Chef de service Finances
Offre n° O047250820000257
Publiée le 20/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
8 RUE MARCEL PAGNOL, Foulayronnes (Lot-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
20/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
IFSE et CIA, participation à la mutuelle santé et prévoyance, prime de fin d’année, forfait mobilité durable…
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez donner du sens à vos compétences financières et rejoindre un établissement public au cœur de l’action pour la sécurité des citoyens ?
Le SDIS 47 recrute son/sa Chef(fe) de service Finance pour piloter la stratégie budgétaire et accompagner la performance financière d’une organisation engagée, dynamique et en constante évolution.
🎯Rattaché(e) au pôle Ressources vous aurez pour rôle d’être un acteur clé de la décision stratégique et de la fiabilité financière du SDIS47.
Le SDIS 47 recrute son/sa Chef(fe) de service Finance pour piloter la stratégie budgétaire et accompagner la performance financière d’une organisation engagée, dynamique et en constante évolution.
🎯Rattaché(e) au pôle Ressources vous aurez pour rôle d’être un acteur clé de la décision stratégique et de la fiabilité financière du SDIS47.
Missions / conditions d'exercice
1. Aide à la décision financière
Réaliser des analyses financières rétrospectives et prospectives
Proposer les orientations budgétaires et financières stratégiques
Suivre et mettre à jour le plan pluriannuel d’investissement
Produire des tableaux de bord pour le pilotage de la consommation des crédits
2. Préparation budgétaire & gestion de la dette
Piloter la campagne de préparation budgétaire
Superviser l’élaboration des documents budgétaires et de leurs annexes
Rédiger les rapports financiers (BP, DM, CA, DOB…)
Définir et mettre en œuvre la stratégie de gestion de la dette et de la trésorerie
3. Encadrement des opérations comptables
Accompagner les services dans la gestion des dépenses
Contrôler l’exécution comptable des recettes et dépenses
Valider bons de commandes, engagements et virements de crédits
4. Conseil et assistance aux services
Optimiser les circuits et procédures financières
Développer des outils de communication et de pilotage financier
Soutenir le contrôleur de gestion dans ses missions
Réaliser des analyses financières rétrospectives et prospectives
Proposer les orientations budgétaires et financières stratégiques
Suivre et mettre à jour le plan pluriannuel d’investissement
Produire des tableaux de bord pour le pilotage de la consommation des crédits
2. Préparation budgétaire & gestion de la dette
Piloter la campagne de préparation budgétaire
Superviser l’élaboration des documents budgétaires et de leurs annexes
Rédiger les rapports financiers (BP, DM, CA, DOB…)
Définir et mettre en œuvre la stratégie de gestion de la dette et de la trésorerie
3. Encadrement des opérations comptables
Accompagner les services dans la gestion des dépenses
Contrôler l’exécution comptable des recettes et dépenses
Valider bons de commandes, engagements et virements de crédits
4. Conseil et assistance aux services
Optimiser les circuits et procédures financières
Développer des outils de communication et de pilotage financier
Soutenir le contrôleur de gestion dans ses missions
Profils recherchés
Nous recherchons un(e) professionnel(le) engagé(e), doté(e) d’une solide expertise en finances publiques locales et d’un véritable sens du collectif.
👤Vos atouts :
Maîtrise confirmée des finances publiques locales et de l’instruction budgétaire et comptable M57
Capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction
Aisance relationnelle et aptitudes managériales
Autonomie, sens de l’organisation et rigueur
Loyauté, discrétion et disponibilité
Capacité à conduire ou accompagner des projets de modernisation et des évolutions organisationnelles
🚀 Pourquoi nous rejoindre ?
Qualité de vie au travail : congés, RTT, télétravail, horaires flexibles, sport, prestations d’action sociale
Rémunération : IFSE et CIA, participation à la mutuelle santé et prévoyance, prime de fin d’année, forfait mobilité durable…
Polyvalence et autonomie : missions variées, liberté d’organisation, opportunité d’élargir vos compétences sur tous les aspects budgétaires et financiers
Modernisation et innovation : dématérialisation au cœur des projets. Vos idées seront les bienvenues pour construire des outils modernes et efficaces
Il est proposé un contrat de 3 ans pour les agents contractuels.
👤Vos atouts :
Maîtrise confirmée des finances publiques locales et de l’instruction budgétaire et comptable M57
Capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction
Aisance relationnelle et aptitudes managériales
Autonomie, sens de l’organisation et rigueur
Loyauté, discrétion et disponibilité
Capacité à conduire ou accompagner des projets de modernisation et des évolutions organisationnelles
🚀 Pourquoi nous rejoindre ?
Qualité de vie au travail : congés, RTT, télétravail, horaires flexibles, sport, prestations d’action sociale
Rémunération : IFSE et CIA, participation à la mutuelle santé et prévoyance, prime de fin d’année, forfait mobilité durable…
Polyvalence et autonomie : missions variées, liberté d’organisation, opportunité d’élargir vos compétences sur tous les aspects budgétaires et financiers
Modernisation et innovation : dématérialisation au cœur des projets. Vos idées seront les bienvenues pour construire des outils modernes et efficaces
Il est proposé un contrat de 3 ans pour les agents contractuels.
Contact et modalités de candidature
Contact
0553489517
Informations complémentaires
+ d’info ? Arnaud BONET, Chef de pôle ressources (arbonet@sdis47.fr, 05 53 48 95 17 )
CV + lettre de motivation à recrutement@sdis47.fr
avant le 20 septembre 2025
CV + lettre de motivation à recrutement@sdis47.fr
avant le 20 septembre 2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.