Agent de maintenance d'équipements électromécaniques (h/f)
Offre n° O049250417000521
Publiée le 17/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BP 800011, Angers (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
11/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent de maintenance d'équipements électromécaniques F/H
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction de l’Eau et de l’Assainissement et plus spécifiquement au sein du service maintenance de l’Usine de production d’eau potable, vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements liés à la production d’eau potable et aux sites rattachés. Pour cela, vous serez amené à :
• Entretenir et dépanner les équipements électromécaniques, pneumatiques et hydrauliques.
• Réaliser le démontage, l’assemblage et le remplacement des pièces d’usure.
• Effectuer la consignation mécanique, hydraulique et électrique selon votre niveau d’habilitation.
• Installer, entretenir et remplacer les vannes et canalisations d’eau ou d’air de service
• Réaliser des travaux d’usinage, de soudage et de ferronnerie.
• Participer à la gestion de stock.
• Participer à l’entretien général des ouvrages.
• Répondre aux demandes lors de l’astreinte de niveau 2.
Un développement des compétences accompagné dans l’objectif d’une évolution sur un poste d’électromécanicien sera possible sur le moyen terme.
• Entretenir et dépanner les équipements électromécaniques, pneumatiques et hydrauliques.
• Réaliser le démontage, l’assemblage et le remplacement des pièces d’usure.
• Effectuer la consignation mécanique, hydraulique et électrique selon votre niveau d’habilitation.
• Installer, entretenir et remplacer les vannes et canalisations d’eau ou d’air de service
• Réaliser des travaux d’usinage, de soudage et de ferronnerie.
• Participer à la gestion de stock.
• Participer à l’entretien général des ouvrages.
• Répondre aux demandes lors de l’astreinte de niveau 2.
Un développement des compétences accompagné dans l’objectif d’une évolution sur un poste d’électromécanicien sera possible sur le moyen terme.
Profils recherchés
Titulaire d’une formation en maintenance industrielle, vous justifiez d’une expérience sur la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques et hydrauliques.
Vous appréciez travailler en équipe et faites preuve d’autonomie dans vos missions.
Vous êtes titulaire du permis B.
Vous appréciez travailler en équipe et faites preuve d’autonomie dans vos missions.
Vous êtes titulaire du permis B.
Contact et modalités de candidature
Contact
02 41 05 50 00
Informations complémentaires
- Poste à temps complet
- Rémunération selon expérience
- Recrutement dans le cadre d’emplois des adjoints techniques par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d’aptitude), à défaut, CDD d’un an renouvelable.
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur Le Président »
Par mail : recrutement.offres@angersloiremetropole.fr
Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines :
Avant le 11 mai 2025
- Rémunération selon expérience
- Recrutement dans le cadre d’emplois des adjoints techniques par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d’aptitude), à défaut, CDD d’un an renouvelable.
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur Le Président »
Par mail : recrutement.offres@angersloiremetropole.fr
Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines :
Avant le 11 mai 2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.