TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENT
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O045231101268466
Publiée le 27/11/2023
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Place du Martroi, Le Malesherbois (Loiret)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Créée le 1er janvier 2017, la Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais (CCPG) forme une entité de 32 communes et plus de 26 000 habitants.
" Terre Audacieuse ", la CCPG s'engage dans une démarche de développement local au profit de ses habitants.
De nombreuses actions d'accompagnement des usagers sont déployées au sein de la Direction de l'Innovation sociale :
* Par délégation du Département, la CCPG assure l'accompagnement d'un certain nombre de bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active ;
* Le service social assure l'accueil inconditionnel des usagers de la CCPG isolés, en couple sans enfant ;
* Le CLIC (Centre local d'information et de coordination gérontologique) œuvre pour prévenir la perte d'autonomie, accompagner le maintien à domicile ou encore coordonner les acteurs médico-sociaux du domaine de la gérontologie, tout en proposant des actions collectives.
Dans ce cadre, la Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais recrute un travailleur social polyvalent de secteur pour occuper un poste en autonomie au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
" Terre Audacieuse ", la CCPG s'engage dans une démarche de développement local au profit de ses habitants.
De nombreuses actions d'accompagnement des usagers sont déployées au sein de la Direction de l'Innovation sociale :
* Par délégation du Département, la CCPG assure l'accompagnement d'un certain nombre de bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active ;
* Le service social assure l'accueil inconditionnel des usagers de la CCPG isolés, en couple sans enfant ;
* Le CLIC (Centre local d'information et de coordination gérontologique) œuvre pour prévenir la perte d'autonomie, accompagner le maintien à domicile ou encore coordonner les acteurs médico-sociaux du domaine de la gérontologie, tout en proposant des actions collectives.
Dans ce cadre, la Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais recrute un travailleur social polyvalent de secteur pour occuper un poste en autonomie au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Accueillir, Ecouter et Orienter les séniors ou leur entourage vers tous les dispositifs de maintien à domicile, d'accès aux droits et/ ou structures d'hébergement séniors (APA, portage de repas, téléalarme...) ;
- Assurer le soutien et l'accompagnement social global des usagers en difficulté dans le cadre d'une polyvalence de secteur ;
- Instruire les dossiers en lien avec les ouvertures de droits, les problématiques financières, logement, santé... ;
- Assurer le suivi social des bénéficiaires RSA du territoire ;
- Participer à la mise en place d'actions collectives de lutte contre la perte d'autonomie, l'insertion des publics, l'information des usagers... ;
- Contribuer au développement du partenariat sur le territoire ;
- Rédiger des bilans, rapports d'activités dans le cadre de l'évaluation des actions menées.
- Accueillir, Ecouter et Orienter les séniors ou leur entourage vers tous les dispositifs de maintien à domicile, d'accès aux droits et/ ou structures d'hébergement séniors (APA, portage de repas, téléalarme...) ;
- Assurer le soutien et l'accompagnement social global des usagers en difficulté dans le cadre d'une polyvalence de secteur ;
- Instruire les dossiers en lien avec les ouvertures de droits, les problématiques financières, logement, santé... ;
- Assurer le suivi social des bénéficiaires RSA du territoire ;
- Participer à la mise en place d'actions collectives de lutte contre la perte d'autonomie, l'insertion des publics, l'information des usagers... ;
- Contribuer au développement du partenariat sur le territoire ;
- Rédiger des bilans, rapports d'activités dans le cadre de l'évaluation des actions menées.
Profils recherchés
Qualification exigée : Diplôme d'Etat d'Assistant Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale.
Compétences :
- Connaissance des politiques sociales d'insertion, de la gérontologie, du droit des personnes,
- Connaissance du tissu associatif, de l'organisation sociale et médico-sociale,
- Connaissance de la déontologie et du secret professionnel,
- Savoir travailler en équipe et intérêt pour la mise en réseau et le partenariat,
- Capacité à animer des actions collectives,
- Capacité d'écoute,
- Capacité rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique,
- Sens de l'organisation et de la communication,
- Des connaissances dans le droit des étrangers seraient un plus.
Expérience professionnelle : Expérience de 2 ans minimum exigée.
Permis B indispensable. Déplacements réguliers à prévoir (visites à domicile et réunions).
Participation à la mutuelle et la prévoyance - Comité des œuvres sociales et association du personnel.
Lieu de travail : Le Malesherbois mais plus généralement : Territoire de la Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais.
Compétences :
- Connaissance des politiques sociales d'insertion, de la gérontologie, du droit des personnes,
- Connaissance du tissu associatif, de l'organisation sociale et médico-sociale,
- Connaissance de la déontologie et du secret professionnel,
- Savoir travailler en équipe et intérêt pour la mise en réseau et le partenariat,
- Capacité à animer des actions collectives,
- Capacité d'écoute,
- Capacité rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique,
- Sens de l'organisation et de la communication,
- Des connaissances dans le droit des étrangers seraient un plus.
Expérience professionnelle : Expérience de 2 ans minimum exigée.
Permis B indispensable. Déplacements réguliers à prévoir (visites à domicile et réunions).
Participation à la mutuelle et la prévoyance - Comité des œuvres sociales et association du personnel.
Lieu de travail : Le Malesherbois mais plus généralement : Territoire de la Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais.
Contact et modalités de candidature
Contact
0238339268
Informations complémentaires
Recrutement dès que possible, statutaire, ou à défaut contractuel.
Renseignements auprès de la Directrice de l'Innovation Sociale : Claire Gigault au 02.38.33.92.73 ou direction.innovation.sociale@pithiveraisgatinais.fr
Adresser CV et lettre de motivation à :
Madame DAUVILLIERS
Présidente de La Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais
3 bis Rue des Déportés
45340 BEAUNE LA ROLANDE.
Renseignements auprès de la Directrice de l'Innovation Sociale : Claire Gigault au 02.38.33.92.73 ou direction.innovation.sociale@pithiveraisgatinais.fr
Adresser CV et lettre de motivation à :
Madame DAUVILLIERS
Présidente de La Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais
3 bis Rue des Déportés
45340 BEAUNE LA ROLANDE.
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PITHIVERAIS-GATINAIS
>3 bis rue des déportés
45340 BEAUNE LA ROLANDE
>3 bis rue des déportés
45340 BEAUNE LA ROLANDE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.