AGENT D'ANIMATION PERISCOLAIRE (H/F)

Offre n° O047260212000709
Publiée le 13/02/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place georges clémenceau, Marmande (Lot-et-Garonne (47))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
14/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Commune de Marmande recrute un(e) animateur(trice) CLAE.
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir les enfants et les familles - Encadrer par l'animation un groupe d'enfants - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe - Planifier, organiser et animer les projets d'activités - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation - Assurer un accueil respectueux des capacités, des besoins et du rythme de l’enfant. - Encadrer le temps de restauration scolaire

Activités principales :
- Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des
enfants dans le respect des règles de sécurité. - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles
d’hygiène et de sécurité. - Être médiateur au sein du groupe d’enfants : gérer les conflits, garantir le respect
des règles de vie, être à l’écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le
partage. - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. - Développer un dialogue avec les représentants de l’éducation nationale. - Proposer et adapter les animations en fonction de l’âge, des besoins, des capacités
et du rythme de l’enfant. - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. - Mettre en place un répertoire d’activités variées en lien avec les spécificités du
public. - Concevoir et élaborer des projets d’activités. - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. - Encadrer et Animer des activités éducatives et les associer aux différents cycles
d’enseignement. - Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs
et l’équipe d’animation, établir les modes de fonctionnement du centre : règles de
vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants... - Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et
ses savoirs. - Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre
compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles,
enfants, partenaires...). - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires
et les usagers. - Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à
l'inventaire et aux commandes du matériel. - Participer aux missions de service, d’accompagnement des enfants durant le temps
restauration. - Sensibiliser les enfants à l'équilibre et à la curiosité alimentaires. - Prendre en compte les différences des enfants. - Assurer l’accompagnement des enfants durant le temps d’aide aux devoirs



Activités secondaires :
- Participer au rangement des locaux destinés à l’ALSH. - Intervenir, sous forme de mise à disposition, durant les vacances scolaires et/ou
mercredis dans les centres de Loisirs de VGA

Activités occasionnelles :
- Assurer les remplacements d’ATSEM sur les temps scolaires en cas d’absences
Profils recherchés
Compétences et qualités requises
- Connaître les techniques de base de la pédagogie en rapport avec les enfants ainsi
que leurs besoins et capacités - Connaître les techniques d’écoute active, de communication et d’animation. - Être à l’écoute. - Être patient. - Savoir travailler en équipe. - Être vigilant et réactif

Diplômes ou expériences
- Diplômes, titres ou certificats de qualification permettant d’exercer les fonctions
d’animation

Contact et modalités de candidature

Contact
0553648143
Informations complémentaires
Date limite de dépôt des candidatures : 14 mars 2026

Pour répondre à cette annonce :
Envoyez une Lettre de Motivation et un Curriculum Vitae* à l’attention de

Monsieur le Maire de Marmande

De préférence par mail à :
Gestionnaire recrutements
Coordonnées : recrutement@valdegaronne.fr
Adresse de l'employeur
Commune de Marmande
>Place georges clémenceau
47207 Marmande cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.