Gardien de déchèterie / Référent déchèteries (h/f)
Offre n° O045251212001364
Publiée le 12/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
20 route de Chaumont, Corquilleroy (Loiret (45))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable des trois sites de déchèteries, vous êtes au contact direct avec le public venant déposer ses déchets, vous assurez votre fonction de gardien de déchèterie, vous informez et vous orientez les usagers par rapport au tri.
Ponctuellement, lors des absences du responsable, vous assumerez la responsabilité d'encadrement des 13 agents et pourrez être amené à tutorer des agents saisonniers ou en contrat aidé.
Ponctuellement, lors des absences du responsable, vous assumerez la responsabilité d'encadrement des 13 agents et pourrez être amené à tutorer des agents saisonniers ou en contrat aidé.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
• Référent de l’équipe lors des absences du responsable, rendre compte à la hiérarchie, gestion administrative du personnel (suivi des heures, gestion du planning, suivi général des équipes sur les 3 déchèteries …)
• Accueillir et assurer la sécurité du public : ouvrir et fermer les sites, informer et orienter les usagers par rapport au tri
• Contrôler la conformité des déchets (refus des déchets non-conformes) et s'assurer du respect du règlement de déchèterie
• Organiser et assurer le rangement, le nettoyage et l’entretien du site,
• Saisir les données sur les déchets entrants avec le PDA et sur l’ordinateur en cas de défaut du PDA
• Conduire les engins fournis et autorisés (possibilité de passer les CACES correspondants si manquants)
• Trier et mettre à disposition de la ressourcerie certains éléments du flux PAM
• Assurer la gestion du pont bascule (pesée, suivi) pour les déchèteries équipées
• Toutes missions liées à l’activité du fonctionnement des déchèteries
Missions ponctuelles :
• Lors des absences des responsables suivre et contrôler la rotation des bennes, demander l’enlèvement des bennes sur les plateformes dématérialisées
• Tenir à jour les documents mis en place
• Remplacer un agent en cas de nécessité sur un autre site, sur la plate-forme de déchets verts et sur la chargeuse (avec l’autorisation de conduite)
• Assurer toutes tâches en relation avec le service
• Remplacer en cas de nécessité au service collecte (ripeur matin/soir), ripeur mini benne ou ripeur RS selon les restrictions médicales préconisées à l’agent¨
• Possibilité d’aider d’autres services en cas d’extrême nécessité sans entraver les déchèteries (déchargement des bacs, collecte…)
• Faire transiter les pneus usagés des déchèteries pour leur enlèvement en filières (manutention)
• Référent de l’équipe lors des absences du responsable, rendre compte à la hiérarchie, gestion administrative du personnel (suivi des heures, gestion du planning, suivi général des équipes sur les 3 déchèteries …)
• Accueillir et assurer la sécurité du public : ouvrir et fermer les sites, informer et orienter les usagers par rapport au tri
• Contrôler la conformité des déchets (refus des déchets non-conformes) et s'assurer du respect du règlement de déchèterie
• Organiser et assurer le rangement, le nettoyage et l’entretien du site,
• Saisir les données sur les déchets entrants avec le PDA et sur l’ordinateur en cas de défaut du PDA
• Conduire les engins fournis et autorisés (possibilité de passer les CACES correspondants si manquants)
• Trier et mettre à disposition de la ressourcerie certains éléments du flux PAM
• Assurer la gestion du pont bascule (pesée, suivi) pour les déchèteries équipées
• Toutes missions liées à l’activité du fonctionnement des déchèteries
Missions ponctuelles :
• Lors des absences des responsables suivre et contrôler la rotation des bennes, demander l’enlèvement des bennes sur les plateformes dématérialisées
• Tenir à jour les documents mis en place
• Remplacer un agent en cas de nécessité sur un autre site, sur la plate-forme de déchets verts et sur la chargeuse (avec l’autorisation de conduite)
• Assurer toutes tâches en relation avec le service
• Remplacer en cas de nécessité au service collecte (ripeur matin/soir), ripeur mini benne ou ripeur RS selon les restrictions médicales préconisées à l’agent¨
• Possibilité d’aider d’autres services en cas d’extrême nécessité sans entraver les déchèteries (déchargement des bacs, collecte…)
• Faire transiter les pneus usagés des déchèteries pour leur enlèvement en filières (manutention)
Profils recherchés
Durée hebdomadaire de travail : 38H (7H36/J) avec 18 RTT
Horaires de travail : 7h55 - 12h01 et 13h40 - 17h10 + permanence 8h19 – 12h30 et 14h05 - 17h30
Contraintes horaires : dépassement d'horaire possible avec crédit d'heures lors des remplacements, rotation sur les différents sites et cycles de travail (samedi compris).
Compétences requises :
- Savoir (connaissances requises) : connaissances sur la gestion des déchets, notamment sur le tri et les flux, maîtrise de l’outil informatique (logiciels type office traitement de texte, tableur…), TRADIM ou similaire.
- Savoir-faire (qualifications requises) : formation en accueil du public, passage de CACES permettant de délivrer l’autorisation de conduite suivant le matériel autorisé, formation sur les déchets dangereux,
- Savoir être (qualités professionnelles) : qualités relationnelles et humaines, sens du travail en équipe, sens du service public, rigueur, soin, capacité d’adaptation, management, écoute
Horaires de travail : 7h55 - 12h01 et 13h40 - 17h10 + permanence 8h19 – 12h30 et 14h05 - 17h30
Contraintes horaires : dépassement d'horaire possible avec crédit d'heures lors des remplacements, rotation sur les différents sites et cycles de travail (samedi compris).
Compétences requises :
- Savoir (connaissances requises) : connaissances sur la gestion des déchets, notamment sur le tri et les flux, maîtrise de l’outil informatique (logiciels type office traitement de texte, tableur…), TRADIM ou similaire.
- Savoir-faire (qualifications requises) : formation en accueil du public, passage de CACES permettant de délivrer l’autorisation de conduite suivant le matériel autorisé, formation sur les déchets dangereux,
- Savoir être (qualités professionnelles) : qualités relationnelles et humaines, sens du travail en équipe, sens du service public, rigueur, soin, capacité d’adaptation, management, écoute
Contact et modalités de candidature
Contact
0238873738
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Tickets restaurant, CNAS.
Votre candidature, lettre de motivation + CV, sera à adresser
- soit par courrier à monsieur le président du SMIRTOM, service déchèterie monsieur MAZERIES-GIBERT Jérôme, 20 Route de Chaumont 45120 CORQUILLEROY,
- soit par mail à l'adresse accueil@smirtom.fr
Tickets restaurant, CNAS.
Votre candidature, lettre de motivation + CV, sera à adresser
- soit par courrier à monsieur le président du SMIRTOM, service déchèterie monsieur MAZERIES-GIBERT Jérôme, 20 Route de Chaumont 45120 CORQUILLEROY,
- soit par mail à l'adresse accueil@smirtom.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.