Un·e agent·e de maintenance
Offre n° O047251029000503
Publiée le 29/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1633 avenue du général leclerc, Agen (Lot-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
29/11/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e agent·e de maintenance
Service de la régie de maintenance
Service prévention bâtimentaire
Direction de l'immobilier
Direction générale adjointe des infrastructures et de la mobilité
Service de la régie de maintenance
Service prévention bâtimentaire
Direction de l'immobilier
Direction générale adjointe des infrastructures et de la mobilité
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité du Responsable du service de la régie de maintenance des bâtiments l'agent sera chargé :
ENTRETENIR, SURVEILLER ET EXPLOITER LES BATIMENTS DEPARTEMENTAUX HORS COLLEGE
* Missions principales : Interventions spécialisées sur les infrastructures :
- Réparation et entretien des installations électriques.
- Travaux sur les installations électriques (modification, nouveaux travaux…).
- Suivi des contrôles de conformité électrique, établir les besoins pour les levées d’observation et réaliser les modifications.
- Effectuer le remplacement et les modifications des installations pour la mise en place des éclairages Led suivant les réglementations des locaux.
- préparation des plans d’installation électrique, mise en place et démontages pour les opérations événementielles.
- modification des plans après intervention ou travaux
- programmation des interventions nécessitants des travaux (avec demandeur et le responsable sur Outlook)
* Entretien et maintenance des installations et infrastructures :
- maintenir en état de fonctionnement les bâtiments départementaux et de réaliser des travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment (plomberie, serrurerie, vitrerie, peinture et sol, petite maçonnerie etc…).
- Participer à l'organisation et à la logistique des différentes manifestations départementales.
- Réalisation de rapport de constatation suivant la matrice en place (prise en charge travaux tout niveau)
* Assurer les tâches suivantes :
- Maintenir la gestion de stock en place (retour des sorties de stock après intervention, établissement des fiches pour réapprovisionnement, participation aux inventaires …)
- Entretien et nettoyage des véhicules (le lavage, les organes de sécurité, les niveaux etc.…)
- Nettoyage des locaux (le réfectoire, le couloir, les sanitaires, les vestiaires, atelier, etc. …)
NB : Pour les besoins du service, d’autres missions et activités, entrant dans le cadre d’emplois de l’agent, peuvent lui être demandées (exemple : renforcer ou remplacer ponctuellement de l’agent en charges du mobilier).
ENTRETENIR, SURVEILLER ET EXPLOITER LES BATIMENTS DEPARTEMENTAUX HORS COLLEGE
* Missions principales : Interventions spécialisées sur les infrastructures :
- Réparation et entretien des installations électriques.
- Travaux sur les installations électriques (modification, nouveaux travaux…).
- Suivi des contrôles de conformité électrique, établir les besoins pour les levées d’observation et réaliser les modifications.
- Effectuer le remplacement et les modifications des installations pour la mise en place des éclairages Led suivant les réglementations des locaux.
- préparation des plans d’installation électrique, mise en place et démontages pour les opérations événementielles.
- modification des plans après intervention ou travaux
- programmation des interventions nécessitants des travaux (avec demandeur et le responsable sur Outlook)
* Entretien et maintenance des installations et infrastructures :
- maintenir en état de fonctionnement les bâtiments départementaux et de réaliser des travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment (plomberie, serrurerie, vitrerie, peinture et sol, petite maçonnerie etc…).
- Participer à l'organisation et à la logistique des différentes manifestations départementales.
- Réalisation de rapport de constatation suivant la matrice en place (prise en charge travaux tout niveau)
* Assurer les tâches suivantes :
- Maintenir la gestion de stock en place (retour des sorties de stock après intervention, établissement des fiches pour réapprovisionnement, participation aux inventaires …)
- Entretien et nettoyage des véhicules (le lavage, les organes de sécurité, les niveaux etc.…)
- Nettoyage des locaux (le réfectoire, le couloir, les sanitaires, les vestiaires, atelier, etc. …)
NB : Pour les besoins du service, d’autres missions et activités, entrant dans le cadre d’emplois de l’agent, peuvent lui être demandées (exemple : renforcer ou remplacer ponctuellement de l’agent en charges du mobilier).
