Chargé de mission énergie F/H
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O046231001235905
Publiée le 26/10/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Regourd - Avenue de l'Europe - BP 291, Cahors (Lot)
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
24/11/2023
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Préparer le Lot au changement climatique constitue une priorité du projet de mandat Lot à Venir.
Le Département du Lot s'engage concrètement à :
* Faire du Lot un département à énergie positive d'ici 2050 en multipliant par 2 la production d'énergie renouvelable et en diminuant de 40% la consommation d'énergie ;
* Élaborer les politiques prioritaires en matière d'atténuation et d'adaptation au changement climatique à partir d'un diagnostic des vulnérabilités.
Expert des énergies renouvelables ? Venez piloter les projets du Lot d'après-demain, le Lot durable !
Modalités contractuelles
* Si vous êtes fonctionnaire : par voie de détachement sur contrat de projet d'une durée de 3 ans.
* Si vous n'êtes pas fonctionnaire : en CDD - contrat de projet d'une durée de 3 ans.
Le Département du Lot s'engage concrètement à :
* Faire du Lot un département à énergie positive d'ici 2050 en multipliant par 2 la production d'énergie renouvelable et en diminuant de 40% la consommation d'énergie ;
* Élaborer les politiques prioritaires en matière d'atténuation et d'adaptation au changement climatique à partir d'un diagnostic des vulnérabilités.
Expert des énergies renouvelables ? Venez piloter les projets du Lot d'après-demain, le Lot durable !
Modalités contractuelles
* Si vous êtes fonctionnaire : par voie de détachement sur contrat de projet d'une durée de 3 ans.
* Si vous n'êtes pas fonctionnaire : en CDD - contrat de projet d'une durée de 3 ans.
Missions / conditions d'exercice
Contexte & missions
Vous prendrez place au cœur du service Patrimoine Environnement et Aménagements Durables et de la cellule développement durable, aux côtés de collègues engagés au quotidien.
Votre objectif ? Assurer un appui technique réactif et performant sur les différentes études et projets à mener sur le département autour des enjeux de l'énergie.
Vos missions ?
* Assurer le pilotage de la politique de soutien aux énergies renouvelables en déployant les outils de la feuille de route de transition énergétique avec les parties prenantes ;
* Animer des comités techniques et assurer le relai auprès des acteurs de l'énergie (EPCI, structures départementales, Etat, ALEC, SEM...) ;
* Étudier l'ensemble des projets d'énergies renouvelables et en assurer l'instruction technique ;
* Conduire ou commander des études de gisement et d'opportunités sur les filières prioritaires ;
* Réaliser une veille stratégique, réglementaire et prospective dans le domaine des énergies.
Vos premiers chantiers ?
* Poursuivre l'étude sur le potentiel hydroélectrique de la rivière Lot ;
* Engager l'étude de gisement sur la filière méthanisation ;
* Accompagner les projets de développement des énergies renouvelables de la SEM Lot Energies Nouvelles.
Vous prendrez place au cœur du service Patrimoine Environnement et Aménagements Durables et de la cellule développement durable, aux côtés de collègues engagés au quotidien.
Votre objectif ? Assurer un appui technique réactif et performant sur les différentes études et projets à mener sur le département autour des enjeux de l'énergie.
Vos missions ?
* Assurer le pilotage de la politique de soutien aux énergies renouvelables en déployant les outils de la feuille de route de transition énergétique avec les parties prenantes ;
* Animer des comités techniques et assurer le relai auprès des acteurs de l'énergie (EPCI, structures départementales, Etat, ALEC, SEM...) ;
* Étudier l'ensemble des projets d'énergies renouvelables et en assurer l'instruction technique ;
* Conduire ou commander des études de gisement et d'opportunités sur les filières prioritaires ;
* Réaliser une veille stratégique, réglementaire et prospective dans le domaine des énergies.
Vos premiers chantiers ?
