Un Maçon - Carreleur (h/f)
Offre n° O045260211000925
Publiée le 02/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Passe Debout, Saran (Loiret (45))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
03/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire (entre 24 000 € et 31 000 € brut annuel) + Régime indemnitaire mensuel 193 € brut + 13ème mois au prorata du temps de présence + Comité des Œuvres Sociales + Participation employeur mutuelles et prévoyances labellisées + forfait
Descriptif de l'emploi
La Ville de Saran recherche
pour sa Direction des Services Techniques
Maçon – Carreleur
(Poste à Temps complet – Cat C)
Située aux portes d'Orléans, la Ville de Saran (17 300 habitants) place la qualité de vie de ses habitants au cœur de ses priorités.
Au sein de la Direction des Services Techniques, rejoignez une équipe engagée qui œuvre chaque jour à l'entretien et à l'amélioration des équipements municipaux.
Votre savoir-faire contribuera directement à la préservation et à la modernisation du patrimoine bâti de la commune. Construisez, entretenez et valorisez le patrimoine communal !
pour sa Direction des Services Techniques
Maçon – Carreleur
(Poste à Temps complet – Cat C)
Située aux portes d'Orléans, la Ville de Saran (17 300 habitants) place la qualité de vie de ses habitants au cœur de ses priorités.
Au sein de la Direction des Services Techniques, rejoignez une équipe engagée qui œuvre chaque jour à l'entretien et à l'amélioration des équipements municipaux.
Votre savoir-faire contribuera directement à la préservation et à la modernisation du patrimoine bâti de la commune. Construisez, entretenez et valorisez le patrimoine communal !
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Au sein du service Bâtiments, vous intervenez sur l'ensemble des bâtiments et équipements communaux :
• Réalisation de travaux de maçonnerie courante : dalles, chapes, murs, cloisons, scellements...
• Pose de carrelage, faïence et réalisation de travaux de finition
• Travaux d'entretien, de rénovation et d'aménagement du patrimoine communal
• Lecture de plans et préparation des interventions
• Entretien du matériel, de l'outillage et des véhicules du service
• Participation à la gestion et à l'évacuation des déchets de chantier
• Suivi et compte-rendu des interventions réalisées
Au sein du service Bâtiments, vous intervenez sur l'ensemble des bâtiments et équipements communaux :
• Réalisation de travaux de maçonnerie courante : dalles, chapes, murs, cloisons, scellements...
• Pose de carrelage, faïence et réalisation de travaux de finition
• Travaux d'entretien, de rénovation et d'aménagement du patrimoine communal
• Lecture de plans et préparation des interventions
• Entretien du matériel, de l'outillage et des véhicules du service
• Participation à la gestion et à l'évacuation des déchets de chantier
• Suivi et compte-rendu des interventions réalisées
Profils recherchés
Compétences requises :
- Diplômes – Formation – Concours :
• CAP, BEP ou Bac Professionnel en maçonnerie, carrelage ou bâtiment
• Ou expérience significative dans ces domaines
• Permis B indispensable
- Compétences recherchées :
• Maîtrise des techniques de maçonnerie et de pose de revêtements
• Lecture de plans et organisation de chantier
• Connaissance des règles de sécurité
• Sens du travail bien fait et de la qualité de finition
- Qualités attendues :
• Autonomie et rigueur
• Esprit d'équipe et sens du service public
• Réactivité et capacité d'adaptation
• Bon relationnel et goût du travail de terrain
- Diplômes – Formation – Concours :
• CAP, BEP ou Bac Professionnel en maçonnerie, carrelage ou bâtiment
• Ou expérience significative dans ces domaines
• Permis B indispensable
- Compétences recherchées :
• Maîtrise des techniques de maçonnerie et de pose de revêtements
• Lecture de plans et organisation de chantier
• Connaissance des règles de sécurité
• Sens du travail bien fait et de la qualité de finition
- Qualités attendues :
• Autonomie et rigueur
• Esprit d'équipe et sens du service public
• Réactivité et capacité d'adaptation
• Bon relationnel et goût du travail de terrain
Contact et modalités de candidature
Contact
0238803400
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation + CV au plus tard le 3 juillet 2026 à Monsieur le Maire –
Service des Ressources Humaines – Place de La Liberté – 45774 SARAN CEDEX. -
ou par mail : recrutement@ville-saran.fr
Service des Ressources Humaines – Place de La Liberté – 45774 SARAN CEDEX. -
ou par mail : recrutement@ville-saran.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.