Profils recherchés
Compétences requises pour occuper l’emploi
Les savoirs
Qualifications obligatoires
- Niveau CAP, BEP (ELEEC, ELECTROTECHNIQUE) BAC PRO (MELEC, MEI, MSPC)
- Détenir les ACES nécessaires à la conduite des engins en service au sein de la collectivité ou susceptibles d’être loués
- Détenir les habilitations nécessaires à l’exécution des missions confiées (Habilitation B1, B2, BC, BR, H0)
- Etre titulaire des permis B, en cours de validité.
- AIPR
- Connaître et appliquer les règles du travail en sécurité relatives au port des EPI
- Savoir réaliser les travaux manuels et mécaniques des domaines d’activités
Qualifications autres
- Détenir une bonne connaissance des missions et devoirs d’un agent territorial
- Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements d’une structure et d’un équipement
Les savoirs faire
- Savoir travailler en sécurité (respect des consignes, port des EPI)
- Savoir sécuriser les interventions les chantiers
- savoir appliquer les fiches techniques d’utilisation (outillage et appareillage)
- savoir lire et modifier un plan électrique
- savoir utiliser les outils informatiques (Word, Excel…)
Les savoirs être
- Savoir respecter la hiérarchie et les règles de la collectivité
- Savoir rendre compte
- Savoir organiser son travail au regard des consignes données
- Savoir travailler en équipe
- Etre à l'écoute des agents de la collectivité
- Avoir l’esprit d’initiative
- Savoir s’adapter aux situations de travail et aux évolutions organisationnelles et techniques
- Développer ses connaissances pratiques et théoriques liées à son métier et à son environnement
- Avoir le sens du service public
Particularités liées au poste
- Aptitude à l'effort physique
- Disponibilité, réactivité
- Aptitude à prendre en compte les spécificités inhérentes au travail de jour comme de nuit et par tout temps
- Protection électrique, chaussures de sécurité, port des protections suivant l’activité (gant, protection oculaire, respiratoire, et auditive)
- Astreinte
Les savoirs
Qualifications obligatoires
- Niveau CAP, BEP (ELEEC, ELECTROTECHNIQUE) BAC PRO (MELEC, MEI, MSPC)
- Détenir les ACES nécessaires à la conduite des engins en service au sein de la collectivité ou susceptibles d’être loués
- Détenir les habilitations nécessaires à l’exécution des missions confiées (Habilitation B1, B2, BC, BR, H0)
- Etre titulaire des permis B, en cours de validité.
- AIPR
- Connaître et appliquer les règles du travail en sécurité relatives au port des EPI
- Savoir réaliser les travaux manuels et mécaniques des domaines d’activités
Qualifications autres
- Détenir une bonne connaissance des missions et devoirs d’un agent territorial
- Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements d’une structure et d’un équipement
Les savoirs faire
- Savoir travailler en sécurité (respect des consignes, port des EPI)
- Savoir sécuriser les interventions les chantiers
- savoir appliquer les fiches techniques d’utilisation (outillage et appareillage)
- savoir lire et modifier un plan électrique
- savoir utiliser les outils informatiques (Word, Excel…)
Les savoirs être
- Savoir respecter la hiérarchie et les règles de la collectivité
- Savoir rendre compte
- Savoir organiser son travail au regard des consignes données
- Savoir travailler en équipe
- Etre à l'écoute des agents de la collectivité
- Avoir l’esprit d’initiative
- Savoir s’adapter aux situations de travail et aux évolutions organisationnelles et techniques
- Développer ses connaissances pratiques et théoriques liées à son métier et à son environnement
- Avoir le sens du service public
Particularités liées au poste
- Aptitude à l'effort physique
- Disponibilité, réactivité
- Aptitude à prendre en compte les spécificités inhérentes au travail de jour comme de nuit et par tout temps
- Protection électrique, chaussures de sécurité, port des protections suivant l’activité (gant, protection oculaire, respiratoire, et auditive)
- Astreinte
Contact et modalités de candidature
Contact
0553694036
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV récent et un arrêté de dernière situation administrative obligatoire pour les agents titulaires de la fonction publique), au lien ci-dessus :
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.