* Poursuivre l'étude sur le potentiel hydroélectrique de la rivière Lot ;
* Engager l'étude de gisement sur la filière méthanisation ;
* Accompagner les projets de développement des énergies renouvelables de la SEM Lot Energies Nouvelles.
Profils recherchés
Votre profil
De formation supérieure (bac +5) et fort d'une expérience de 2 ans minimum dans le domaine des énergies renouvelables, vous maîtrisez toutes les filières des énergies renouvelables et disposez de solides compétences en thermique et énergétique.
Vos atouts ? Votre capacité à piloter des projets et votre sens de la communication.
Votre plus ? Votre esprit créatif, vous portant à l'innovation !
Quotité et lieu de travail
* Poste à temps complet.
* Poste basé à la Cité Bessières, située rue Pierre Mendès France à Cahors, bâtiment emblématique de la Ville de Cahors.
* Gare ferroviaire à 600 mètres (8 minutes à pieds).
* La commune de Cahors bénéficie également d'un réseau gratuit de lignes de bus. Arrêt à proximité.
Rémunération
Vous êtes fonctionnaire ?
Catégorie A de la filière technique de la FPT.
Régime indemnitaire : 640 € bruts mensuels.
Vous n'êtes pas fonctionnaire ?
Vos années d'expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération !
Prime : 640 € bruts mensuels.
Vous avez des enfants à charge ?
Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s'additionne au montant des allocations familiales.
Modalités de travail et avantages
* Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu'à 8 jours de télétravail par mois.
* Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
* De multiples possibilités d'évolution en interne.
* Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
* Restaurant administratif ; smartphone professionnel/personnel.
* Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance.
* Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d'agents bénévoles organisés en association du personnel.
De formation supérieure (bac +5) et fort d'une expérience de 2 ans minimum dans le domaine des énergies renouvelables, vous maîtrisez toutes les filières des énergies renouvelables et disposez de solides compétences en thermique et énergétique.
Vos atouts ? Votre capacité à piloter des projets et votre sens de la communication.
Votre plus ? Votre esprit créatif, vous portant à l'innovation !
Quotité et lieu de travail
* Poste à temps complet.
* Poste basé à la Cité Bessières, située rue Pierre Mendès France à Cahors, bâtiment emblématique de la Ville de Cahors.
* Gare ferroviaire à 600 mètres (8 minutes à pieds).
* La commune de Cahors bénéficie également d'un réseau gratuit de lignes de bus. Arrêt à proximité.
Rémunération
Vous êtes fonctionnaire ?
Catégorie A de la filière technique de la FPT.
Régime indemnitaire : 640 € bruts mensuels.
Vous n'êtes pas fonctionnaire ?
Vos années d'expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération !
Prime : 640 € bruts mensuels.
Vous avez des enfants à charge ?
Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s'additionne au montant des allocations familiales.
Modalités de travail et avantages
* Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu'à 8 jours de télétravail par mois.
* Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
* De multiples possibilités d'évolution en interne.
* Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
* Restaurant administratif ; smartphone professionnel/personnel.
* Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance.
* Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d'agents bénévoles organisés en association du personnel.
Contact et modalités de candidature
Contact
0565534320
Informations complémentaires
Vous voulez en savoir plus ?
N'hésitez pas à contacter Damien Jacques, chef du service Patrimoine Environnement et Aménagements Durables au 05 65 53 43 20.
Cette offre vous intéresse et vous vous reconnaissez dans ce portrait ?
Postulez avant le vendredi 24 novembre 2023.
Rencontrons-nous, échangeons et retrouvons-nous sur nos projets respectifs !
N'hésitez pas à contacter Damien Jacques, chef du service Patrimoine Environnement et Aménagements Durables au 05 65 53 43 20.
Cette offre vous intéresse et vous vous reconnaissez dans ce portrait ?
Postulez avant le vendredi 24 novembre 2023.
Rencontrons-nous, échangeons et retrouvons-nous sur nos projets respectifs !
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.