Technicien en efficacité énergétique
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O046230601089515
Publiée le 31/08/2023
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
380 RUE DE LA RIVIERE, Cahors (Lot)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous la responsabilité de l'ingénieur économe de flux, le
(la) technicien(ne) en efficacité énergétique participe à la politique du Syndicat dans le domaine de la maîtrise de l'énergie pour le compte des collectivités adhérentes. Il intervient dans le cadre de l'animation et l'accompagnement des collectivités pour la réalisation d'audits énergétiques et les travaux qui en découleront.
(la) technicien(ne) en efficacité énergétique participe à la politique du Syndicat dans le domaine de la maîtrise de l'énergie pour le compte des collectivités adhérentes. Il intervient dans le cadre de l'animation et l'accompagnement des collectivités pour la réalisation d'audits énergétiques et les travaux qui en découleront.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
* Réalisation d'audits énergétiques sur les bâtiments publics (simulation thermique dynamique et suivi de projets),
* Conseil aux collectivités adhérentes dans le champ de l'efficacité énergétique,
* Suivi des travaux d'économie d'énergie mis en œuvre par les collectivités territoriales adhérentes.
Activités principales :
Conseil technique et financier aux collectivités adhérentes :
* Réaliser un appui technique aux collectivités par la réalisation de diagnostics énergétiques patrimoniaux, par la réalisation de prescriptions techniques de travaux, par l'optimisation des contrats d'achat d'énergie, par la réalisation de campagnes de mesures pour optimiser les réglages des bâtiments, et enfin promouvoir les bonnes pratiques et les énergies renouvelables,
* Effectuer un suivi des consommations énergétiques via la maitrise et l'utilisation du logiciel DEEPKI.
Accompagnement de la réalisation et du contrôle des actions ou travaux d'économie d'énergie :
* Planifier les actions de maîtrise de l'énergie sur le patrimoine bâti et accompagner la réalisation d'études énergétiques sur les bâtiments,
* Coanimer des réunions avec nos partenaires, et les élus,
* Accompagner les projets d'efficacité énergétique (programmation, conception, exécution),
* Connaître le dispositif des Certificats d'Economie d'Energie (CEE).
* Réalisation d'audits énergétiques sur les bâtiments publics (simulation thermique dynamique et suivi de projets),
* Conseil aux collectivités adhérentes dans le champ de l'efficacité énergétique,
* Suivi des travaux d'économie d'énergie mis en œuvre par les collectivités territoriales adhérentes.
Activités principales :
Conseil technique et financier aux collectivités adhérentes :
* Réaliser un appui technique aux collectivités par la réalisation de diagnostics énergétiques patrimoniaux, par la réalisation de prescriptions techniques de travaux, par l'optimisation des contrats d'achat d'énergie, par la réalisation de campagnes de mesures pour optimiser les réglages des bâtiments, et enfin promouvoir les bonnes pratiques et les énergies renouvelables,
* Effectuer un suivi des consommations énergétiques via la maitrise et l'utilisation du logiciel DEEPKI.
Accompagnement de la réalisation et du contrôle des actions ou travaux d'économie d'énergie :
* Planifier les actions de maîtrise de l'énergie sur le patrimoine bâti et accompagner la réalisation d'études énergétiques sur les bâtiments,
* Coanimer des réunions avec nos partenaires, et les élus,
* Accompagner les projets d'efficacité énergétique (programmation, conception, exécution),
* Connaître le dispositif des Certificats d'Economie d'Energie (CEE).
Profils recherchés
De formation Bac +2/+3 dans le domaine des énergies renouvelables, fluides ou génie thermique, vous avez une expérience dans une activité similaire. La pratique du logiciel Pléiades+ Comfie serait appréciée.
* Conscience professionnelle, rigueur et aisance relationnelle,
* Bonne connaissance des règles de l'art, de la réglementation des normes et arrêtés techniques,
* Sens de la responsabilité face aux risques et aux normes de sécurité.
* Conscience professionnelle, rigueur et aisance relationnelle,
* Bonne connaissance des règles de l'art, de la réglementation des normes et arrêtés techniques,
* Sens de la responsabilité face aux risques et aux normes de sécurité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0565533333
Informations complémentaires
CV et lettre de candidature sont à envoyer à l'adresse de M. le Président de la FDEL-TE46
à candidature@te46.fr
ou au 380 rue de la Rivière
46000 CAHORS
à candidature@te46.fr
ou au 380 rue de la Rivière
46000 CAHORS
Adresse de l'employeur
FEDERATION DEPARTEMENTALE D'ENERGIES DU LOT - TE LOT
>380 RUE DE LA RIVIERE
46000 CAHORS
>380 RUE DE LA RIVIERE
46000 CAHORS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.