Conducteur(trice) de bus (h/f)
Offre n° O045260310000568
Publiée le 10/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 Place Denis Poisson, Pithiviers (Loiret (45))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
09/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
2066 € brut mensuel
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des services techniques, de l'urbanisme et de l'environnement, placé sous l'autorité du responsable du Pôle cadre de vie, vous assurerez le remplacement du chauffeur de bus titulaire pendant son congé maladie, pour le transport collectif de 25 personnes debout et 16 assises, dans un véhicule aménagé à cette fin et sur un parcours prédéterminé.
Missions / conditions d'exercice
• Accueillir les usagers à bord du véhicule
• Conduire avec habilité, prudence et concentration
• Appliquer les règles de sécurité et suivre des itinéraires prédéterminés
• Assurer l’entretien du véhicule
• Respecter les horaires
• Conduire avec habilité, prudence et concentration
• Appliquer les règles de sécurité et suivre des itinéraires prédéterminés
• Assurer l’entretien du véhicule
• Respecter les horaires
Profils recherchés
Savoir faire :
• Être titulaire du permis D en cours de validité obligatoire
• FIMO voyageurs obligatoire
• Maîtriser la réglementation routière (code de la route, entretien du véhicule…)
• Connaître et mettre en œuvre les consignes de sécurité
• Techniques de conduite de véhicules
• Avoir les bases d’entretien de véhicule
Savoir être :
• Qualités relationnelles
• Bonne présentation
• Respect de la hiérarchie et des procédures
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Être titulaire du permis D en cours de validité obligatoire
• FIMO voyageurs obligatoire
• Maîtriser la réglementation routière (code de la route, entretien du véhicule…)
• Connaître et mettre en œuvre les consignes de sécurité
• Techniques de conduite de véhicules
• Avoir les bases d’entretien de véhicule
Savoir être :
• Qualités relationnelles
• Bonne présentation
• Respect de la hiérarchie et des procédures
• Discrétion et respect de la confidentialité
Contact et modalités de candidature
Contact
0238300877
Informations complémentaires
Candidatures avec CV et lettre de motivation à adresser à :
Monsieur le Maire de Pithiviers
Direction des Ressources Humaines
5 place Denis Poisson – BP 706
45307 PITHIVIERS CEDEX
ou courriel : claire.douchin@ccdp-pithiviers.fr
Monsieur le Maire de Pithiviers
Direction des Ressources Humaines
5 place Denis Poisson – BP 706
45307 PITHIVIERS CEDEX
ou courriel : claire.douchin@ccdp-pithiviers.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.