Agent de surveillance école
Offre n° O047260323000929
Publiée le 23/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
411 route de la Concade, Calignac (Lot-et-Garonne (47))
Poste à pourvoir le
23/04/2026
Date limite de candidature
17/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
4h39 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Poste à pourvoir à l'école de CALIGNAC suite à un besoin permanent.
Missions / conditions d'exercice
Contribuer au bien-être et à l'hygiène des enfants
Assurer une proximité physique constante auprès des enfants
Surveillance des enfants
Assurer une proximité physique constante auprès des enfants
Surveillance des enfants
Profils recherchés
Expérience d'un an exigée auprès des enfants.
Contact et modalités de candidature
Contact
0553971389
Informations complémentaires
Vous pouvez déposer votre candidature en ligne ou par mail à mairie.calignac@collectivite47.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.