Technicien Rivière GEMAPI
Offre n° O047240425000841
Publiée le 25/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BOUGLON
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
31/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
- Temps complet
- Travail technico-administratif
- Horaires réguliers avec des réunions possible en dehors des heures de service.
- Travail sur poste informatique et en extérieur, sur le terrain en fonction des nécessités et de la complexité des chantiers
- Déplacements fréquents.
- L'activité peut s'exercer en présence d'élus, de prestataires extérieurs, d'usagers, du personnel des services et des EPCI membres, des partenaires (Etat, Région, Département, Agence de l'eau, etc.
- Travail en autonomie et en relation avec le Chargé de mission GEMAPI, l’assistante administrative et le Président du syndicat.
- Aide à la préparation et animation des réunions (comités techniques, comités de pilotages, comités syndicaux) avec rédaction des comptes rendus.
- Moyen mis à disposition : mobile et véhicule de service.
- Poste basé en Mairie de Bouglon.
- Travail technico-administratif
- Horaires réguliers avec des réunions possible en dehors des heures de service.
- Travail sur poste informatique et en extérieur, sur le terrain en fonction des nécessités et de la complexité des chantiers
- Déplacements fréquents.
- L'activité peut s'exercer en présence d'élus, de prestataires extérieurs, d'usagers, du personnel des services et des EPCI membres, des partenaires (Etat, Région, Département, Agence de l'eau, etc.
- Travail en autonomie et en relation avec le Chargé de mission GEMAPI, l’assistante administrative et le Président du syndicat.
- Aide à la préparation et animation des réunions (comités techniques, comités de pilotages, comités syndicaux) avec rédaction des comptes rendus.
- Moyen mis à disposition : mobile et véhicule de service.
- Poste basé en Mairie de Bouglon.
Missions / conditions d'exercice
Technicien rivière GEMAPI :
- Suivi des Programmes Pluriannuels de Gestion (PPG)
- Développement et mise en œuvre de projets sur les zones humides du territoire du Syndicat.
- Mise en œuvre de certaines actions du PPG (entretien ou restauration de la ripisylve, hydromorphologie, continuité écologique, etc.
- Conduite technique des projets, notamment avec le volet prévention des inondations.
- Définition et estimation des travaux, rédaction des cahiers des charges, consultation des entreprises, suivi et réception des chantiers.
- Mise en place d'indicateur de suivi des cours d'eau.
Volet administratif :
- Suivi des PPG: montage et suivi des marchés publics de travaux, rédaction de bilan annuels, suivi.
- Rédaction et suivi des dossiers règlementaires, notamment de déclaration et autorisation loi sur l'eau.
- Préparation et suivi du budget du syndicat en lien avec l'assistante administrative et le bureau.
- Préparation des dossiers de demande subvention.
- Suivi des projets et documents dans le cadre de la politique loi sur l'eau : SDAGE, SAGE Garonne, Natura 2000, PAPI de la Garonne Marmandaise, etc.
- Mise en œuvre d'une concertation adapté à chaque projet.
-Conseil et accompagnement technique et règlementaire des usagers, riverains et élus.
- Suivi des Programmes Pluriannuels de Gestion (PPG)
- Développement et mise en œuvre de projets sur les zones humides du territoire du Syndicat.
- Mise en œuvre de certaines actions du PPG (entretien ou restauration de la ripisylve, hydromorphologie, continuité écologique, etc.
- Conduite technique des projets, notamment avec le volet prévention des inondations.
- Définition et estimation des travaux, rédaction des cahiers des charges, consultation des entreprises, suivi et réception des chantiers.
- Mise en place d'indicateur de suivi des cours d'eau.
Volet administratif :
- Suivi des PPG: montage et suivi des marchés publics de travaux, rédaction de bilan annuels, suivi.
- Rédaction et suivi des dossiers règlementaires, notamment de déclaration et autorisation loi sur l'eau.
- Préparation et suivi du budget du syndicat en lien avec l'assistante administrative et le bureau.
- Préparation des dossiers de demande subvention.
- Suivi des projets et documents dans le cadre de la politique loi sur l'eau : SDAGE, SAGE Garonne, Natura 2000, PAPI de la Garonne Marmandaise, etc.
- Mise en œuvre d'une concertation adapté à chaque projet.
-Conseil et accompagnement technique et règlementaire des usagers, riverains et élus.
Profils recherchés
Agent de Catégorie de la filière Technique. Cadre d'emploi des Techniciens
Territoriaux ou des techniciens territoriaux principaux à défaut contractuel.
- connaissances de l'ensemble des domaines du grand cycle de l'eau.
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et leurs groupements.
- Connaissances des marchés publics.
- Titulaire d'un diplôme de formation supérieure dans le domaine de la gestion des milieux aquatiques et des cours d'eau de niveau Bac+2 à Bac+5.
- Une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire serait appréciée.
- Permis B exigé
Territoriaux ou des techniciens territoriaux principaux à défaut contractuel.
- connaissances de l'ensemble des domaines du grand cycle de l'eau.
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et leurs groupements.
- Connaissances des marchés publics.
- Titulaire d'un diplôme de formation supérieure dans le domaine de la gestion des milieux aquatiques et des cours d'eau de niveau Bac+2 à Bac+5.
- Une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire serait appréciée.
- Permis B exigé
Contact
Contact
0553892010
Informations complémentaires
CV , lettre de motivation et entretien.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.