À une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la ville d'Orléans disposent d'incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme. Territoire, en pleine croissance démographique, mettant en œuvre des projets ambitieux. Saviez-vous qu'Orléans arrive 1ère au classement des villes les plus attractives pour vivre et travailler ? https://www.youtube.com/watch?v=yLPrOyKUq3A
Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents œuvrent chaque jour pour le bien-être de leurs habitants au cœur d'une métropole de 282 800 habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés.
Notre perpétuelle ambition : poursuivre l'accroissement au quotidien du bien-être et du bon équilibre des agents ainsi que le développement des performances individuelles et collectives et veiller à toujours offrir un service public de qualité.
Orléans " Terre de Sports - Vivante - Attractive - Rayonnante " accueille chaque année des événements sportifs de dimension internationale, nationale et locale au sein de ses différents équipements sportifs. En lien permanent avec le tissu associatif sportif local important, Orléans possède une vie sportive diversifiée et dynamique et offre ainsi un large choix d'activités à la population. Elle propose différents dispositifs éducatifs permettant au plus grand nombre de pratiquer une activité physique et sportive adaptée (école municipale d'initiation sportive, Orléans Vous coach, sport-santé, ...).
Sous l'autorité du Chef des Établissements Aquatiques, vous coordonnez et mettez en œuvre sur le plan technique, pédagogique et éducatif, les activités aquatiques. Vous assurez l'encadrement des MNS, la sécurité et la gestion des différents publics et gérez le fonctionnement des bassins.

Management / encadrement de 10 MNS

Encadrer et organiser le travail des MNS
Relayer l'information entre la direction et son équipe
Coordonner les activités nautiques, assurer le contrôle du bon fonctionnement
Coordonner et contrôler la mise en œuvre du POSS, organiser des exercices de sécurité et de secours et y participer




Gestion de l'ensemble des activités aquatiques au bord du bassin : 

Surveiller et enseigner les activités de la natation
Participer à la définition et à la mise en œuvre des actions pédagogiques d'apprentissage, d'animations auprès des différents publics
Gérer administrativement les activités avec la tenue des fiches de préparation de séance, des états de présence, des documents pédagogiques (attestation, diplômes...) en utilisant les différents outils à disposition (fiches types, informatique)
Etre le relais d'information sur les activités avec les agents d'accueil et d'entretien




Sécurité et accueil des différents publics : 

Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS
Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur
Tenir à jour les différents états comme la main courante, la fiche d'intervention ou le rapport d'accident
Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (PSE1)
Guider et renseigner les usagers et gérer les éventuels conflits




Gestion et tenue des matériels et équipements : 

Vérifier chaque jour le bon fonctionnement et la gestion des stocks du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l'infirmerie
Faire des manutentions quotidiennes diverses : aménagements des bassins (lignes, parcours...), rangement du matériel
Contrôler le cahier sanitaire et procéder aux analyses si besoin
Prendre les mesures qui s'imposent en cas de non-respect des normes de qualité


Lieu de travail : Complexe Nautique de la Source
Horaires : 36 h 08 du lundi au dimanche (un week-end sur deux)

Avantages liés au poste :
- Accès à la formation tout au long de la carrière
- Avantages du CNAS
- Accès au restaurant inter-administratif (à proximité de la mairie)
- RTT
- Mutuelle / prévoyance
- Participation à l'abonnement transports en communs

Être force de proposition
Connaitre le POSS (Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours)
Connaitre la règlementation des établissements recevant du public
Connaitre la règlementation sur l'hygiène et la sécurité
Etre apte physiquement à l'exercice de la profession
Connaitre les outils bureautiques (Outlook, Word, Excel)

Être apte à l'encadrement
Avoir le sens des responsabilités
Faire le reporting des réunions MNS.
Travaillez en transversalité avec le Responsable des établissements.
Aptitude physique à l'exercice de la profession




Avoir le sens du service public
Être rigoureux
Porter les vêtements de travail obligatoires
Être disponible et ponctuel
Avoir la capacité de travailler en équipe, d'être autonome et de prendre des initiatives
Être dynamique
Avoir des qualités relationnelles et une bonne présentation