299
Publiée le 19/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boulevard Vincent Gâche, Nantes (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
20/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Intégrez le Département des Ressources Numériques (DRN) de Nantes Métropole et contribuez à la transformation numérique d’un territoire de plus de 690 000 habitants.
Avec 185 collaborateurs, 8 000 postes de travail et plus de 400 applications métier, le DRN accompagne l’ensemble des politiques publiques : mobilités, cycle de l’eau, aménagement, transition écologique, culture, espaces verts…
Dans cet environnement numérique structurant, les infrastructures réseaux et télécommunications constituent un socle essentiel pour garantir la continuité et la performance des services public
Avec 185 collaborateurs, 8 000 postes de travail et plus de 400 applications métier, le DRN accompagne l’ensemble des politiques publiques : mobilités, cycle de l’eau, aménagement, transition écologique, culture, espaces verts…
Dans cet environnement numérique structurant, les infrastructures réseaux et télécommunications constituent un socle essentiel pour garantir la continuité et la performance des services public
Missions / conditions d'exercice
Au sein de l’unité en charge des infrastructures réseaux et télécommunications, vous contribuez au déploiement, à l’administration et au maintien en conditions opérationnelles des équipements réseaux et télécoms, tout en participant aux projets impactants l’évolution des infrastructures.
1. Déployer et maintenir les infrastructures réseaux et télécoms
Réaliser des audits réseaux des sites
Assurer l’implantation des infrastructures réseaux et télécoms dans le respect des règles d’organisation, de sécurisation et d’intégration des matériels et câblages, en collaboration avec les référents du parc immobilier
Configurer et administrer les équipements réseaux (routeurs, commutateurs, contrôleurs, firewalls…)
2. Assurer le support et le suivi technique
Participer au support technique de niveau 2 de l'infrastructure réseaux
NetDevOps : écriture de scripts d’automatisation (Python, Ansible)
Contribuer à la gestion documentaire de l'équipe (outil NETBOX)
Collaborer aux projets du DRN, en appui sur la technicité réseau
1. Déployer et maintenir les infrastructures réseaux et télécoms
Réaliser des audits réseaux des sites
Assurer l’implantation des infrastructures réseaux et télécoms dans le respect des règles d’organisation, de sécurisation et d’intégration des matériels et câblages, en collaboration avec les référents du parc immobilier
Configurer et administrer les équipements réseaux (routeurs, commutateurs, contrôleurs, firewalls…)
2. Assurer le support et le suivi technique
Participer au support technique de niveau 2 de l'infrastructure réseaux
NetDevOps : écriture de scripts d’automatisation (Python, Ansible)
Contribuer à la gestion documentaire de l'équipe (outil NETBOX)
Collaborer aux projets du DRN, en appui sur la technicité réseau
Profils recherchés
Issu·e d’une formation en réseaux, télécommunications ou systèmes d’information (Bac +2 / Bac +3 – BTS SIO, BTS SN, BUT Réseaux & Télécoms…), vous disposez de bonnes connaissances techniques des équipements réseaux et télécoms, des protocoles réseau et des outils d’administration.
Vous possédez :
Une bonne culture générale des systèmes d’information
Maîtrise des solutions de supervision et d’automatisation, notamment Centreon et Ansible
Vous êtes reconnu·e pour :
Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
Votre sens du service public
Votre réactivité et votre capacité à gérer les situations d’urgence
Curieux·se et adaptable, vous savez évoluer dans un environnement technique en constante évolution.
Pourquoi rejoindre Nantes Métropole ?
• Un environnement technique riche et structurant
• Des projets d’infrastructures à l’échelle d’un grand territoire
• Une équipe numérique de 185 experts
• Un poste au coeur de la continuité des services publics numériques
Vous possédez :
Une bonne culture générale des systèmes d’information
Maîtrise des solutions de supervision et d’automatisation, notamment Centreon et Ansible
Vous êtes reconnu·e pour :
Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
Votre sens du service public
Votre réactivité et votre capacité à gérer les situations d’urgence
Curieux·se et adaptable, vous savez évoluer dans un environnement technique en constante évolution.
Pourquoi rejoindre Nantes Métropole ?
• Un environnement technique riche et structurant
• Des projets d’infrastructures à l’échelle d’un grand territoire
• Une équipe numérique de 185 experts
• Un poste au coeur de la continuité des services publics numériques
Contact et modalités de candidature
Contact
0240994848
Informations complémentaires
Rémunération
Statutaire (sur grille de référence des techniciens) + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de Service Public (1846 € brut/an).
Avantages
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail avec 27 jours de congés payés et une flexibilité d'organisation du temps de travail (jusqu'à 28 jours de récupération sur la base des 35h) et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (210.90€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Poste ouvert au télétravail
Oui
Statutaire (sur grille de référence des techniciens) + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de Service Public (1846 € brut/an).
Avantages
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail avec 27 jours de congés payés et une flexibilité d'organisation du temps de travail (jusqu'à 28 jours de récupération sur la base des 35h) et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (210.90€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Poste ouvert au télétravail
Oui
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.