AGENT DE SURVEILLANCE ET D'ENTRETIEN DES DIGUES (h/f)
Offre n° O047260910000077
Publiée le 23/09/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place du marché, Marmande (Lot-et-Garonne (47))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
23/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous assurez la surveillance, le diagnostic des digues et ouvrages hydrauliques et le suivi des travaux.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
Diagnostic des systèmes d’endiguement et milieux associés :
• Réalisation de Visites de Surveillance Programmée (VSP) – 2 par an minimum.
• Suivi des visites techniques approfondies (VTA)
• Veille continue du bon état et du bon fonctionnement des digues et ouvrages associés
• Bancarisation et géoréférencement des désordres recensés sur les digues et ouvrages hydrauliques au sein du Système d'Information de Reconnaissance et de Surveillance (SIRS) ou d'un outil équivalent.
• Identification et priorisation des interventions (confortement, réparation d’urgence, entretien, curage de fossés, etc.)
Travaux sur les systèmes d’endiguement et milieux associés :
• Demande de devis et suivi des bons de commande liés aux travaux externalisés sur les digues, ouvrages associés et cours d’eau et fossés de ressuyage
• Réalisation des Déclarations de Travaux (DT) et des Déclarations d’Intention de Commencement de Travaux (DICT) pour les opérations conduites par Val de Garonne Agglomération, et contrôles des travaux déclarés hors VGA dans les DT/DICT.
• Suivi des travaux programmés : réunion de chantier, phase de réception
• Gestion du registre des travaux et des événements
Autres :
• Relations avec les collaborateurs « digues » : prise et remontée d’informations
• Suivi des campagnes de piégeage
• Participation à la gestion de crise en cas de crue : remontée des informations des niveaux observés et des impacts sur le terrain
Activités secondaires
• Gestion du matériel et de l’outillage mis à disposition
Activités occasionnelles
• Assister le technicien du syndicat Trec, Gupie et Médier sur des petits travaux (Mise à disposition)
• Petites réparations des ouvrages hydrauliques endommagés
• Assistance des prestataires extérieurs dans la réalisation de petits travaux
Diagnostic des systèmes d’endiguement et milieux associés :
• Réalisation de Visites de Surveillance Programmée (VSP) – 2 par an minimum.
• Suivi des visites techniques approfondies (VTA)
• Veille continue du bon état et du bon fonctionnement des digues et ouvrages associés
• Bancarisation et géoréférencement des désordres recensés sur les digues et ouvrages hydrauliques au sein du Système d'Information de Reconnaissance et de Surveillance (SIRS) ou d'un outil équivalent.
• Identification et priorisation des interventions (confortement, réparation d’urgence, entretien, curage de fossés, etc.)
Travaux sur les systèmes d’endiguement et milieux associés :
• Demande de devis et suivi des bons de commande liés aux travaux externalisés sur les digues, ouvrages associés et cours d’eau et fossés de ressuyage
• Réalisation des Déclarations de Travaux (DT) et des Déclarations d’Intention de Commencement de Travaux (DICT) pour les opérations conduites par Val de Garonne Agglomération, et contrôles des travaux déclarés hors VGA dans les DT/DICT.
• Suivi des travaux programmés : réunion de chantier, phase de réception
• Gestion du registre des travaux et des événements
Autres :
• Relations avec les collaborateurs « digues » : prise et remontée d’informations
• Suivi des campagnes de piégeage
• Participation à la gestion de crise en cas de crue : remontée des informations des niveaux observés et des impacts sur le terrain
Activités secondaires
• Gestion du matériel et de l’outillage mis à disposition
Activités occasionnelles
• Assister le technicien du syndicat Trec, Gupie et Médier sur des petits travaux (Mise à disposition)
• Petites réparations des ouvrages hydrauliques endommagés
• Assistance des prestataires extérieurs dans la réalisation de petits travaux
Profils recherchés
Niveau d’études requis :
• CAP / BEP à BAC +2
Formations et qualifications nécessaires :
• AIPR (Autorisation d’Intervention à Proximité des Réseaux) serait un plus
Compétences nécessaires :
• Connaissance des systèmes d’endiguement, de leurs composants et de leur fonctionnement
• Connaissance en fonctionnement des cours d’eau
• Consultation et exploitation des données issues des Systèmes d’Information Géographique (SIG)
• Connaissance du logiciel QGIS et de ses fonctionnalités de base
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, etc.)
• Contact avec les usagers, les élus et les prestataires : bon relationnel
• Sens des responsabilités
• Savoir organiser ses missions en lien avec sa hiérarchie
• Travail en autonomie
• Rendre compte
• CAP / BEP à BAC +2
Formations et qualifications nécessaires :
• AIPR (Autorisation d’Intervention à Proximité des Réseaux) serait un plus
Compétences nécessaires :
• Connaissance des systèmes d’endiguement, de leurs composants et de leur fonctionnement
• Connaissance en fonctionnement des cours d’eau
• Consultation et exploitation des données issues des Systèmes d’Information Géographique (SIG)
• Connaissance du logiciel QGIS et de ses fonctionnalités de base
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, etc.)
• Contact avec les usagers, les élus et les prestataires : bon relationnel
• Sens des responsabilités
• Savoir organiser ses missions en lien avec sa hiérarchie
• Travail en autonomie
• Rendre compte
Contact et modalités de candidature
Contact
0553648143
Informations complémentaires
Conditions d’exercice:
• Temps complet
• Horaires d’été
• Mobilisation exceptionnelle pouvant se déclencher en cas de crue.
• Véhicule de service sans remisage à domicile / Permis B nécessaire
Mode de recrutement:
• Recrutement d’un(e) fonctionnaire ou à défaut d’un(e) contractuel(le)
Avantages :
• Rémunération : selon la règlementation en vigueur + Régime indemnitaire
• Tickets restaurants
• CNAS
Date limite de dépôt des candidatures : 23 octobre 2026
Pour répondre à cette annonce :
Envoyez une Lettre de Motivation* et un Curriculum Vitae*,
>> Merci de bien vouloir nous indiquer votre Adresse Postale*,
>> Pour les agents fonctionnaires merci de bien vouloir fournir votre dernier arrêté de situation*
À l’attention de :
Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération
De préférence par mail à :
Gestionnaire recrutements
Direction des Ressources Humaines Mutualisée
Coordonnées : recrutement@valdegaronne.fr
• Temps complet
• Horaires d’été
• Mobilisation exceptionnelle pouvant se déclencher en cas de crue.
• Véhicule de service sans remisage à domicile / Permis B nécessaire
Mode de recrutement:
• Recrutement d’un(e) fonctionnaire ou à défaut d’un(e) contractuel(le)
Avantages :
• Rémunération : selon la règlementation en vigueur + Régime indemnitaire
• Tickets restaurants
• CNAS
Date limite de dépôt des candidatures : 23 octobre 2026
Pour répondre à cette annonce :
Envoyez une Lettre de Motivation* et un Curriculum Vitae*,
>> Merci de bien vouloir nous indiquer votre Adresse Postale*,
>> Pour les agents fonctionnaires merci de bien vouloir fournir votre dernier arrêté de situation*
À l’attention de :
Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération
De préférence par mail à :
Gestionnaire recrutements
Direction des Ressources Humaines Mutualisée
Coordonnées : recrutement@valdegaronne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.