Adjoint technique Petit Bricolage à domicile
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O046230701113978
Publiée le 11/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
118, rue du Président Wilson, Cahors (Lot)
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
20/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du chef de l'équipe technique des ESMS du CCAS, vous assurez pour le CCAS deux missions :
1/ Petit bricolage à domicile
2/ Factotum au sein des ESMS du CCAS
1/ Petit bricolage à domicile
2/ Factotum au sein des ESMS du CCAS
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du chef de l'équipe technique des ESMS du CCAS, vous assurez pour le CCAS deux missions :
1/ Petit bricolage à domicile
- Réaliser des petits travaux au domicile des bénéficiaires du service de portage de repas :
o électricité : revisser une prise, changer une ampoule
o plomberie : déboucher un évier, changer un joint pour éviter une fuite, vidanger manuellement une machine à laver...
o assembler et réparer des meubles
o Installer une tringle à rideaux, décrocher des rideaux...
o Permettre le bon fonctionnement de la télévision
- Effectuer un repérage des situations pouvant générer un risque de chute de la personne : prise de risque, habitat mal adapté...
- Proposer des actions de prévention : aménagement (retrait d'un tapis, encombrement, lino qui se décolle) et inviter aux bonnes pratiques suite à l'évaluation réalisée au domicile des adhérents.
- Suggérer l'installation de poignées d'appui...
- Evaluer les besoins en approvisionnement, passation des commandes et gestion de l'état des stocks.
2/ Factotum au sein des ESMS du CCAS
- Vérifier et entretenir l'état général des logements ;
- Entretenir les espaces intérieurs et extérieurs ;
- Réaliser la rénovation complète selon les besoins en cas de vacance des studios ou des chambres ;
- Respecter et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ;
- Maîtriser le système de détection d'incendie et les moyens de première intervention pour extinction ;
Autonomie :
- Autonome dans l'exécution des tâches sous l'autorité du chef d'équipe.
Conditions d'exercice :
- Rythme de travail : temps compet, un jour non travaillé par quinzaine
- Contraintes particulières :
- Risques professionnels liés aux différentes activités (se référer au document unique) ;
- Port d'EPI
- Seul sur son poste pour le petit bricolage.
- Lieu d'embauche : EHPAD Résidence d'Olt.
Moyens
- Téléphone portable de fonction
- Véhicule et matériel d'outillage
1/ Petit bricolage à domicile
- Réaliser des petits travaux au domicile des bénéficiaires du service de portage de repas :
o électricité : revisser une prise, changer une ampoule
o plomberie : déboucher un évier, changer un joint pour éviter une fuite, vidanger manuellement une machine à laver...
o assembler et réparer des meubles
o Installer une tringle à rideaux, décrocher des rideaux...
o Permettre le bon fonctionnement de la télévision
- Effectuer un repérage des situations pouvant générer un risque de chute de la personne : prise de risque, habitat mal adapté...
- Proposer des actions de prévention : aménagement (retrait d'un tapis, encombrement, lino qui se décolle) et inviter aux bonnes pratiques suite à l'évaluation réalisée au domicile des adhérents.
- Suggérer l'installation de poignées d'appui...
- Evaluer les besoins en approvisionnement, passation des commandes et gestion de l'état des stocks.
2/ Factotum au sein des ESMS du CCAS
- Vérifier et entretenir l'état général des logements ;
- Entretenir les espaces intérieurs et extérieurs ;
- Réaliser la rénovation complète selon les besoins en cas de vacance des studios ou des chambres ;
- Respecter et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ;
- Maîtriser le système de détection d'incendie et les moyens de première intervention pour extinction ;
Autonomie :
- Autonome dans l'exécution des tâches sous l'autorité du chef d'équipe.
Conditions d'exercice :
- Rythme de travail : temps compet, un jour non travaillé par quinzaine
- Contraintes particulières :
- Risques professionnels liés aux différentes activités (se référer au document unique) ;
- Port d'EPI
- Seul sur son poste pour le petit bricolage.
- Lieu d'embauche : EHPAD Résidence d'Olt.
Moyens
- Téléphone portable de fonction
- Véhicule et matériel d'outillage
Profils recherchés
Profil :
Qualifications souhaitées :
- CAP maintenance en bâtiments souhaité ;
- Habilitation électrique (minimum BS ; BR souhaitée) ;
- Permis B obligatoire ;
- Connaissance de base en plomberie, électricité, menuiserie, peinture ;
- Connaissance de la réglementation en matière de sécurité incendie ;
Qualités professionnelles :
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie ;
- Disponibilité, sens du service public ;
- Esprit d'équipe ;
- Connaissance de la personne âgée, bienveillance et patience.
Qualifications souhaitées :
- CAP maintenance en bâtiments souhaité ;
- Habilitation électrique (minimum BS ; BR souhaitée) ;
- Permis B obligatoire ;
- Connaissance de base en plomberie, électricité, menuiserie, peinture ;
- Connaissance de la réglementation en matière de sécurité incendie ;
Qualités professionnelles :
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie ;
- Disponibilité, sens du service public ;
- Esprit d'équipe ;
- Connaissance de la personne âgée, bienveillance et patience.
Contact et modalités de candidature
Contact
0565533044
Informations complémentaires
Candidature à transmettre par courrier ou mail :
A l'attention de M. JOLY
Directeur adjoint du CCAS
118, rue du Président Wilson
46000 CAHORS
ljoly@ccas.mairie-cahors.fr
A l'attention de M. JOLY
Directeur adjoint du CCAS
118, rue du Président Wilson
46000 CAHORS
ljoly@ccas.mairie-cahors.fr
Adresse de l'employeur
CCAS de Cahors
>118, rue du président Wilson
46000 Cahors
>118, rue du président Wilson
46000 Cahors
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.