Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Offre n° O044261020001376
Publiée le 20/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
27 rue Aristide Briand, La Chapelle-Heulin (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
19/11/2026
Date limite de candidature
19/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La Commune de la Chapelle-Heulin (Loire-Atlantique), 3 309 habitants, membre de la Communauté de conmmunes Sèvres et Loire, au sud est de Nantes (20km), recrute son secrétaire général (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Collaborateur direct du Maire, et en relation avec l'équipe municipale, le Secrétaire Général sera chargé de la mise en oeuvre de la coordination et de l'animation des projets municipaux.
Sous l'autorité directe du Maire,
- vous mettez en oeuvre, coordonnez et animez les projets municipaux,
- vous organisez et dirigez les services municipaux (50 agents) dans le respect des orientations définies par les élus,
- vous animez la politique managériale de la collectivité avec les chefs de service,
- vous préparez et mettez en oeuvre les délibérations du Conseil Municipal,
- vous participez aux réunions du Conseil Municipal, du bureau municipal, des commissions finances et ressources humaines,
- vous élaborez et suivez les budgets (budget principal, budgets annexes lotissement et location locaux professionnels),
- vous recherchez et mobilisez les dispositifs de subventions,
- vous mettez en oeuvre les procédures de marchés publics,
- vous sécurisez l'activité municipale et assurez un contrôle de légalité interne des actes de la commune.
Sous l'autorité directe du Maire,
- vous mettez en oeuvre, coordonnez et animez les projets municipaux,
- vous organisez et dirigez les services municipaux (50 agents) dans le respect des orientations définies par les élus,
- vous animez la politique managériale de la collectivité avec les chefs de service,
- vous préparez et mettez en oeuvre les délibérations du Conseil Municipal,
- vous participez aux réunions du Conseil Municipal, du bureau municipal, des commissions finances et ressources humaines,
- vous élaborez et suivez les budgets (budget principal, budgets annexes lotissement et location locaux professionnels),
- vous recherchez et mobilisez les dispositifs de subventions,
- vous mettez en oeuvre les procédures de marchés publics,
- vous sécurisez l'activité municipale et assurez un contrôle de légalité interne des actes de la commune.
Profils recherchés
Ce poste requiert :
- une expérience significative dans un poste similaire,
- de solides connaissances juridiques, des fiances publiques et des procédures administratives notamment des marchés publics,
- une capacité à dynamiser et à fédérer les équipes autour de projets, une réelle aptitude managériale,
- une excellente connaisance du cadre institutionnel des collectivités territoriales,
- rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, autonomie,
- disponibilité, réactivité, force de proposition et d'initiative, discrétion,
- sens du service public,
- aptitudes rédactionnelles,
- maîtrise des outils informatiques.
- une expérience significative dans un poste similaire,
- de solides connaissances juridiques, des fiances publiques et des procédures administratives notamment des marchés publics,
- une capacité à dynamiser et à fédérer les équipes autour de projets, une réelle aptitude managériale,
- une excellente connaisance du cadre institutionnel des collectivités territoriales,
- rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, autonomie,
- disponibilité, réactivité, force de proposition et d'initiative, discrétion,
- sens du service public,
- aptitudes rédactionnelles,
- maîtrise des outils informatiques.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + NBI + Régime indemnitaire + participation prévoyance.
Commune adhérente au CNAS
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative) à Monsieur Le Maire de la Chapelle-Heulin, par mail à l'adresse : rh@mairie-lachapelleheulin.fr.
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Adélaïde HERY, gestionnaire ressources humaines 02.40.06.78.76.
Commune adhérente au CNAS
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative) à Monsieur Le Maire de la Chapelle-Heulin, par mail à l'adresse : rh@mairie-lachapelleheulin.fr.
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Adélaïde HERY, gestionnaire ressources humaines 02.40.06.78.76.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.