Chargé de communication H/F

Offre n° O047260918001004
Publiée le 18/09/2026

Synthèse de l'offre

Située au cœur du Lot-et-Garonne, Albret communauté est une collectivité ancrée dans un territoire chargé d’histoire, où patrimoine et modernité se conjuguent harmonieusement. L’Albret, terres croisées de traditions gasconnes et de souvenirs médiévaux, offre un cadre de vie agréable, riche de villages authentiques, de bastides remarquables et d’espaces naturels préservés.
Forte d’une identité culturelle et de paysages préservés, Albret Communauté s’engage résolument dans une dynamique de développement durable et d’innovation. Son action s’étend sur de nombreux domaines clés : aménagement du territoire, développement économique, valorisation touristique, politique de l’habitat, services aux habitants, gestion environnementale et transition énergétique.
La collectivité a conduit plusieurs projets structurants majeurs qui témoignent de son dynamisme et de sa capacité à innover. Parmi eux, la réalisation d’une voie verte de 27 kilomètres, offrant un itinéraire sécurisé et écologique dédié aux déplacements doux du quotidien, valorisant ainsi le patrimoine naturel et favorisant le tourisme actif.
Par ailleurs, la création d’une Société d’Économie Mixte (SEM) dédiée au développement des projets d’énergie renouvelable souligne l’engagement fort de l’Albret pour la transition énergétique et la promotion des énergies propres sur son territoire.
En complément, la Communauté de Communes exerce un soutien opérationnel et technique important aux communes membres (33), notamment dans le cadre de la sécurisation et de la rénovation des traversées de bourg. Ce travail améliore la sécurité des usagers sur les axes majeurs, tout en valorisant l’attractivité des centres-bourgs et en renforçant la cohésion territoriale.
Albret Communauté incarne ainsi un équilibre entre respect du riche patrimoine historique et volonté d’innover pour un développement durable et partagé.
Rejoindre notre collectivité c’est intégrer une équipe engagée et compétente, portée par des projets ambitieux.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Centre Haussmann - 10 place Aristide Briand, Nérac (Lot-et-Garonne (47))
Poste à pourvoir le
13/10/2026
Date limite de candidature
24/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon les grilles de la FPT + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Contribution à l’élaboration de la stratégie de communication de la collectivité
Conception/réalisation/diffusion des supports de communication de la collectivité
Captation d’images et vidéos des missions et projets des services
Gestion des réseaux sociaux et outils numériques de la collectivité
Rédaction d’articles et communiqués de presse
Analyse statistique des différents outils
Missions / conditions d'exercice
La Direction de la Communication, rattachée à la Direction Générale, veille à mettre en valeur l’image de la collectivité, à développer sa notoriété et son rayonnement. Pour cela, elle définit et met en œuvre la stratégie de communication de la collectivité, qui s’attache à faire connaître les compétences de la Communauté de communes et valoriser les projets de ses services auprès des administrés, partenaires, ou encore des touristes.
La communication d’Albret Communauté est principalement numérique, avec la présence de la Communauté de communes sur plusieurs réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Tik-Tok et LinkedIn), l’utilisation de l’outil IntraMuros pour informer la population en temps réel, la gestion de son site internet (articles, actualités, agenda), et la mise en ligne d’une newsletter trimestrielle.

Le chargé de mission Communication est chargé de l’élaboration des supports de communication de la Communauté de communes dans leur intégralité :
- Reportages photos et vidéos sur le terrain pour relayer les projets de la collectivité et les réalisations des services ;
- Création de différents supports en fonction des besoins de communication (affiches, flyers, réels, vidéos, …) ; - Diffusion de ces supports via les différents outils dont dispose la collectivité.

Le poste comporte également une dimension rédactionnelle avec la contribution aux articles et communiqués de presse, élaborés par le service.

Activités et tâches principales du poste (et % si possible) :

- Contribution à l’élaboration de la stratégie de communication de la collectivité : 5%
- Conception/réalisation/diffusion des supports de communication : 30%
- Captation d’images et vidéos des projets et actualités des services : 30%
- Gestion des réseaux sociaux et outils numériques de la collectivité : 20%
- Rédaction d’articles et communiqués de presse : 10%
- Suivi statistique des différents outils : 5%
Profils recherchés
Bonne connaissance des réseaux sociaux, de leur fonctionnement, et de leurs algorithmes
Utilisation des logiciels de création (suite Adobe, Canva)
Aisance rédactionnelle et orthographe irréprochable
Expérience obligatoire
Travail en équipe
Rigueur
Polyvalence
Réactivité
Créativité
Dynamisme

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Permis B obligatoire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.