Chargé de mission économique
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O047230501048558
Publiée le 25/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Casseneuil
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
25/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le chargé de mission aura pour objectifs, sous l'autorité du DGA chargé du développement économique :
* Devenir l'interface entre les acteurs de l'emploi, la formation, l'insertion, l'économie sociale et solidaire et la collectivité ;
* Développer des actions en lien avec les artisans du territoire ;
* Porter la politique agricole de la collectivité : réseau de vente à fermes, aide à l'installation des jeunes agriculteurs ;
* Accompagner le DGA dans le suivi administratif ;
* D'assurer le suivi des sites mis à disposition de divers organismes et en optimiser la gestion;
* Constituer un observatoire du territoire, assurer une veille sur l'actualité des entreprises ;
* Mettre en place des enquêtes de terrain ;
* Mettre en place des outils d'observation du territoire sur le plan numérique ;
* Devenir l'interface entre les acteurs de l'emploi, la formation, l'insertion, l'économie sociale et solidaire et la collectivité ;
* Développer des actions en lien avec les artisans du territoire ;
* Porter la politique agricole de la collectivité : réseau de vente à fermes, aide à l'installation des jeunes agriculteurs ;
* Accompagner le DGA dans le suivi administratif ;
* D'assurer le suivi des sites mis à disposition de divers organismes et en optimiser la gestion;
* Constituer un observatoire du territoire, assurer une veille sur l'actualité des entreprises ;
* Mettre en place des enquêtes de terrain ;
* Mettre en place des outils d'observation du territoire sur le plan numérique ;
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
* Porter la politique économique en matière d'emploi/insertion/formation. Plus généralement, il s'agit d'établir des liens privilégiés en lien avec tous les partenaires, les acteurs de l'économie sociale et solidaire ;
* Piloter la politique agricole en lien avec les acteurs du réseau de vente à la ferme et développer les circuits courts. D'instruire les aides allouées par la collectivité et d'observer finement ce secteur d'activité d'excellence en Grand Villeneuvois;
* Renforcer les partenariats avec le monde de l'artisanat ;
* Accompagner les projets privés dans les domaines de l'ESS, l'agriculture, l'artisanat et développer une connaissance fine des principaux projets porteurs sur le territoire ;
* Participer activement à la stratégie de promotion du territoire : Suivre le lancement d'une politique de communication numérique auprès des entreprises ;
* Porter la politique économique en matière d'emploi/insertion/formation. Plus généralement, il s'agit d'établir des liens privilégiés en lien avec tous les partenaires, les acteurs de l'économie sociale et solidaire ;
* Piloter la politique agricole en lien avec les acteurs du réseau de vente à la ferme et développer les circuits courts. D'instruire les aides allouées par la collectivité et d'observer finement ce secteur d'activité d'excellence en Grand Villeneuvois;
* Renforcer les partenariats avec le monde de l'artisanat ;
* Accompagner les projets privés dans les domaines de l'ESS, l'agriculture, l'artisanat et développer une connaissance fine des principaux projets porteurs sur le territoire ;
* Participer activement à la stratégie de promotion du territoire : Suivre le lancement d'une politique de communication numérique auprès des entreprises ;
Profils recherchés
Profil :
* De formation de niveau bac+3 ou Bac + 5 dans le domaine du développement local ;
* Vous maîtrisez les problématiques de développement économique et d'attractivité commerciale de proximité, et la réglementation commerciale. Vous maîtrisez les dispositifs de financement de projet. Vous possédez les techniques de travail collaboratif/transversal, d'animation de groupes, de gestion des conflits. Vous avez l'esprit de synthèse et vos qualités rédactionnelles et relationnelles sont reconnues. Vous maîtrisez les outils de bureautique.
* De formation de niveau bac+3 ou Bac + 5 dans le domaine du développement local ;
* Vous maîtrisez les problématiques de développement économique et d'attractivité commerciale de proximité, et la réglementation commerciale. Vous maîtrisez les dispositifs de financement de projet. Vous possédez les techniques de travail collaboratif/transversal, d'animation de groupes, de gestion des conflits. Vous avez l'esprit de synthèse et vos qualités rédactionnelles et relationnelles sont reconnues. Vous maîtrisez les outils de bureautique.
Contact
Contact
0553497638
Lien de candidature
candidatures.cagv@grand-villeneuvois.fr
Informations complémentaires
Le permis B est exigé.
Poste à temps complet : horaires flexibles avec réunions possibles en soirée et en fonction des temps forts
Rémunération : en fonction de la formation, de l'expérience et des aptitudes. Prestation sociale CNAS. Chèque déjeuner.
Contrat à durée déterminée d'une durée d'un an renouvelable.
Lieu de travail : Villeneuve-sur-Lot.
Merci d'adresser les candidatures (CV, lettre de motivation, photo et dernier arrêté de position administrative le cas échéant date et lieu de naissance avec nom patronymique) à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération du Grand Villeneuvois 24 rue du Vieux Pont, 47440 CASSENEUIL ou candidatures.cagv@grand-villeneuvois.fr avant le 25/06/2023
Poste à temps complet : horaires flexibles avec réunions possibles en soirée et en fonction des temps forts
Rémunération : en fonction de la formation, de l'expérience et des aptitudes. Prestation sociale CNAS. Chèque déjeuner.
Contrat à durée déterminée d'une durée d'un an renouvelable.
Lieu de travail : Villeneuve-sur-Lot.
Merci d'adresser les candidatures (CV, lettre de motivation, photo et dernier arrêté de position administrative le cas échéant date et lieu de naissance avec nom patronymique) à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération du Grand Villeneuvois 24 rue du Vieux Pont, 47440 CASSENEUIL ou candidatures.cagv@grand-villeneuvois.fr avant le 25/06/2023
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.