Chef du Service Bâtiment (H/F)
Offre n° O049250501398010
Publiée le 13/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CHOLET, Cholet (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
08/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Les missions de la Direction du Centre Technique Municipal s'articulent autour de quatre services chargés de l'Approvisionnement-Magasin, de la maintenance Voirie-Garage, de la maintenance des Bâtiments, et de la gestion des Evènements-Propreté Voiries/Bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
Au cœur de l’action, vous coordonnerez les ateliers, soutiendrez les équipes sur le terrain, concrétiserez les projets techniques et veillerez à une gestion optimale des moyens.
👥 Management & Leadership : Encadrer et animer les équipes techniques (responsable d’activité, dessinateur, chefs d’ateliers), faciliter la communication entre les contremaîtres, et assurer la cohésion via des réunions de coordination régulières.
🎯 Coordination & Pilotage de Projets : Travailler en lien avec la Direction des Bâtiments pour planifier les travaux, proposer des opérations neuves en fonction des ressources, avec évaluation des coûts et des délais.
🛠️ Suivi & Réalisation des Travaux : Garantir la conformité des réalisations aux cahiers des charges et aux délais, tout en optimisant les interventions internes sur les plans qualité, coût et efficacité.
🛒 Approvisionnement & Suivi des Achats : Identifier les besoins matériels avec les contremaîtres, contrôler les achats par atelier et assurer le suivi des factures.
📁 Gestion & Reporting : Produire les bilans techniques et financiers, rédiger les comptes rendus liés aux dépenses, incidents et ajustements budgétaires.
🛡️ Prévention & Sécurité : Assurer le rôle d’assistant de prévention : mise à jour du Document Unique, suivi des actions correctives et conformité des équipements aux normes en vigueur.
👥 Management & Leadership : Encadrer et animer les équipes techniques (responsable d’activité, dessinateur, chefs d’ateliers), faciliter la communication entre les contremaîtres, et assurer la cohésion via des réunions de coordination régulières.
🎯 Coordination & Pilotage de Projets : Travailler en lien avec la Direction des Bâtiments pour planifier les travaux, proposer des opérations neuves en fonction des ressources, avec évaluation des coûts et des délais.
🛠️ Suivi & Réalisation des Travaux : Garantir la conformité des réalisations aux cahiers des charges et aux délais, tout en optimisant les interventions internes sur les plans qualité, coût et efficacité.
🛒 Approvisionnement & Suivi des Achats : Identifier les besoins matériels avec les contremaîtres, contrôler les achats par atelier et assurer le suivi des factures.
📁 Gestion & Reporting : Produire les bilans techniques et financiers, rédiger les comptes rendus liés aux dépenses, incidents et ajustements budgétaires.
🛡️ Prévention & Sécurité : Assurer le rôle d’assistant de prévention : mise à jour du Document Unique, suivi des actions correctives et conformité des équipements aux normes en vigueur.
Profils recherchés
🎓 Diplôme / Permis : Titulaire d'un Brevet de Technicien Supérieur (BTS) ou d'un diplôme équivalent, avec le Permis B, vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis professionnels tout en bénéficiant d'une grande mobilité."
📘 Formation & Expérience : Vous possédez des compétences solides en analyse des besoins, gestion des coûts et planification, ainsi qu’une bonne maîtrise du fonctionnement des collectivités, des marchés publics et des procédures d’achats. Vous avez des connaissances approfondies en techniques du bâtiment (gros œuvre, second œuvre, génie civil), en droit de la construction, urbanisme, normes et assurances. Vous maîtrisez également la CAO/DAO (logiciel ATAL), et êtes compétent en management d’équipe ainsi qu’en réglementation hygiène et sécurité.
🛠️ Expertise technique : Vous êtes capable de réaliser des études de faisabilité, de chiffrer des projets, d’organiser et de superviser des chantiers tous corps d'état, tout en proposant des solutions techniques adaptées. Vous assurez également le contrôle de la qualité, des coûts et des délais, ainsi que la planification et la coordination de plusieurs projets simultanément.
🤝 Qualités relationnelles : Vous faites preuve d'une grande capacité d’adaptation, d'une aisance relationnelle avec les élus, partenaires et équipes, et de qualités managériales affirmées. Votre leadership, votre sens des responsabilités, ainsi que votre esprit d’équipe et votre ouverture d’esprit sont des atouts qui vous permettent de mobiliser efficacement les équipes.
📘 Formation & Expérience : Vous possédez des compétences solides en analyse des besoins, gestion des coûts et planification, ainsi qu’une bonne maîtrise du fonctionnement des collectivités, des marchés publics et des procédures d’achats. Vous avez des connaissances approfondies en techniques du bâtiment (gros œuvre, second œuvre, génie civil), en droit de la construction, urbanisme, normes et assurances. Vous maîtrisez également la CAO/DAO (logiciel ATAL), et êtes compétent en management d’équipe ainsi qu’en réglementation hygiène et sécurité.
🛠️ Expertise technique : Vous êtes capable de réaliser des études de faisabilité, de chiffrer des projets, d’organiser et de superviser des chantiers tous corps d'état, tout en proposant des solutions techniques adaptées. Vous assurez également le contrôle de la qualité, des coûts et des délais, ainsi que la planification et la coordination de plusieurs projets simultanément.
🤝 Qualités relationnelles : Vous faites preuve d'une grande capacité d’adaptation, d'une aisance relationnelle avec les élus, partenaires et équipes, et de qualités managériales affirmées. Votre leadership, votre sens des responsabilités, ainsi que votre esprit d’équipe et votre ouverture d’esprit sont des atouts qui vous permettent de mobiliser efficacement les équipes.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
🌟 Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous et participez à l’avenir de Cholet Agglomération !
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter 📞 Sara HUTEAU, Directrice du Centre Technique Municipal (02 72 77 21 26).
Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année + prestations sociales CNAS et COS49 + titres restaurant + mutuelle avec participation employeur et contrat groupe prévoyance + 23 RTT (39h/sem.) sous réserve d’éligibilité.
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter 📞 Sara HUTEAU, Directrice du Centre Technique Municipal (02 72 77 21 26).
Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année + prestations sociales CNAS et COS49 + titres restaurant + mutuelle avec participation employeur et contrat groupe prévoyance + 23 RTT (39h/sem.) sous réserve d’éligibilité.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.