Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O047261002000923
Publiée le 02/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
681 Route de Verteuil, Labretonie (Lot-et-Garonne (47))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
15/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
14h00 hebdomadaire
Rémunération indicative
Rémunération statutaires, régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité, l'agent conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien de l'espace public, des bâtiments communaux et des espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la voirie communale
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Profils recherchés
- Différencier les produits, les types de toxicité des produits, lire les étiquettes et respecter les consignes d’utilisation.
- Maîtriser et respecter les règles de sécurité et d’utilisation du matériel. Connaissance de leur fonctionnement.
- Avoir connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et des risques d’utilisation des outils (utilisation de produits dangereux, utilisation de machines…).
- Maîtriser les règles d’utilisation des machines de nettoyage à haute pression, auto-laveuse, petit outillage divers, taille-haie, tondeuse autoportée,...
- Port d’équipements de protection individuelle adaptée et de sécurité (gants, chaussures, blouse, gilet).
- Responsabilité dans l’utilisation du matériel.
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter.
- Savoir travailler en autonomie et être rigoureuse.
- Etre polyvalent, vigilant et à l’écoute.
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée
-Contacts avec les élus
-Relations avec les agents de la commune et la secrétaire de mairie
-Contacts directs avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
- Maîtriser et respecter les règles de sécurité et d’utilisation du matériel. Connaissance de leur fonctionnement.
- Avoir connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et des risques d’utilisation des outils (utilisation de produits dangereux, utilisation de machines…).
- Maîtriser les règles d’utilisation des machines de nettoyage à haute pression, auto-laveuse, petit outillage divers, taille-haie, tondeuse autoportée,...
- Port d’équipements de protection individuelle adaptée et de sécurité (gants, chaussures, blouse, gilet).
- Responsabilité dans l’utilisation du matériel.
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter.
- Savoir travailler en autonomie et être rigoureuse.
- Etre polyvalent, vigilant et à l’écoute.
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée
-Contacts avec les élus
-Relations avec les agents de la commune et la secrétaire de mairie
-Contacts directs avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Contact et modalités de candidature
Contact
0553896066
Informations complémentaires
Monsieur le Maire
Mairie de LABRETONIE
681 route de Verteuil
47350 LABRETONIE
ou par courriel à : mairie-labretonie@orange.fr
Mairie de LABRETONIE
681 route de Verteuil
47350 LABRETONIE
ou par courriel à : mairie-labretonie@orange.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.