Assistant de gestion comptable et administrative
Offre n° O049250407001244
Publiée le 07/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
24-26 Levée Jeanne de Laval - SAINT MATHURIN, Loire-Authion (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
07/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La commune de Loire-Authion est une commune nouvelle issue de la fusion de 7 communes historiques. Créée au 1er janvier 2016, elle rassemble près de 17 000 habitants. Elle adhère à la communauté urbaine Angers Loire Métropole (ALM) depuis janvier 2018 dont elle est la 2ème commune la plus importante. Le territoire se situe dans le Parc Naturel Régional Loire Anjou Touraine aux portes d'Angers.
Nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion comptable et administrative pour l'équipe comptabilité de la direction ressources et moyens généraux.
Temps de travail de 37h30 par semaine sur 4.5 jours avec 14 jours de RTT.
CNAS + forfait mobilité durable + participation employeur prévoyance et mutuelle.
Nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion comptable et administrative pour l'équipe comptabilité de la direction ressources et moyens généraux.
Temps de travail de 37h30 par semaine sur 4.5 jours avec 14 jours de RTT.
CNAS + forfait mobilité durable + participation employeur prévoyance et mutuelle.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Sur les dépenses :
- Contrôler et mandater les factures, la paie des agents, des élus et les charges afférentes
- Contrôler et mandater les échéances d’emprunts et les garanties d’emprunts
- Contrôler et mandater les subventions aux associations
- Contrôler l’exécution financières des marchés publics
- Apprécier la validité des pièces justificatives
- Réaliser les engagements annuels en lien avec les directions opérationnelles
- Accompagner les directions opérationnelles sur le suivi des bons de commandes / engagements et leurs réalisations
- Contrôler l’imputation comptable des bons de commande et choix pertinent de l’imputation
- Contrôler et établir les déclarations de TVA
- Participer aux opérations de clôture (traitement des engagements non soldés, rattachements, restes à réaliser…)
Sur les recettes :
- Traiter l’ensemble des recettes (P503 via PES retour, régies, recettes individuelles type loyers, fermages, droits de place...), rechercher et vérifier les pièces justificatives, contrôler et/ou calculer les montants de recettes
- Calculer et appliquer les révisions de loyers
- Tenir à jour l’échéancier des recettes de fonctionnement à percevoir ou à demander en cours d’exercice
Activités secondaires :
- Participer à la saisie du budget sur le logiciel comptable
- Contrôler certaines annexes de la maquette budgétaire, notamment en lien avec la dette
L’ensemble des missions est étendu aux activités du SIIVA et du CCAS, au titre des conventions qui lie la Ville à ces établissements.
Sur les dépenses :
- Contrôler et mandater les factures, la paie des agents, des élus et les charges afférentes
- Contrôler et mandater les échéances d’emprunts et les garanties d’emprunts
- Contrôler et mandater les subventions aux associations
- Contrôler l’exécution financières des marchés publics
- Apprécier la validité des pièces justificatives
- Réaliser les engagements annuels en lien avec les directions opérationnelles
- Accompagner les directions opérationnelles sur le suivi des bons de commandes / engagements et leurs réalisations
- Contrôler l’imputation comptable des bons de commande et choix pertinent de l’imputation
- Contrôler et établir les déclarations de TVA
- Participer aux opérations de clôture (traitement des engagements non soldés, rattachements, restes à réaliser…)
Sur les recettes :
- Traiter l’ensemble des recettes (P503 via PES retour, régies, recettes individuelles type loyers, fermages, droits de place...), rechercher et vérifier les pièces justificatives, contrôler et/ou calculer les montants de recettes
- Calculer et appliquer les révisions de loyers
- Tenir à jour l’échéancier des recettes de fonctionnement à percevoir ou à demander en cours d’exercice
Activités secondaires :
- Participer à la saisie du budget sur le logiciel comptable
- Contrôler certaines annexes de la maquette budgétaire, notamment en lien avec la dette
L’ensemble des missions est étendu aux activités du SIIVA et du CCAS, au titre des conventions qui lie la Ville à ces établissements.
Profils recherchés
De niveau bac pro comptabilité, gestion/métiers administratifs, vous justifiez d'une formation en finances publiques et si possible d'une expérience sur un poste similaire.
Vous connaissez l'environnement territorial et les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique.
Vous maitrisez de l’instruction budgétaire et comptable M57 et vous avez des bases en marchés publics.
Vous maîtrisez l'expression orale et écrite ainsi que les outils bureautiques.
Vous savez faire preuve d'un sens de l’organisation, d'une capacité à gérer les priorités et à tenir les délais.
Vous êtes rigoureux et méthodique et vous avez le sens du travail en équipe.
Autonome et adaptable, vous avez une bonne capacité d’écoute et d’analyse et savez faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle.
Vous connaissez l'environnement territorial et les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique.
Vous maitrisez de l’instruction budgétaire et comptable M57 et vous avez des bases en marchés publics.
Vous maîtrisez l'expression orale et écrite ainsi que les outils bureautiques.
Vous savez faire preuve d'un sens de l’organisation, d'une capacité à gérer les priorités et à tenir les délais.
Vous êtes rigoureux et méthodique et vous avez le sens du travail en équipe.
Autonome et adaptable, vous avez une bonne capacité d’écoute et d’analyse et savez faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@loire-authion.fr
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire de Loire-Authion (24/26 Levée Jeanne de Laval - Saint Mathurin sur Loire - 49250 LOIRE AUTHION) à l'adresse : recrutement@loire-authion.fr.
Référence offre : Assistant_comptable_DRMG
Pour les agents fonctionnaires, merci de joindre la copie de votre dernier arrêté.
Renseignements à la même adresse.
Référence offre : Assistant_comptable_DRMG
Pour les agents fonctionnaires, merci de joindre la copie de votre dernier arrêté.
Renseignements à la même adresse.
Adresse de l'employeur
LOIRE-AUTHION
>24-26 Levée Jeanne de Laval - SAINT MATHURIN
49250 LOIRE AUTHION
>24-26 Levée Jeanne de Laval - SAINT MATHURIN
49250 LOIRE AUTHION
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.