Mécanicien/Electricien fourgon
Offre n° O049240426001098
Publiée le 07/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Département d'environ 815 000 habitants au cœur du Val de Loire, à 1H 30 de Paris et à 45 minutes de Nantes, reposant à la fois sur le dynamisme de ses territoires ruraux et péri-urbains et sur une centralité, Angers, très attractive et toujours classée parmi les villes où il fait très bon vivre.
Environ 2 800 agents territoriaux, assurent des missions de service public pour le Département de Maine-et-Loire. Ils oeuvrent chaque jour à la mise en place de la politique décidée par les conseillers départementaux.
Les métiers exercés par les agents du Département sont très variés et parfois peu connus. Quelques exemples :
Pour les solidarités : médecins, puéricultrices, sages-femmes, assistantes sociales, éducateurs
Pour le territoire : archéologues, cuisiniers, agents de maintenance et d'entretien, jardiniers, dessinateurs, techniciens
L Hôtel du Département, situé au 48B boulevard Foch à Angers, héberge la majorité des services administratifs.
11 Maisons des solidarités dispersées sur tout le département permettent d'offrir un service de proximité aux habitants.
4 Agences techniques départementales regroupent le personnel, le matériel et les équipements des services techniques, en particulier celui des routes.
Environ 2 800 agents territoriaux, assurent des missions de service public pour le Département de Maine-et-Loire. Ils oeuvrent chaque jour à la mise en place de la politique décidée par les conseillers départementaux.
Les métiers exercés par les agents du Département sont très variés et parfois peu connus. Quelques exemples :
Pour les solidarités : médecins, puéricultrices, sages-femmes, assistantes sociales, éducateurs
Pour le territoire : archéologues, cuisiniers, agents de maintenance et d'entretien, jardiniers, dessinateurs, techniciens
L Hôtel du Département, situé au 48B boulevard Foch à Angers, héberge la majorité des services administratifs.
11 Maisons des solidarités dispersées sur tout le département permettent d'offrir un service de proximité aux habitants.
4 Agences techniques départementales regroupent le personnel, le matériel et les équipements des services techniques, en particulier celui des routes.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Les Ponts de Cé
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
07/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Mécanicien/Eléctricien fourgon au sein du centre technique départemental
Missions / conditions d'exercice
> Activités principales : Mécanique
Réparer et entretenir la flotte de fourgon et plus ponctuellement les berlines
Préparer les fourgons et les berlines aux contrôles obligatoires
Réparer et entretenir la flotte de fourgon équipé d’une motorisation au gaz
Réaliser les travaux suivants le descriptif de l’ordre des réparations ou de travail
Compléter l’ordre des réparations et les carnets d’entretien
Elaborer les commandes de pièces et suivi jusqu’au montage en liaison avec le responsable
Informer le responsable des difficultés et/ou des anomalies constatées
Maintenir en ordre son poste de travail
> Activités principales : électricité/électronique
Effectuer les diagnostics précis des systèmes électroniques sur les véhicules
Maintenir et dépanner les équipements de signalisation sur les véhicules
Installer les équipements simples de signalisation
> Activités secondaires :
Réparer et entretenir le matériel de marquage
Maintenance et réparation du matériel de service hivernal
Intervention de dépannage sur le territoire
Réparer et entretenir la flotte de fourgon et plus ponctuellement les berlines
Préparer les fourgons et les berlines aux contrôles obligatoires
Réparer et entretenir la flotte de fourgon équipé d’une motorisation au gaz
Réaliser les travaux suivants le descriptif de l’ordre des réparations ou de travail
Compléter l’ordre des réparations et les carnets d’entretien
Elaborer les commandes de pièces et suivi jusqu’au montage en liaison avec le responsable
Informer le responsable des difficultés et/ou des anomalies constatées
Maintenir en ordre son poste de travail
> Activités principales : électricité/électronique
Effectuer les diagnostics précis des systèmes électroniques sur les véhicules
Maintenir et dépanner les équipements de signalisation sur les véhicules
Installer les équipements simples de signalisation
> Activités secondaires :
Réparer et entretenir le matériel de marquage
Maintenance et réparation du matériel de service hivernal
Intervention de dépannage sur le territoire
Profils recherchés
Connaissance technique mécanicien fourgon et berline
Connaissance technique électricien/électronique sur véhicules légers
Connaissance technique en motorisation gaz
Savoir-faire (lié à l'expérience pratique)
Respecter et appliquer les règles de sécurité individuelle et collective
Savoir procédural (procédures)
Suivre les modes opératoires selon les préconisations du constructeur et selon des méthodes établies par le plan de maintenance interne
Savoir relationnel (relations humaines)
Capacité à s’intégrer au travail dans l’équipe
Rendre compte au responsable d’équipe
Connaissance technique électricien/électronique sur véhicules légers
Connaissance technique en motorisation gaz
Savoir-faire (lié à l'expérience pratique)
Respecter et appliquer les règles de sécurité individuelle et collective
Savoir procédural (procédures)
Suivre les modes opératoires selon les préconisations du constructeur et selon des méthodes établies par le plan de maintenance interne
Savoir relationnel (relations humaines)
Capacité à s’intégrer au travail dans l’équipe
Rendre compte au responsable d’équipe
Contact
Contact
0241814744
Lien de candidature
Informations complémentaires
Retrouvez la fiche de poste détaillée et postulez en ligne sur : https://www.maine-et-loire.fr/aides-et-services/offres-de-linstitution/offres-demploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.