ADMINISTRATEUR/TRICE DE PRODUCTION MEDIATEUR/TRICE (h/f)
Offre n° O047251204000528
Publiée le 04/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du Général de Gaulle, Nérac (Lot-et-Garonne (47))
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Date limite de candidature
31/12/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
En étroite collaboration avec la direction, l’équipe de permanents et les services de la mairie, vous assurerez le suivi administratif et comptable de la structure ainsi que la conception et la mise en œuvre des parcours d’éducation artistique et culturelle.
Dans le cadre de vos missions, vous devez analyser les équilibres entre les différents axes du projet artistique et culturel et les valeurs qu’il défend pour mettre en perspective la place de la médiation en lien avec les spécificités du territoire. En s’appuyant sur la programmation et en lien avec les établissements scolaires et les partenaires présents sur le territoire.
Dans le cadre de vos missions, vous devez analyser les équilibres entre les différents axes du projet artistique et culturel et les valeurs qu’il défend pour mettre en perspective la place de la médiation en lien avec les spécificités du territoire. En s’appuyant sur la programmation et en lien avec les établissements scolaires et les partenaires présents sur le territoire.
Missions / conditions d'exercice
MÉDIATION :
– Concevoir et coordonner les actions du projet artistique et culturel
– Construire le cadre financier avec nos partenaires : DRAC, établissements scolaires, région, département…
– Assurer le suivi du déroulement des ateliers EAC
– Réaliser le bilan quantitatif et qualitatif des activités réalisées
– Développer et animer un réseau de partenaires
–
ADMINISTRATION DE PRODUCTION
– Réaliser le suivi des budgets de production
– Assurer l’accueil des équipes artistiques (réservation des hôtels / restauration).
– Réaliser les déclarations auprès des sociétés de droits d'auteur
– Gérer la billetterie
– Rédiger et assurer le suivi administratif des contrats de cession, coproduction…
– Rédiger les courriers administratifs
– Élaborer et assurer le suivi des dossiers de subvention (demande, bilan…)
– Veiller au renouvellement des licences d'entrepreneurs de spectacles
– Réaliser la supervision de la comptabilité analytique, en lien avec le service comptable de la Mairie
– Engager les bons de commandes sur le logiciel comptable et le suivi des dépenses.
– Assurer la veille sur les dispositifs et opportunités de financement
– Concevoir et coordonner les actions du projet artistique et culturel
– Construire le cadre financier avec nos partenaires : DRAC, établissements scolaires, région, département…
– Assurer le suivi du déroulement des ateliers EAC
– Réaliser le bilan quantitatif et qualitatif des activités réalisées
– Développer et animer un réseau de partenaires
–
ADMINISTRATION DE PRODUCTION
– Réaliser le suivi des budgets de production
– Assurer l’accueil des équipes artistiques (réservation des hôtels / restauration).
– Réaliser les déclarations auprès des sociétés de droits d'auteur
– Gérer la billetterie
– Rédiger et assurer le suivi administratif des contrats de cession, coproduction…
– Rédiger les courriers administratifs
– Élaborer et assurer le suivi des dossiers de subvention (demande, bilan…)
– Veiller au renouvellement des licences d'entrepreneurs de spectacles
– Réaliser la supervision de la comptabilité analytique, en lien avec le service comptable de la Mairie
– Engager les bons de commandes sur le logiciel comptable et le suivi des dépenses.
– Assurer la veille sur les dispositifs et opportunités de financement
Profils recherchés
Expérience d’au moins 3 ans sur des missions similaires
Formation dans le domaine culturel et dans l’environnement administratif et budgétaire du spectacle vivant
Connaître la nomenclature de la comptabilité publique
Goût prononcé pour le spectacle vivant
Capacités d’analyse, de synthèse et d’anticipation,
Sens de l’initiative et de l’organisation
Goût pour le contact et le travail en équipe, aisance en public et qualités relationnelles
Maîtrise des logiciels de bureautique notamment maîtrise de excel++
Permis B indispensable
Disponibilité en soirée et les week-ends
Formation dans le domaine culturel et dans l’environnement administratif et budgétaire du spectacle vivant
Connaître la nomenclature de la comptabilité publique
Goût prononcé pour le spectacle vivant
Capacités d’analyse, de synthèse et d’anticipation,
Sens de l’initiative et de l’organisation
Goût pour le contact et le travail en équipe, aisance en public et qualités relationnelles
Maîtrise des logiciels de bureautique notamment maîtrise de excel++
Permis B indispensable
Disponibilité en soirée et les week-ends
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adressez votre candidature à M. le Maire de Nérac, BP 113 47600
Courriel : ressourceshumaines@ville-nerac.fr
Courriel : ressourceshumaines@ville-nerac.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.