Responsable Accueil de loisirs, Garderie périscolaire, Animations (h/f)
Offre n° O045260723000652
Publiée le 23/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de la Flamandière, Ouzouer-sur-Trézée (Loiret (45))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
24/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Construction du projet pédagogique pour l'accueil de jeunes enfants, organisation de la mise en place des activités, encadrement de l'équipe d'animation et gestion du centre de loisirs.
Conception et mise en œuvre des projets d'activités de loisirs
Supervision et formation de l'équipe d'animation pour garantir un environnement sûr et stimulant
Gestion administrative de la structure
Développement des partenariats avec les écoles, les collectivités locales et autres institutions
Animation de la relation avec les familles
Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
Conception et mise en œuvre des projets d'activités de loisirs
Supervision et formation de l'équipe d'animation pour garantir un environnement sûr et stimulant
Gestion administrative de la structure
Développement des partenariats avec les écoles, les collectivités locales et autres institutions
Animation de la relation avec les familles
Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
Missions / conditions d'exercice
Diriger l’accueil et la garderie périscolaire dans le cadre de la réglementation, proposer des projets et animations en lien avec le projet pédagogique de la collectivité.
Gérer et planifier les activités pendant les congés scolaires des jeunes de 5 à 16 ans
Assurer la sécurité physique et affective du public
Faciliter la transition entre le milieu familial et scolaire
Développer des relations de qualité et de confiance entre les différents acteurs intervenant dans l’accueil (familles, enfants, animateurs, directeurs d’école, ATSEM, élus et agents de la collectivité territoriale)
Gérer et planifier les activités pendant les congés scolaires des jeunes de 5 à 16 ans
Assurer la sécurité physique et affective du public
Faciliter la transition entre le milieu familial et scolaire
Développer des relations de qualité et de confiance entre les différents acteurs intervenant dans l’accueil (familles, enfants, animateurs, directeurs d’école, ATSEM, élus et agents de la collectivité territoriale)
Profils recherchés
Compétences
- Capacité d'encadrement d'équipe
- Compétences à la gestion rigoureuse d'une structure
- Sens de l'organisation, capacité d'anticipation
- Diplomatie, réserve et méthodes.
- Capacité d'adaptation et de remise en question.
- Connaissance de la réglementation des organismes de tutelle pour les accueils de loisirs et des collectivités territoriales.
- Connaissance de l'outil informatique
- Sens des responsabilités
- Organisation du travail selon les priorités et les objectifs
- Réactivité
- Sens du service
- Capacité d'encadrement d'équipe
- Compétences à la gestion rigoureuse d'une structure
- Sens de l'organisation, capacité d'anticipation
- Diplomatie, réserve et méthodes.
- Capacité d'adaptation et de remise en question.
- Connaissance de la réglementation des organismes de tutelle pour les accueils de loisirs et des collectivités territoriales.
- Connaissance de l'outil informatique
- Sens des responsabilités
- Organisation du travail selon les priorités et les objectifs
- Réactivité
- Sens du service
Contact et modalités de candidature
Contact
0238319390
Informations complémentaires
Lettre de motivation
CV
Pièce d'identité
Diplômes/Certification
Baccalauréat
Brevet d'aptitude aux fonctions de directeur de centres de vacances et loisirs
CV
Pièce d'identité
Diplômes/Certification
Baccalauréat
Brevet d'aptitude aux fonctions de directeur de centres de vacances et loisirs
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.