Assistant éducatif petite enfance (h/f)
Offre n° O049240507001495
Publiée le 07/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VARRAINS
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
20/06/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
20h16 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
surveillance et aide pendant le temps de restauration scolaire + gestion d'un petit groupe d'enfants en maternelles (aide à la sieste) + entretien des locaux scolaires
Missions / conditions d'exercice
- accueil des enfants ; surveillance et aide à la restauration scolaire ; aide et surveillance à la sieste
- mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène ;
- nettoyage des locaux et rangement au sein de l'école
- mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène ;
- nettoyage des locaux et rangement au sein de l'école
Profils recherchés
expérience similaire
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.