Maître/guide composteur H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O045231201288189
Publiée le 12/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Place de l'Etape, Orléans (Loiret)
Poste à pourvoir le
01/02/2024
Date limite de candidature
19/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Adjointe Transition Ecologique, la Direction de la Réduction et de la Valorisation des Déchets, comptant 150 agents, a pour mission de veiller à la réduction des déchets, à la qualité des prestations de collecte et de valorisation des déchets ménagers.
Orléans Métropole, engagée dans un Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA), fait depuis longtemps la promotion du compostage domestique. La collectivité œuvre désormais à la généralisation du tri à la source des biodéchets.
Au sein du Pôle Prévention qui intervient aussi bien auprès des particuliers que des gestionnaires d'habitat collectif et des entreprises pour mettre en place et vulgariser les nouvelles solutions de réduction des déchets, vous travaillerez au sein d'une équipe de 2 agents spécialisés dans la gestion de proximité des biodéchets. Vous travaillerez aussi en lien avec d'autres agents de la Direction mobilisés sur la généralisation du tri à la source.
Ainsi, Orléans Métropole recherche son futur Maître/guide composteur (h/f) - Catégorie B/C.
Orléans Métropole, engagée dans un Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA), fait depuis longtemps la promotion du compostage domestique. La collectivité œuvre désormais à la généralisation du tri à la source des biodéchets.
Au sein du Pôle Prévention qui intervient aussi bien auprès des particuliers que des gestionnaires d'habitat collectif et des entreprises pour mettre en place et vulgariser les nouvelles solutions de réduction des déchets, vous travaillerez au sein d'une équipe de 2 agents spécialisés dans la gestion de proximité des biodéchets. Vous travaillerez aussi en lien avec d'autres agents de la Direction mobilisés sur la généralisation du tri à la source.
Ainsi, Orléans Métropole recherche son futur Maître/guide composteur (h/f) - Catégorie B/C.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché à la responsable du pôle Réduction des déchets, vos missions consisteront à :
- réaliser les études de faisabilité pour la mise en place de nouveaux composteurs partagés en pied d'immeuble et de quartier
- assurer la mise en place du matériel et la formation des familles
- assurer le suivi des sites et groupes de compostage en lien avec les habitants référents formés par la collectivité
- assurer la maintenance des sites gérés par la collectivité
- animer des stands et ateliers pour sensibiliser le grand public à la réduction des biodéchets
- soutenir les expérimentations en cours sur le territoire (compostage autonome en établissement)
- réaliser les études de faisabilité pour la mise en place de nouveaux composteurs partagés en pied d'immeuble et de quartier
- assurer la mise en place du matériel et la formation des familles
- assurer le suivi des sites et groupes de compostage en lien avec les habitants référents formés par la collectivité
- assurer la maintenance des sites gérés par la collectivité
- animer des stands et ateliers pour sensibiliser le grand public à la réduction des biodéchets
- soutenir les expérimentations en cours sur le territoire (compostage autonome en établissement)
Profils recherchés
Idéalement certifié maître-composteur ou guide-composteur. En l'absence de certification, la collectivité pourra soutenir l'agent pour qu'il l'obtienne après prise de poste. Appétence pour la réduction des déchets et la consommation responsable, le jardinage naturel. Aptitude à réaliser des petits travaux de maintenance des installations
Motivation à intervenir auprès de publics variés et à accompagner le changement par l'animation. Autonomie et adaptabilité mais gout pour le travail en équipe. Disponibilité pour intervenir régulièrement en soirée et le week-end
Poste ouvert aux personnes issue du domaine de l'animation, de l'entretien des espaces verts ou de l'entretien de la voie publique ayant pour volonté de participer activement à la réduction et à la valorisation des biodéchets sur le territoire d'Orléans Métropole.
Horaires variables (réunions / animations en soirée et le week-end) - Déplacements réguliers sur le territoire de la métropole // port de charges
Temps de travail : 39h/semaine
Lieu de mission : DIREVAD - 33 rue Hatton - 45100 Orléans
Avantages de la collectivité :
- Avantages internes et du CNAS
- Horaires fixes et variables
- RTT
- Prime de fin d'année
- Participation mutuelle / prévoyance
- Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
- Télétravail possible selon besoins et organisation du service
- Forfait mobilité durable
- Accès à la formation tout au long de la carrière
- Ordinateur portable
- Journées enfants malades
Pour toute demande de précisions, veuillez contacter Mme Hélène PEROCESCHI, Responsable du pôle réduction des déchets au 02.38.56.90.00.
Motivation à intervenir auprès de publics variés et à accompagner le changement par l'animation. Autonomie et adaptabilité mais gout pour le travail en équipe. Disponibilité pour intervenir régulièrement en soirée et le week-end
Poste ouvert aux personnes issue du domaine de l'animation, de l'entretien des espaces verts ou de l'entretien de la voie publique ayant pour volonté de participer activement à la réduction et à la valorisation des biodéchets sur le territoire d'Orléans Métropole.
Horaires variables (réunions / animations en soirée et le week-end) - Déplacements réguliers sur le territoire de la métropole // port de charges
Temps de travail : 39h/semaine
Lieu de mission : DIREVAD - 33 rue Hatton - 45100 Orléans
Avantages de la collectivité :
- Avantages internes et du CNAS
- Horaires fixes et variables
- RTT
- Prime de fin d'année
- Participation mutuelle / prévoyance
- Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
- Télétravail possible selon besoins et organisation du service
- Forfait mobilité durable
- Accès à la formation tout au long de la carrière
- Ordinateur portable
- Journées enfants malades
Pour toute demande de précisions, veuillez contacter Mme Hélène PEROCESCHI, Responsable du pôle réduction des déchets au 02.38.56.90.00.
Contact et modalités de candidature
Contact
0238792395
Informations complémentaires
Merci de déposer votre CV et votre lettre de motivation directement sur notre site : https://orleans-metropole.jobs.net/
Adresse de l'employeur
MÉTROPOLE D'ORLÉANS
>5 place du 6-juin-1944 CS 95801
45058 ORLEANS CEDEX 1
>5 place du 6-juin-1944 CS 95801
45058 ORLEANS CEDEX 1
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.