Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O046260911000852
Publiée le 11/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
120, Rue du marché aux truffes, Lalbenque (Lot (46))
Poste à pourvoir le
12/10/2026
Date limite de candidature
11/10/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La commune recherche un adjoint technique sous l'autorité du responsable du pôle infrastructures. Cet agent sera amené à être polyvalent sur la maintenance et le suivi des infrastructures communales, en spécialité électricité et mécanique.
Le poste est à 28 h mais possible d'évoluer rapidement vers un temps complet.
Le poste est à 28 h mais possible d'évoluer rapidement vers un temps complet.
Missions / conditions d'exercice
Suivi de l'entretien des bâtiments communaux (préparation aux maintenances périodiques et au respect des normes en vigueur),
Exécution de travaux en régie sur les bâtiments (peinture, plomberie, électricité, petites menuiseries, petites maçonneries, etc...)
Entretien du petit matériel (tondeurs, débroussailleuse, tronçonneuse, etc...)
Travaux de soudure, plomberie
Entretien courant des matériels et engins
Suivi de la maintenance quotidienne de la piscine durant la saison estivale (machinerie, moquette solaire, chauffage, produits de traitement de l'eau, analyses, etc...)
Entretien de la piscine et abords, nettoyages des bassins,
Soutien et complémentarité aux équipes en place.
Exécution de travaux en régie sur les bâtiments (peinture, plomberie, électricité, petites menuiseries, petites maçonneries, etc...)
Entretien du petit matériel (tondeurs, débroussailleuse, tronçonneuse, etc...)
Travaux de soudure, plomberie
Entretien courant des matériels et engins
Suivi de la maintenance quotidienne de la piscine durant la saison estivale (machinerie, moquette solaire, chauffage, produits de traitement de l'eau, analyses, etc...)
Entretien de la piscine et abords, nettoyages des bassins,
Soutien et complémentarité aux équipes en place.
Profils recherchés
- formation : BAC + 2 ou CAP intervention en maintenance technique des bâtiments
-habilitation BR pour l'électricité
-Travail seul parfois mais plus souvent en équipe
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Port de vêtements professionnels adaptés
-habilitation BR pour l'électricité
-Travail seul parfois mais plus souvent en équipe
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Port de vêtements professionnels adaptés
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
candidatures : lettre de motivation + CV à adresser à : secretariat-general@lalbenque.fr
Ce poste est dans un premier temps à 28 h mais il peut évoluer rapidement vers un temps complet 35 h
Ce poste est dans un premier temps à 28 h mais il peut évoluer rapidement vers un temps complet 35 h
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.