Agent polyvalent bâtiments - Profil électricien/plombier

Offre n° O049240411001509
Publiée le 11/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
LES HAUTS D'ANJOU
36 rue Henri Lebasque - Champigné
49330 LES HAUTS-D'ANJOU
La commune nouvelle des Hauts-d'Anjou, située dans le département de Maine-et-Loire regroupe depuis le 1er janvier 2019 les communes historiques de Châteauneuf/Sarthe et des Hauts d'Anjou (Brissarthe, Champigné, Cherré, Contigné, Marigné, Querré et Soeurdres). Elle compte désormais 8947 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Les Hauts-d'Anjou
Poste à pourvoir le
10/06/2024
Date limite de candidature
12/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
1806 € € brut mensuel, régime indemnitaire, tickets restaurant.
Descriptif de l'emploi
Rattaché au responsable du service bâtiment, vous participez aux travaux de maintenance, d'entretien et de création sur le patrimoine bâti dans une logique de développement durable. Vous effectuez les missions au sein d'une petite équipe de 3 agents.

Vous assurez en tant qu’agent du service bâtiment l’entretien, la maintenance et la réparation sur les bâtiments de la commune des Hauts d’Anjou.
Vous avez des connaissances dans les différents corps de métiers (maçonnerie, plâtrerie, agencement, peinture, carrelage…)

Idéalement, votre profil de type électricien-plombier vous permet de prendre en charge des missions dans cette thématique.

Vous êtes sollicité pour des prestations de logistique dans les bâtiments. Vous assurez l’entretien courant des machines, du matériel et des locaux utilisés.

La commune recherche un agent motivé et dynamique, possédant une maitrise dans son domaine de compétence avec quelques années d’une expérience réussie.

Recrutement titulaire ou contractuel.
Poste à 37,50 heures hebdomadaires, avec Récupération du Temps de Travail.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales du poste :

Exécuter les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments :
- Effectuer des travaux d’entretien dans les bâtiments en respectant les règles d’hygiène et de sécurité ;
- Effectuer des réparations pour prévenir ou mettre fin à une situation de risques ;
- Assurer la maintenance préventive des installations électriques et sanitaires, effectuer des travaux en toute sécurité ;
- Effectuer des petits travaux de maçonnerie, raccords d’enduit, de plâtre, de carrelage ;
- Effectuer des travaux d’aménagement, de finition ou de décoration (cloisons, faux plafonds, peinture, revêtement de sol, installation de mobilier...) ;
- Participer à des tâches polyvalentes en partenariat avec les autres services de la filière technique, notamment du pôle espaces publics ;
- Organiser les chantiers pour Ieur bonne réalisation ;
- Participer à des réunions périodiques avec le responsable de service.

Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa spécialité :
Électricité/plomberie :
- Assurer la maintenance préventive sur les réseaux basse tension ;
- Intervenir sur des installations électriques (branchement, réalisation, vérification...) ;
- Entretenir les installations sanitaires et les chaufferies ;
- Diagnostiquer et contrôler les équipements pour prévenir ou mettre fin à une situation à risques ;
- Détecter les dysfonctionnements dans les bâtiments ;
- Prendre l'initiative d’une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif dans la limite de ses capacités techniques ;
- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels utilisés ;
- Veiller à la bonne application des mesures de protection ;
- Aider au suivi des contrats de maintenance énergie et fluides ;
- Participer aux interventions sur les installations informatiques de la commune ;
- Assurer les relevés des compteurs ;
- Assurer le suivi de l’éclairage public.

Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés :
- Assurer la maintenance régulière de l'outillage et détecter les dysfonctionnements du matériel ;
- Assurer l’approvisionnement en matériel et en produits (gérer les stocks et établir les bons de commande) ;
- Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement.

Activités secondaires du poste :

Communiquer auprès des usagers et des utilisateurs :
- Informer les usagers et les utilisateurs des travaux programmés et/ou en cours d'exécution ;
- Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux en cours dans les bâtiments.

Accompagner les interventions des prestataires extérieurs

Prendre part au processus d'astreintes mis en place au sein de la collectivité
Profils recherchés
Aptitudes requises :
• Compétences techniques dans les domaines relatifs à l’entretien des bâtiments
• Capacité à exécuter : compréhension des consignes, capacité à demander la reformulation, mise en œuvre effective des tâches, respect des délais
• Capacité à rendre compte
• Capacité organisationnelle
• Rigueur et respect des procédures, des règles d’hygiène, de sécurité et port des EPI
• Habilitations électriques en lien avec l'exercice des missions
• CACES / PEMP serait un plus
• Permis B obligatoire

• Sens du service public
• Respect des devoirs (discrétion professionnelle, obéissance hiérarchique, réserve, secret professionnel)
• Capacité à l’écoute et à la communication
• Sens des priorités
• Réactivité, efficacité et capacité à travailler de façon autonome
• Esprit d’initiative

Contact

Contact
0241422428
Informations complémentaires
Candidatures à adresser à :
Madame la Maire des Hauts-d'Anjou
36 rue Henri Lebasque
Champigné
49330 LES HAUTS-D'ANJOU
ou par mail à : rh@leshautsdanjou.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.