Référent sécurité H/F
Offre n° O045251210001225
Publiée le 10/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 place de l'étape, Orléans (Loiret (45))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
10/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
À une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la ville d’Orléans disposent d’incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme. Territoire, en pleine croissance démographique, mettant en œuvre des projets ambitieux. Saviez-vous qu’Orléans arrive 1ère au classement des villes les plus attractives pour vivre et travailler ? https://www.youtube.com/watch?v=yLPrOyKUq3A
Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents œuvrent chaque jour pour le bien-être de leurs habitants au cœur d'une métropole de 282 800 habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés.
Notre perpétuelle ambition : poursuivre l’accroissement au quotidien du bien-être et du bon équilibre des agents ainsi que le développement des performances individuelles et collectives et veiller à toujours offrir un service public de qualité.
Les musées d'Orléans, composées de trois établissement dont deux "musées de France" reçoivent chaque année 150.000 visiteurs français et internationaux et bénéficient d'une programmation dynamique visant à diversifier et fidéliser les publics. Chaque lieu dispose de riches collections d'œuvres, d'objets ou de documents, valorisés par l'équipe constituée de plusieurs conservateurs rattachés à chacun des établissements, mais aussi des services mutualisés (régie et technique, accueil et surveillance, service des publics, secrétariat général). Vous contribuez à cette valorisation à travers l’accueil et le conseil des visiteurs.
Le référent sécurité assure l'encadrement de proximité de l'équipe de surveillance et de l'équipe chargée de la sécurité, seconde le responsable sécurité-accueil dans les missions de sûreté et de sécurité. L'agent assure également les exercices d'entrainement régulier auprès des équipes pour garantir la bonne connaissance des espaces, veiller à leur réactivité en cas de nécessité et veille au respect des procédures en vigueur.
Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents œuvrent chaque jour pour le bien-être de leurs habitants au cœur d'une métropole de 282 800 habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés.
Notre perpétuelle ambition : poursuivre l’accroissement au quotidien du bien-être et du bon équilibre des agents ainsi que le développement des performances individuelles et collectives et veiller à toujours offrir un service public de qualité.
Les musées d'Orléans, composées de trois établissement dont deux "musées de France" reçoivent chaque année 150.000 visiteurs français et internationaux et bénéficient d'une programmation dynamique visant à diversifier et fidéliser les publics. Chaque lieu dispose de riches collections d'œuvres, d'objets ou de documents, valorisés par l'équipe constituée de plusieurs conservateurs rattachés à chacun des établissements, mais aussi des services mutualisés (régie et technique, accueil et surveillance, service des publics, secrétariat général). Vous contribuez à cette valorisation à travers l’accueil et le conseil des visiteurs.
Le référent sécurité assure l'encadrement de proximité de l'équipe de surveillance et de l'équipe chargée de la sécurité, seconde le responsable sécurité-accueil dans les missions de sûreté et de sécurité. L'agent assure également les exercices d'entrainement régulier auprès des équipes pour garantir la bonne connaissance des espaces, veiller à leur réactivité en cas de nécessité et veille au respect des procédures en vigueur.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre, la mairie d'Orléans recherche son futur référent sécurité H/F pour exercer les missions suivantes :
- Adjoint au Responsable du Pôle Sécurité-Accueil
Participer à l’élaboration, à l’organisation et au suivi des plannings des agents du pôle
Encadrer, accompagner et évaluer les équipes de sécurité et de surveillance
Maîtriser le fonctionnement du Poste de Commandement de Sécurité (PCS) et du Système de Sécurité Incendie (SSI)
Connaître la réglementation relative aux Établissements Recevant du Public (ERP de type 2)
Assurer une communication interne efficace auprès des équipes et garantir la bonne circulation de l’information
Appuyer le responsable du pôle dans l’ensemble des missions liées à la prévention, à la sécurité et à l’accueil des publics
- Surveillance et sûreté
Garantir la qualité de la surveillance et la fiabilité des informations transmises aux équipes, dans le respect des procédures internes de la collectivité
Mettre à jour et diffuser les consignes internes ainsi que les informations liées à l’activité des équipements culturels
Assurer le contrôle des accès, la gestion des flux et la surveillance des espaces ouverts au public, y compris via les dispositifs de vidéosurveillance
Veiller au respect du règlement de visite et des règles de sécurité, faciliter l’accès des personnes en situation de handicap et assister les publics vulnérables
Organiser la mise en sûreté quotidienne des espaces, accompagner l’intervention des secours si nécessaire et signaler tout incident ou anomalie
Orienter et informer les visiteurs au sein de l’établissement
Spécificités du poste :
- Temps de travail : 36h08/semaine - horaires décalés (nocturnes, week-ends, et certains jours fériés)
- Lieu de travail : Musée des Beaux-Arts, place Ste Croix, Hôtel Cabu, Square Abbé Desnoyers
