Directeur administratif financier et juridique

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O047230601074513
Publiée le 26/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Syndicat Mixte Lot et Garonne Numérique
HOTEL DU DEPARTEMENT 1633 RUE GENERAL LECLERC
47922 Agen
Lieu de travail
Agen
Poste à pourvoir le
02/05/2024
Date limite de candidature
26/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat mixte Lot-et-Garonne Numérique, acteur clé dans l’aménagement numérique en Lot-et-Garonne, regroupe la Région Nouvelle Aquitaine, le Département de Lot-et-Garonne, le Syndicat d’Electrification d’Energie (SDEE 47) et l’ensemble des intercommunalités du département. Il assure le suivi du déploiement du réseau fibre optique sur le territoire, l’accompagnement des publics dans l’accès à Internet et engage des projets de transformation numérique (Territoire connecté et durable).

Le syndicat mixte est composé de 7 agents, dont 3 conseillers numériques.


Le directeur administratif financier et juridique est placé sous l'autorité du directeur.
Missions / conditions d'exercice
En tant que Directeur administratif et Financier vous aurez la responsabilité de :
• La construction et de l’exécution budgétaire
• La préparation des comités syndicaux
• Le pilotage de la gestion administrative des ressources humaines (gestion de la paie, publication de poste, etc.)
• La recherche de co-financements et l’élaboration des dossiers de demande de subventions pour la réalisation des grands projets du Syndicat
• L’encaissement des concours financiers des partenaires et opérateurs
• Le suivi et l’actualisation du plan d’affaires du Syndicat
• La rédaction de documents administratifs (conventions, courriers institutionnels, etc.)
• La passation, la gestion et le suivi des marchés
• La gestion des relations partenariales avec différentes institutions : Préfecture, CDG47, DdFiP, etc.
• Le suivi contractuel et opérationnel des délégations de service public
• Le suivi et la veille juridique et règlementaire :
o Législation et règlements liés aux communications électroniques
o Rédaction, mis en oeuvre et suivi des contrats et conventions
o Réglementation foncière liées aux infrastructures de communication
o Réglementation liée à la gestion du patrimoine intellectuel et des données personnelles
Parallèlement à ces missions, votre rôle consistera également à
 Participer à l’élaboration et à la mise en oeuvre des politiques départementales en matière d’aménagement numérique du territoire,
 Participer aux réunions hebdomadaires avec le Président de Lot-et-Garonne Numérique et contribuer à l’élaboration de la stratégie globale du syndicat,
 Assister et suppléer le directeur du Syndicat dans ses missions : mise en place d’outils de pilotage, préparation des représentations officielles, préparation et animation de réunions, élaboration de supports de communication, etc…
 Contribuer à l’animation, la coordination et la promotion des projets portés par le Syndicat.
Profils recherchés
 Maîtrise des règles budgétaires, comptables et fiscales d’un établissement public,
 Maîtrise des règles statutaires des établissements publics et notamment des syndicats mixtes
 Maîtrise des règles des marchés publics
 Bonne connaissance des modalités de financements locaux, nationaux et européens
 Capacité d’animation et de suivi de projet
 Fortes capacités d’adaptation aux évolutions
 Excellentes capacités d’écoute et de partage des exigences administratives
 Excellentes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse
 Capacité à adapter son discours à son interlocuteur.
 Capacité de conception d’outils de suivi (tableaux de bords, etc.)
Poste basé à Agen, déplacements occasionnels à prévoir (Permis B exigé).

Contact

Contact
0536730050
Informations complémentaires
Envoi des candidatures à l'attention de Laurent CAPELLE, président du syndicat mixte

Renseignements complémentaires : Sylvain SOUCHE, directeur

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.