Menuisier (H/F)
Offre n° O049250911000238
Publiée le 11/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- Hôtel de Ville - BP 80011, Angers (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
20/10/2025
Date limite de candidature
06/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville d’Angers recrute pour sa Direction Bâtiments et Patrimoine Communautaire un Menuisier (F/H)
Missions / conditions d'exercice
Au sein du service Interventions/Proximité de la Direction des Bâtiments et du Patrimoine Communautaire, et plus particulièrement au sein de l’équipe Bâti Spécifique, vous assurez un rôle polyvalent, en lien direct avec les utilisateurs et les différents services techniques. Vos principales missions seront :
Au sein des structures municipales personnes âgées (résidences pour personnes âgées autonomes ou dépendantes) et petite enfance (crèches) :
• Assurer l’entretien, la maintenance et le dépannage des bâtiments ;
• Réaliser vos interventions depuis la mise en sécurité initiale à la réparation définitive en passant par la mise en commande des matériels nécessaires à la réparation auprès du magasin interne.
• Faire le lien avec les autres équipes lors de travaux nécessitant plusieurs corps d’état
Pour les aires et structures de jeux extérieures des écoles crèches :
• Réaliser le contrôle et la maintenance et les réparations des aires de jeu
• Poser et entretenir les sols de réception, réaliser des scellements béton ou chimique des structures de jeu
• Monter et réparer le mobilier extérieur (chalets, bancs…)
Au sein des structures municipales personnes âgées (résidences pour personnes âgées autonomes ou dépendantes) et petite enfance (crèches) :
• Assurer l’entretien, la maintenance et le dépannage des bâtiments ;
• Réaliser vos interventions depuis la mise en sécurité initiale à la réparation définitive en passant par la mise en commande des matériels nécessaires à la réparation auprès du magasin interne.
• Faire le lien avec les autres équipes lors de travaux nécessitant plusieurs corps d’état
Pour les aires et structures de jeux extérieures des écoles crèches :
• Réaliser le contrôle et la maintenance et les réparations des aires de jeu
• Poser et entretenir les sols de réception, réaliser des scellements béton ou chimique des structures de jeu
• Monter et réparer le mobilier extérieur (chalets, bancs…)
Profils recherchés
Titulaire d’un diplôme ou d’une expérience significative en maintenance de bâtiment, vous maîtrisez les techniques de menuiserie, et possédez des compétences dans d’autres corps d’état (peinture, petite plomberie, électricité).
Vous êtes capable de travailler en autonomie, d’organiser vos interventions et de rendre compte de vos actions.
Vous faites preuve de polyvalence, de rigueur et d’un bon sens du relationnel avec les usagers et les équipes.
Permis B souhaité pour les déplacements entre sites.
Vous êtes capable de travailler en autonomie, d’organiser vos interventions et de rendre compte de vos actions.
Vous faites preuve de polyvalence, de rigueur et d’un bon sens du relationnel avec les usagers et les équipes.
Permis B souhaité pour les déplacements entre sites.
Contact et modalités de candidature
Contact
02 41 05 40 00
Informations complémentaires
- Poste à temps complet
- Rémunération selon expérience
- Recrutement dans le cadre d’emplois des adjoints techniques par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d’aptitude), à défaut, CDD d’un an renouvelable
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur Le Maire
Par mail : recrutement.offres@ville.angers.fr
Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines :
Avant le 6 octobre 2025
- Rémunération selon expérience
- Recrutement dans le cadre d’emplois des adjoints techniques par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d’aptitude), à défaut, CDD d’un an renouvelable
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur Le Maire
Par mail : recrutement.offres@ville.angers.fr
Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines :
Avant le 6 octobre 2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.