- Port de l'uniforme obligatoire
- Participation ponctuelle aux journées européennes du Patrimoine ou autres événements en dehors de la plage horaire traditionnelle
- Disponibilité le soir/week-end/jours fériés
- Adjoint au Responsable du Pôle Sécurité-Accueil
Participer à l’élaboration, à l’organisation et au suivi des plannings des agents du pôle
Encadrer, accompagner et évaluer les équipes de sécurité et de surveillance
Maîtriser le fonctionnement du Poste de Commandement de Sécurité (PCS) et du Système de Sécurité Incendie (SSI)
Connaître la réglementation relative aux Établissements Recevant du Public (ERP de type 2)
Assurer une communication interne efficace auprès des équipes et garantir la bonne circulation de l’information
Appuyer le responsable du pôle dans l’ensemble des missions liées à la prévention, à la sécurité et à l’accueil des publics
- Surveillance et sûreté
Garantir la qualité de la surveillance et la fiabilité des informations transmises aux équipes, dans le respect des procédures internes de la collectivité
Mettre à jour et diffuser les consignes internes ainsi que les informations liées à l’activité des équipements culturels
Assurer le contrôle des accès, la gestion des flux et la surveillance des espaces ouverts au public, y compris via les dispositifs de vidéosurveillance
Veiller au respect du règlement de visite et des règles de sécurité, faciliter l’accès des personnes en situation de handicap et assister les publics vulnérables
Organiser la mise en sûreté quotidienne des espaces, accompagner l’intervention des secours si nécessaire et signaler tout incident ou anomalie
Orienter et informer les visiteurs au sein de l’établissement
Spécificités du poste :
- Temps de travail : 36h08/semaine - horaires décalés (nocturnes, week-ends, et certains jours fériés)
- Lieu de travail : Musée des Beaux-Arts, place Ste Croix, Hôtel Cabu, Square Abbé Desnoyers
- Port de l'uniforme obligatoire
- Participation ponctuelle aux journées européennes du Patrimoine ou autres événements en dehors de la plage horaire traditionnelle
- Disponibilité le soir/week-end/jours fériés
Profils recherchés
Titulaire du SSIAP 1, vous justifiez d’une expérience significative dans un environnement comparable et maîtrisez les règles applicables aux ERP, en particulier dans le secteur muséal. Vous savez utiliser un SSI de catégorie A ainsi qu’un système d’intrusion, et possédez de solides connaissances en sécurité incendie, sûreté et sécurité des personnes.
Reconnu pour votre sang-froid, votre neutralité et votre capacité à réagir de manière adaptée, vous faites preuve d’un réel sens de l’observation et de l’analyse. À l’aise avec les outils numériques, vous maîtrisez les logiciels de planification ainsi que les outils bureautiques courants.
Vous disposez de notions en langues étrangères, notamment en anglais, et savez vous adapter à des publics variés. Enfin, vous êtes en mesure de gérer sereinement les situations conflictuelles.
Vous aimez le travail en équipe et savez fédérer vos collègues autour d’objectifs communs. Doté d’un sens de l’accueil et du service public, vous faites preuve de neutralité et vous adaptez facilement aux différents types de publics.
Votre dynamisme, votre rigueur, votre discrétion et votre sens de l’organisation vous permettent de mener vos missions avec efficacité. Vous êtes réactif face aux situations d’urgence et appréciez le travail collectif tout en contribuant à la cohésion de l’équipe.
Avantages de la collectivité :
- Avantages internes et du CNAS
- RTT
- Prime de fin d’année
- Participation Mutuelle / Prévoyance
- Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
- Forfait mobilité durable
- Accès à la formation tout au long de la carrière
- Journées enfants malades
Pour toutes demandes de renseignements, merci de contacter Mme Carmen BLIN, Secrétaire général des musées, au 02.45.48.56.85.
Reconnu pour votre sang-froid, votre neutralité et votre capacité à réagir de manière adaptée, vous faites preuve d’un réel sens de l’observation et de l’analyse. À l’aise avec les outils numériques, vous maîtrisez les logiciels de planification ainsi que les outils bureautiques courants.
Vous disposez de notions en langues étrangères, notamment en anglais, et savez vous adapter à des publics variés. Enfin, vous êtes en mesure de gérer sereinement les situations conflictuelles.
Vous aimez le travail en équipe et savez fédérer vos collègues autour d’objectifs communs. Doté d’un sens de l’accueil et du service public, vous faites preuve de neutralité et vous adaptez facilement aux différents types de publics.
Votre dynamisme, votre rigueur, votre discrétion et votre sens de l’organisation vous permettent de mener vos missions avec efficacité. Vous êtes réactif face aux situations d’urgence et appréciez le travail collectif tout en contribuant à la cohésion de l’équipe.
Avantages de la collectivité :
- Avantages internes et du CNAS
- RTT
- Prime de fin d’année
- Participation Mutuelle / Prévoyance
- Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
- Forfait mobilité durable
- Accès à la formation tout au long de la carrière
- Journées enfants malades
Pour toutes demandes de renseignements, merci de contacter Mme Carmen BLIN, Secrétaire général des musées, au 02.45.48.56.85.
Contact et modalités de candidature
Contact
0238792222
Informations complémentaires
Merci de nous faire parvenir votre candidature sur notre site : https://orleans-metropole.gestmax.fr/apply/3472/1
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.