Coordinateur des espaces enherbés et des espaces naturels sensibles (F/H)
Offre n° O049250616001325
Publiée le 16/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BP 800011, Angers (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
01/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Coordinateur des espaces enherbés et des espaces naturels sensibles (F/H) pour piloter l’entretien des espaces enherbés de la ville d’Angers et la gestion des espaces naturels sensibles sur le secteur Ouest du territoire.
Missions / conditions d'exercice
À la croisée de l’expertise technique, du management de terrain et de la valorisation écologique, ce poste contribue activement à la mise en œuvre de la transition écologique dans la ville.
MISSIONS
• Animer et encadrer l’équipe de gestion des espaces enherbés
o Encadrer un agent de maîtrise et coordonner une équipe de 10 agents tout en contribuant à leur montée en compétence et leur évaluation
o Planifier les activités en tenant compte des urgences et priorités
o Suivre les travaux, contrôler les prestations et garantir la sécurité des équipes
• Contribuer à la gestion du patrimoine des espaces enherbés de la Ville d’Angers et des espaces naturels sensibles (parc Balzac, Saint-Nicolas, lac de Maine)
o Organiser les travaux de maintenance et d’amélioration du patrimoine
o Participer à la mise en œuvre des plans de gestion différenciée et de valorisation de la biodiversité
o Contribuer aux études technico-économiques pour les projets de transformation paysagère
o Contribuer à la mise en place d’expérimentations, à leur évaluation, et au développement de tests positifs
o Élaborer des diagnostics écologiques, conseiller sur les mesures ERC, piloter des plans de gestion naturalistes
o Proposer des actions de génie écologique et des suivis de la faune et de la flore
• Assurer le suivi des prestations externalisées
o Planifier et contrôler les interventions des entreprises (entretien, maintenance, insertion…)
o Veiller à la conformité des prestations, animer les réunions de chantier, assurer le lien avec les partenaires externes
• Contribuer à la gestion des moyens et au suivi administratif
o Préparer les prévisions budgétaires et participer aux marchés publics
o Assurer le suivi des données d’activité, contribuer à la cartographie et à la gestion du patrimoine
MISSIONS
• Animer et encadrer l’équipe de gestion des espaces enherbés
o Encadrer un agent de maîtrise et coordonner une équipe de 10 agents tout en contribuant à leur montée en compétence et leur évaluation
o Planifier les activités en tenant compte des urgences et priorités
o Suivre les travaux, contrôler les prestations et garantir la sécurité des équipes
• Contribuer à la gestion du patrimoine des espaces enherbés de la Ville d’Angers et des espaces naturels sensibles (parc Balzac, Saint-Nicolas, lac de Maine)
o Organiser les travaux de maintenance et d’amélioration du patrimoine
o Participer à la mise en œuvre des plans de gestion différenciée et de valorisation de la biodiversité
o Contribuer aux études technico-économiques pour les projets de transformation paysagère
o Contribuer à la mise en place d’expérimentations, à leur évaluation, et au développement de tests positifs
o Élaborer des diagnostics écologiques, conseiller sur les mesures ERC, piloter des plans de gestion naturalistes
o Proposer des actions de génie écologique et des suivis de la faune et de la flore
• Assurer le suivi des prestations externalisées
o Planifier et contrôler les interventions des entreprises (entretien, maintenance, insertion…)
o Veiller à la conformité des prestations, animer les réunions de chantier, assurer le lien avec les partenaires externes
• Contribuer à la gestion des moyens et au suivi administratif
o Préparer les prévisions budgétaires et participer aux marchés publics
o Assurer le suivi des données d’activité, contribuer à la cartographie et à la gestion du patrimoine
Profils recherchés
Titulaire d’un Bac +2 minimum en gestion et protection de la nature ou espaces verts, vous possédez une expérience confirmée en encadrement de terrain et en conduite de gestion d’espaces naturels
En tant que référent ou référente technique de la biodiversité, vous maîtrisez les enjeux de gestion écologique, les outils de suivi de chantiers et la réglementation environnementale.
A l’aise dans les relations transversales, vous vous considérez comme étant une personne rigoureuse et pédagogue.
Le Permis B est obligatoire.
ELEMENTS COMPLEMENTAIRES
- Poste à temps complet,
- Poste basé au boulevard Lavoisier – déplacements fréquents sur le territoire
- Horaire de journée classique (7h38/jour)
- Relations multiples : agents du pôle, partenaires internes/externes, entreprises, usagers
- Rémunération selon expérience
- Recrutement dans le cadre d’emplois des techniciens par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d’aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable
En tant que référent ou référente technique de la biodiversité, vous maîtrisez les enjeux de gestion écologique, les outils de suivi de chantiers et la réglementation environnementale.
A l’aise dans les relations transversales, vous vous considérez comme étant une personne rigoureuse et pédagogue.
Le Permis B est obligatoire.
ELEMENTS COMPLEMENTAIRES
- Poste à temps complet,
- Poste basé au boulevard Lavoisier – déplacements fréquents sur le territoire
- Horaire de journée classique (7h38/jour)
- Relations multiples : agents du pôle, partenaires internes/externes, entreprises, usagers
- Rémunération selon expérience
- Recrutement dans le cadre d’emplois des techniciens par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d’aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable
Contact et modalités de candidature
Contact
02 41 05 46 17
Informations complémentaires
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur Le Maire
Par mail : recrutement.offres@angersloiremetropole.fr
Par mail : recrutement.offres@angersloiremetropole.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.