Agent polyvalent des Services Techniques h/f
Offre n° O045260122000807
Publiée le 22/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Service administratif 4 agents
Service technique espaces verts 8 agents
Service périscolaire (cantine-garderie) 17 agents
Service technique espaces verts 8 agents
Service périscolaire (cantine-garderie) 17 agents
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 rue Prudent-Harry, Corquilleroy (Loiret (45))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
23/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP (seulement pour les fonctionnaires), participation employeur à la prévoyance + CNAS.
Descriptif de l'emploi
Recrutement suite au un départ en retraite.
L'équipe des services techniques de la commune de Corquilleroy est composée de :
- 1 responsable
- 6 agents
Poste à 35h du lundi au vendredi.
Horaires de travail : 08h00-12h00 puis 13h30-16h30.
L'équipe des services techniques de la commune de Corquilleroy est composée de :
- 1 responsable
- 6 agents
Poste à 35h du lundi au vendredi.
Horaires de travail : 08h00-12h00 puis 13h30-16h30.
Missions / conditions d'exercice
Sous la directive du responsable des services techniques, l’agent a pour mission l’aménagement et l’entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte, entretien du cimetière…), l’entretien des voies (travaux divers sur la chaussée, rebouchage des trous, ramassage des déchets, balayage des rues, salage, déneigement,…), l’entretien des bâtiments (travaux de maintenance) et des travaux divers.
MISSIONS :
Entretien des espaces verts et propreté des espaces publics :
- Tonte, taille des arbustes et des arbres, taille de haies, débroussaillage, plantations, arrosage, bêchage, désherbage manuel, …
- Réaliser des travaux paysagers : entretenir des massifs arbustifs et floraux, créer de nouveaux espaces verts et des engazonnements, adapter les végétaux à leur environnement.
- Assurer l’entretien courant et le rangement du matériel mis à disposition.
- Conduire des engins en toute sécurité (tracteur, micro-tracteur, tondeuse autoportée).
Entretien voirie :
- Rebouchage des trous, ramassage des déchets, balayage des rues.
- Installation des décorations pour les fêtes de fin d’année.
- Assurer les opérations de déneigement afin de garantir la sécurité.
Entretien des bâtiments :
- Petits travaux de rénovation (remplacement d’éclairage, peinture,…).
- Petits travaux de menuiserie (montage de meubles).
- Travaux de maintenance de premier niveau.
MISSIONS :
Entretien des espaces verts et propreté des espaces publics :
- Tonte, taille des arbustes et des arbres, taille de haies, débroussaillage, plantations, arrosage, bêchage, désherbage manuel, …
- Réaliser des travaux paysagers : entretenir des massifs arbustifs et floraux, créer de nouveaux espaces verts et des engazonnements, adapter les végétaux à leur environnement.
- Assurer l’entretien courant et le rangement du matériel mis à disposition.
- Conduire des engins en toute sécurité (tracteur, micro-tracteur, tondeuse autoportée).
Entretien voirie :
- Rebouchage des trous, ramassage des déchets, balayage des rues.
- Installation des décorations pour les fêtes de fin d’année.
- Assurer les opérations de déneigement afin de garantir la sécurité.
Entretien des bâtiments :
- Petits travaux de rénovation (remplacement d’éclairage, peinture,…).
- Petits travaux de menuiserie (montage de meubles).
- Travaux de maintenance de premier niveau.
Profils recherchés
Profil recherché :
- Permis B impératif
- Permis BE souhaité (remorque)
- expérience dans la conduite d'un tracteur (+accessoires)
- conduite d'un camion benne -3.5 t
- Bonne connaissance des végétaux
- Maîtrise des techniques nécessaires à la maintenance des espaces verts
- Application des règles de sécurité lors de l'utilisation des matériels et outils
- Respecter les consignes de sécurité relatives au balisage de chantier sur la voirie
- Esprit d'initiative et autonomie
- Sens du travail en équipe
- Savoir rendre compte de son activité
- Bonne condition physique
- Rigueur dans les consignes
- Courtoisie envers les administrés
- Sens du service public.
- Permis B impératif
- Permis BE souhaité (remorque)
- expérience dans la conduite d'un tracteur (+accessoires)
- conduite d'un camion benne -3.5 t
- Bonne connaissance des végétaux
- Maîtrise des techniques nécessaires à la maintenance des espaces verts
- Application des règles de sécurité lors de l'utilisation des matériels et outils
- Respecter les consignes de sécurité relatives au balisage de chantier sur la voirie
- Esprit d'initiative et autonomie
- Sens du travail en équipe
- Savoir rendre compte de son activité
- Bonne condition physique
- Rigueur dans les consignes
- Courtoisie envers les administrés
- Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0238878609
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation obligatoires
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.