Conseiller de prévention

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Offre n° O045240201344454
Publiée le 05/02/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
5 Place Denis Poisson, Pithiviers (Loiret)
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
04/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail > Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du directeur général des services, et membre du comité de direction, vous insufflez et accompagnez la politique de prévention des risques professionnels en assistant et en conseillant la direction générale ainsi que les directions et services dans les domaines de la santé, la sécurité et l'amélioration des conditions de travail.
Missions / conditions d'exercice
Votre temps est partagé entre la mise en place, le suivi et l'analyse des risques professionnels, au sein des différents secteurs d'activités que compte la collectivité.
Vous proposez et suivez le plan d'action des mesures à mettre en œuvre qui en découle, dans le respect des équilibres budgétaires et financiers.
Soucieux des conditions de travail des agents, vous gérez le marché des Équipements de Protection Individuelle de la collectivité et vous assurez la bonne disponibilité des documents et registres obligatoires dans les services. Ainsi vous actualisez le document unique au grès des changements d'organisation et des amélioration mis en œuvre.
La culture de la sécurité étant à partager, vous êtes pédagogue et vous vous appuyez sur un réseau d'assistant de prévention que vous animez et dont vous coordonnez les actions et les projets.
Acteur principal de la prévention vous entretenez des liens de proximité et de confiance avec la DRH, la médecine professionnelle et préventive et le centre de gestion (ACFI) et vous participez à la qualité du dialogue social avec les représentants du personnel basé sur la confiance. Ainsi, vous préparez et organisez les Comités Sociaux Territoriaux, sur la partie formation hygiène et sécurité (F3SCT).
Profils recherchés
Fonctionnaire de catégorie C+ ou B, idéalement titulaire d'un diplôme supérieur en hygiène - sécurité et/ou expérience significative, vous disposez d'une bonne connaissance des collectivités locales et des métiers de la fonction publique territoriale. Vous avez le sens du service public.
Votre capacité d'écoute et d'analyse, vous permettent d'anticiper les demandes. Vous savez faire preuve de diplomatie, de tact et de transversalité dans vos relations. Dynamique et exigeant, vous savez mobiliser les énergies autour de vous et positiver vos actions.
Vous faites preuve de discrétion professionnelle et vous respectez la confidentialité nécessaire à l'exercice de vos missions. Vous êtes en capacité de garder votre rigueur et votre clairvoyance en situation d'urgence et d'accompagner les directions.
Vous avez une parfaite maîtrise de l'outil informatique et du pack office.

Contact et modalités de candidature

Contact
0238300877
Informations complémentaires
Candidatures avec CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Direction des Ressources Humaines
5 place Denis Poisson – BP 706
45 307 - PITHIVIERS CEDEX
Ou par mail à : claire.douchin@ccdp-pithiviers.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE PITHIVIERS
>5 Place Denis Poisson
45307 PITHIVIERS CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.